HR-ДАЙДЖЕСТ  

Про новости рекрутмента для руководителей Фудтеха

Аналитика

• Общая статистика закрытия вакансий по сервисам
• Рейтинг отделов, которые нанимают больше всех
• Причины отказов: почему кандидаты выбирают не нас
• Самые лучшие интервьюеры по версии NPS
• Самые эффективные источники поиска кандидатов
• Кто нанимает быстрее ветра, а кто выбирает очень тщательно
• Компании - доноры

100 оферов было выставлено и принято в Еду за 2023 год (с января по август)

119 оферов было выставлено и принято в Лавку за 2023 год (с января по август)

Почему мнение NPS так важно для нас?

NPS напрямую влияет на бренд работодателя. Мы следим за тем, чтобы после интервью у кандидатов осталось приятное впечатление от Яндекса в целом. Кандидаты оценивают такие показатели, как:

• общение с рекрутером
• общение с нанимающим менеджером
• общую удовлетворенность от процессов
• количество этапов
• вопросы и задачи на собеседовании

Для поиска кандидатов мы используем самые разные ресурсы, такие как: карьерный сайт, хэдхантер, линкедин, рекомендации, телеграм каналы, конференции и многое другое. Мы проанализировали все источники и выделили самые эффективные среди них.

Для Еды:

Для Лавки:

В команду Еды к Саше Вербицкой - срок закрытия позиции - 9 дней

В команду Лавки к Саше Лапину - срок закрытия позиции - 3 дня

В команду Еды к Роме Чернявскому - срок закрытия позиции - 204 дня

В команду Лавки к Максиму Сырбу - срок закрытия позиции - 274 дня

ТОП 5 компаний, откуда чаще всего приходят кандидаты в Еду

1. Озон
2. Сбер
3. Метро
4. Тинькофф
5. Яндекс

Топ 5 компаний, откуда чаще всего приходят кандидаты в Лавку

1. Озон
2. Азбука вкуса
3. Магнит
4. Тинькофф
5. Самокат

Проекты

• Обучающий курс по найму кандидатов 17+
• Канал для интервьюеров
• Linkedin

Для руководителей, которые нанимают высокогрейдовых кандидатов.

Мы быстро растем и активно расширяем команды. Не секрет, что для амбициозных проектов нужны сильные сотрудники. Порой бывает, что даже самые опытные интревьюеры могут испытывать сложности в выборе "идеального кандидата 17+" в команду.

На курсе можно узнать:

• Как формулировать требования к найму, чтобы найти ту самую звезду.
• В чем основные отличия собеседования кандидатов 17+
• Как выявить и оценить soft skills высокогрейдовых кандидатов

Для того, чтобы на постоянной основе быть в курсе темы найма был создан канал YaInt Info - канал для интервьюеров Яндекс

В канале собирают сообщество интервьюеров - важных участников найма

https://t.me/+K7GsTmZYvrlhNzky

В канале полезная информация "без воды":

• Образовательный контент
• Информация о доработках продуктов для интервьюеров
• Новости о модернизации процесса найма
• То, что вы сами захотите видеть

Мы активно развиваем страницу Еды и Лавки на Linkedin  для того, чтобы привлекать талантливых и интересных кандидатов, которые не находятся в активном поиске. Мы рассказываем про новости бизнеса, новые фичи, делимся интервью наших сотрудников и показываем в какой атмосфере живем и работаем в компании.

В Еде мы запустили рубрику "Еда отвечает" , где руководители отвечают на волнующие и интересные вопросы.

В Лавке мы запускаем специальную рубрику "Артефакты" про ценности, которые олицетворяют сервис и рассказываем про нашу команду

Интересные факты

Новости с рынка про рекрутмент и не только

Полезные каналы

Внешние и внутренние тг каналы, которые могут быть полезны для бизнеса

• Передали коллегам - канал про бизнес, маркетинг и рекламу https://t.me/collegi
• Фудтех - про фудтех, ритейл, и все, что так или иначе связано с едой https://t.me/foodtechonline
• Sostav - новости о рекламе, маркетинге и PR https://t.me/sostav
• Daily chunks - все о фудтехе: цифры, события, регулирование, ключевые игроки https://t.me/dailychunks
• Беспощадный пиарщик - новости бизнеса https://t.me/prbezposhady
• Нецифровая экономика - новости технологий, операторов, инсайды и думы о будущем https://t.me/antidigital
• I am CEO, beach - юмор https://t.me/imceobeach

• ТЕХНО: Яндекс про технологии - кагад Яндекса о том, как устроен мир технологий. Разберёмся в потоке технологических новостей. Поговорим о нейросетях и роботах, о голосовых помощниках и чат-ботах, умном доме и не только https://t.me/techno_yandex
• How to Yandex - неформальный канал Яндекса про людей, события, жизнь в офисе и вне его https://t.me/+5n-kG-hpyvlkYjAy
• Ya E-com & Ridetech - инфоканал для команды Екома и Райдтеха https://t.me/+zxesqKJGWa1jMjAy
• HR - Журнал - канал про самое важное в жизни HR Яндекса: новости, анонсы общих встреч, новые инструменты и документация https://t.me/+1_QyN8SRJF4yNDgy
• Ya Int Info - канал для интервьюеров про изменения в найме, Фемиде, а также для новостей и другой полезной информации https://t.me/+K7GsTmZYvrlhNzky

Конференции

Расписание всех конференций, которые могут быть полезны и интересны для бизнеса

https://wiki.yandex-team.ru/conf/eventcatalog/