«Узбекнефтегаз»: 18 сотрудников повысили квалификацию в компании «ЛУКОЙЛ»

Главная Ўзбекча

По поручению Председателя Правления АО «Узбекнефтегаз» Мехриддина Абдуллаева в настоящее время осуществляются ускоренные реформы в целях увеличения объемов добычи углеводородного сырья, модернизации и диверсификации нефтегазовой промышленности, рационального использования и глубокой переработки природных ресурсов, увеличения экспортной направленности и производства готовой продукции.

Модернизация методов управления при реализации этих реформ, повышение квалификации персонала при изменении принципов и подходов в системе является одним из важных требований. С этой целью организуется повышение квалификации сотрудников в крупных зарубежных компаниях, добившихся больших успехов в сфере нефти и газа с многолетним опытом.

В целях расширения сотрудничества по внедрению инноваций в деятельность АО «Узбекнефтегаз», ускорения использования передовых методов эффективной организации работ утверждена дорожная карта с компанией «ЛУКОЙЛ» Российской Федерации на 2021-2022 годы.

В рамках данной дорожной карты в текущем году более 130 сотрудников, работающих в АО «Узбекнефтегаз» и на подведомственных производственных предприятиях, пройдут стажировку на производственных предприятиях компании «ЛУКОЙЛ».

В мае текущего года 18 сотрудников повысили квалификацию в ООО «ЛУКОЙЛ – Западная Сибирь» по направлению «Современные методы добычи газа» и в ООО «Югранефтепром» по направлению «Проектирование и бурение высокотехнологичных скважин».

В июне еще 40 сотрудников по 4 направлениям будут направлены на стажировку в эту компанию.

Пресс-служба АО «Узбекнефтегаз»

#нефть #газ #энергия #скважин #инвестиция #добыча #углеводород #экономика #завод #нефтебаза #қудуқ #кон #иқтисод #аёқш