ОГРАНИЧЕНИЕ СРЕДНЕЙ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ ДЛЯ ПЕРЕХОДА НА ЕНВД

by Elena Sushonkova
ОГРАНИЧЕНИЕ СРЕДНЕЙ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ ДЛЯ ПЕРЕХОДА НА ЕНВД

Одним из ограничений для перехода на ЕНВД является лимит средней численности работников за предшествующий календарный год (пп. 1 п. 2.2 ст. 346.26 НК РФ).

Например, вы не сможете перейти на уплату ЕНВД в текущем году, если по итогам предшествующего календарного года средняя численность ваших работников составила 105 человек.

Средняя численность работников определяется в порядке, который установлен федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным в области статистики (пп. 1 п. 2.2 ст. 346.26 НК РФ). Таким органом является Федеральная служба государственной статистики (Росстат) (п. 1 Положения о Федеральной службе государственной статистики, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 02.06.2008 N 420).

Из разъяснений контролирующих органов следует, что средняя численность определяется по всем видам предпринимательской деятельности независимо от применяемых режимов (Письма Минфина России от 15.10.2012 N 03-11-06/3/71, от 22.10.2009 N 03-11-06/3/250, ФНС России от 25.06.2009 N ШС-22-3/507@).

Например, ООО "Бета" осуществляет деятельность по передаче в аренду объектов недвижимости и применяет общую систему налогообложения. Средняя численность работников организации за предыдущий календарный год составила 97 человек.

Организация имеет обособленное подразделение, которое в предыдущем календарном году занималось оптовой торговлей. В отношении этой деятельности также применялась общая система налогообложения. Средняя численность сотрудников подразделения за предыдущий календарный год - 20 человек.

В текущем году указанное подразделение прекратило осуществлять оптовую торговлю и начало торговать в розницу.

В муниципальном образовании, где расположено подразделение, розничная торговля может быть переведена на ЕНВД. Несмотря на это, деятельность подразделения не может быть переведена на ЕНВД. Ведь средняя численность работников за предыдущий календарный год по организации в целом составляет более 100 человек.

Необходимо отметить, что не все организации, желающие перейти на ЕНВД, должны соблюдать лимит средней численности работников. К ним относятся (абз. 2 пп. 1 п. 2.2 ст. 346.26 НК РФ):

- организации потребительской кооперации, действующие в соответствии с Законом РФ от 19.06.1992 N 3085-1 "О потребительской кооперации (потребительских обществах, их союзах) в Российской Федерации";

- хозяйственные общества, у которых единственными учредителями являются потребительские общества и их союзы, осуществляющие свою деятельность в соответствии с указанным Законом.

В целях применения ЕНВД рассматриваемое ограничение не распространяется на эти организации вплоть до 31 декабря 2020 г. включительно (п. 4 ст. 3 Федерального закона от 02.10.2012 N 161-ФЗ).

Задать вопрос или заказать пособие можнотут

С уважением к вашему бизнесу,

Сушонкова Елена

Уже в продаже электронное методическое пособие "Все об уточненной налоговой декларации" автора Сушонковой Елены

Узнай, как правильно исправить ошибки в налоговых декларациях


Уже в продаже электронное методическое пособие "Все о счетах-фактурах" автора Сушонковой Елены

Узнай, как правильно исчислить налог на добавленную стоимость без ошибок в счетах-фактурах


Подписывайтесь на нас:

ВК Facebook Дзен Одноклассники Telegram Teletype

Список всех публикаций блога вы найдёте на главной странице канала

Материал подготовлен с использованием системы КонсультантПлюс

ДРУГИЕ МАТЕРИАЛЫ ПО ТЕМЕ

КОГДА ПЛАТЕЛЬЩИК ЕНВД ЯВЛЯЕТСЯ НАЛОГОВЫМ АГЕНТОМ ПО НДС, НАЛОГУ НА ПРИБЫЛЬ, НДФЛ?

ВЕДЕНИЕ БУХГАЛТЕРСКОГО И НАЛОГОВОГО УЧЕТА ОРГАНИЗАЦИЯМИ И ИП ПРИ ПРИМЕНЕНИИ ЕНВД

БУХУЧЕТ И БУХГАЛТЕРСКАЯ ОТЧЕТНОСТЬ ПРИ ЕНВД

КТО ЯВЛЯЕТСЯ ПЛАТЕЛЬЩИКОМ ЕНВД

ОГРАНИЧЕНИЯ ДЛЯ ПЕРЕХОДА НА ЕНВД

June 28, 2018
by Elena Sushonkova
Налоги и налогообложения