Личный бренд. Ценность.

Бывало ли у вас так, что при первой же встрече вы понимаете, что человек может быть вам полезен в дальнейшем и с ним хотелось бы держать контакт?

А что если 2 одинаковых специалиста окажутся перед вами, но выбрать вам, очевидно, нужно одного. На что будет опираться ваше решение, если навыки и кейсы у обоих на достойном уровне?

1.

На незримом уровне нам нравятся одни люди больше, чем другие.

Что за аура притягательности окружает таких людей?

• Уверенность в себе
• Самодостаточность
• Твердость характера

Эти понятия складывают самоценность человека, которая ощущается при любом взаимодействии с ним. Они проявляются в речи, решениях, в процессе продажи, да и просто в повседневной жизни.
Давайте разберем эти абстрактные слова на конкретные действия:

Как ведет себя человек с достойной самоценностью?

• Не соглашается на меньшее. Умеет говорить нет.
  Твердые запросы дают твердые результаты.
  Убираем: "Ну, сойдет", "Да и так норм", "Конечно же я сделаю вам скидку, проведу бесплатную консультацию и отдам все услуги задаром"
• С уверенностью говорит о себе, своих навыках и предлагает свои услуги (помним про позиционирование и самопрезентацию в лифте)
• Не боится ошибок.
  Постоянно пробует и тестирует разные гипотезы. Не транслирует трусость, а на месте страхов у него появляется сухая аналитика позитивных и негативных исходов. Страх - неплохо, он есть у всех, но сильные личности идут напролом.
• Имеет четкую позицию.
  Очень сильная характеристика твердого человека. Он не отвечает "Я не знаю", когда спрашивают его мнение. Он всегда может отличить свои мысли, желания и мнение от навеянных обществом. Точно знает, чего хочет и зачем.
• Делает то, что говорит. Никто не любит, когда слова расходятся с действиями. Это тотальное неуважение ПРЕЖДЕ ВСЕГО к себе.
• Умеет быть наглым.
  И иногда это самый важный пункт. Будьте первопроходцами и добровольцами там, где это необходимо, всегда задавайте вопросы, даже если они неудобные, рассказывайте про себя и свою деятельность при любом выпавшем случае, рекламируйте себя и будьте ведущим, а не ведомым.

2.

Публичная ценность.
Как понять, что человек правильно транслирует свою ценность другим? С ним хотят ассоциироваться. Например, зачем люди фотографируются со знаменитостями? Зачем люди подражают блогерам, актерам, политикам? Зачем их обсуждают? Это попытка стать их частью, забрать кусочек личности себе.
Когда вы поймете, что донесли свою ценность как личности и как эксперта?

Вас захотят поиметь:)

А именно:
- Иметь вас в близком окружении
- Сами будут задавать вопросы про вашу деятельность и опыт
- Вы будете продавать не продавая
- Люди захотят ассоциироваться с вашим продуктом (услугой), иметь его у себя
- С гордостью и уверенностью будут вам платить

ЗАДАНИЕ:

ВАША задача - понять, какие ценности транслируете лично вы?
Если вы вдруг сейчас стали популярны, за что будут хвататься люди рядом с вами? Что они хотят получить при взаимодействии с вами?
В психологии есть такой прием - эффект закрытого сообщества, в котором состоят только "Избранные" и получают "Секретные" знания.
Так вот, что получат от вашего "сообщества" ваши "избранные"?

Например: семейные ценности, свободу, независимость, самодостаточность, самовыражение, достойный доход, творчество, медийность, начитанность, интеллектуальность, сексуальность, атмосферу и так далее.

1. Проанализировать свою самоценность по 6 пунктам. Не обязательно письменно.
2. Написать, какие ценности вы транслируете. (вопросы выше в помощь). Письменно. напишите до 6 ценностей, не больше.