Инна НаумоваИнна Наумоваhttps://teletype.in/atom/inna_naumova1232026-04-30T16:35:43.236Zinna_naumova123:EPUkaWLKN_l🎉 Итоги 2025 года: 📈2026-01-17T08:09:09.982Z2026-01-17T08:09:09.982Z✨ Подписчики: 💬 За этот год число подписчиков выросло ! Это невероятный успех и подтверждение, что наши идеи востребованы!
<p id="t9GF">✨ Подписчики: 💬 За этот год число подписчиков выросло ! Это невероятный успех и подтверждение, что наши идеи востребованы!</p>
<p id="7nG4">🏆 Итоги: ✅ Мы достигли многих целей, заработали больше денег и стали богаче духовно и материально.</p>
<p id="5YxW">🌍 Жить: ⭐ Научились ценить каждый день, наслаждаясь жизнью и радуясь каждому моменту.</p>
<p id="6GPO">👥 Коллеги: 🤝 Нашли новых друзей среди коллег, вместе мы сильнее и успешнее!</p>
<p id="05wf">💸 Доходы: 🔥 Наши доходы выросли благодаря упорному труду и обучению новым навыкам.</p>
<p id="zFJ2">🚀 Работа: 🛠️ Продолжаем развиваться профессионально, делая первые шаги к большим мечтам.</p>
<p id="9Ztu">😊 Радость: 😄 Жизнь стала ярче и радостнее, ведь рядом с нами те, кого любим и уважаем.</p>
<p id="6xOx">🧑🤝🧑 Создатели: 🖋️ Хотели бы выразить благодарность нашим создателям за вдохновение и поддержку.</p>
<p id="4BSP">🕺 Танцуем: 🎶 Психотерапия помогает нам лучше понимать себя и раскрывать внутренний потенциал.</p>
<p id="GqW1">📺 Эфир: 🗣️ Запустили новый проект, который стал настоящим хитом!</p>
<p id="8Mga">🩹 Честно: 🙏 Всегда стараемся быть честными перед собой и окружающими.</p>
<p id="J4R8">🎁 Телеграмм: 📱 Получили много подарков и букетов от наших поклонников.</p>
<p id="DbNS">🌷 Почему: 🌟 Стремимся понять причины нашего успеха и поделиться ими с вами.</p>
<p id="gBey">💃 Роскошь: 👑 Наслаждаемся красотой жизни и создаём контент высокого качества.</p>
<p id="JYqZ">📰 Посты: 📌 Каждый пост становится событием, вызывая интерес и обсуждение.</p>
<p id="oVhM">🦾 Tenchat: 🔄 Использовали новые технологии, чтобы сделать общение ещё удобнее и приятнее.</p>
<p id="J1XD">🪞 Сертификаты: 🎫 Получили сертификаты, подтверждающие нашу квалификацию и профессионализм.</p>
<p id="yp62">🚀 Развитие: 🚀 Постоянно учимся новому, развиваемся и идём вперёд.</p>
<p id="572M">🎅 Дед Мороз: 🎄 Пусть следующий год принесёт столько же радости и успехов, как этот!</p>
<p id="hTkA">🌿 Ценности: 🌻 Осознали важность здоровья, семьи и дружбы.</p>
<p id="a6kV">💯 Прошлое: 🏡 Проанализировали прошлые успехи и неудачи, сделали выводы и пошли дальше.</p>
<p id="I7TY">💼 Тело: 💃 Заботимся о здоровье тела и души, ведём активный образ жизни.</p>
<p id="DTSC">💭 Идеи: 💡 Генерируем свежие идеи, вдохновляемся новыми проектами и технологиями.</p>
<p id="YKJw">🍀 День: 🌇 Живём каждым днём, наполненным радостью и смыслом.</p>
<p id="YSHa">🗣 Скажи: 🗣 Говорим открыто и искренне, выражаем мысли ясно и понятно.</p>
<p id="6wrJ">🔥 Обучение: 📚 Учимся постоянно, расширяем кругозор и повышаем уровень профессионализма.</p>
<p id="ft54">🐢 Шаги: 🚶 Делаем уверенные шаги навстречу своей мечте, преодолевая трудности и сомнения.</p>
<p id="M10w">🍰 Мечты: 🌞 Реализуем свои самые смелые мечты, верим в свою уникальность и талант.</p>
<p id="aUrv">🤸 Хотеть: 💃 Танцуем, отдыхаем, получаем удовольствие от каждого момента.</p>
<p id="m31w">🥳 Психотерапия: 🧘 Помогаем себе и другим стать счастливее и гармоничнее.</p>
<p id="RVT7">🔔 Эфир: 📺 Проводим эфиры, общаемся с аудиторией, делимся своими достижениями и планами.</p>
<p id="p1bh">🛠 Проект: 🔥 Запускаем новые проекты, воплощаем в жизнь интересные идеи и концепции.</p>
<p id="oTXR">🙌 Честно: 🙏 Ведём открытый диалог, говорим правду и поддерживаем друг друга.</p>
<p id="VYLg">📲 Телеграмм: 📈 Расширяем аудиторию, увеличиваем количество подписчиков и взаимодействуем с ними ежедневно.</p>
<p id="yw76">🌸 Букет: 🌷 Дарим друг другу внимание и заботу, делаем приятные сюрпризы и подарки.</p>
<p id="zO7k">🧐 Почему: 🤔 Анализируем происходящее, ищем ответы на важные вопросы и принимаем осознанные решения.</p>
<p id="Mu0V">🛄 Роскошь: 👑 Наслаждаемся комфортом и уютом, создавая атмосферу праздника и благополучия.</p>
<p id="aEvn">📸 Посты: 📸 Делаем яркие и запоминающиеся публикации, привлекающие внимание аудитории.</p>
<p id="55HA">🚀 Tenchat: 🖥️ Активно используем современные технологии, улучшая качество общения и взаимодействия.</p>
<p id="yHIC">🎯 Жить: 🌍 Строим планы на будущее, ставим цели и уверенно движемся к ним.</p>
<p id="s9zD">🎓 Сертификаты: 🎓 Повышаем квалификацию, получаем знания и навыки, необходимые для профессионального роста.</p>
<p id="w8Na">🚀 Развитие: 🚀 Двигаемся вперёд, открываем новые горизонты и достигаем высоких результатов.</p>
<p id="3MLw">🎅 Дед Мороз: 🎄 Встречаем Новый Год весело и ярко, заряжаясь позитивом и энергией на весь следующий год!</p>
<p id="8VtJ"></p>
<p id="rZuk">Официальные ссылки:</p>
<p id="jFz6"><a href="https://naumova123.tb.ru/naumova123" target="_blank">Сайт</a></p>
<p id="lFgC"><a href="https://vk.com/naumova123ru" target="_blank">ВКонтакте</a></p>
<p id="oBkE">@inna_naumova123_bot<br /></p>
inna_naumova123:lMzME5617r-Идеи для контента на месяц2025-04-18T20:28:31.819Z2025-04-18T20:28:31.819ZIN Inna Naumova
<p id="Rnqo">IN Inna Naumova</p>
<p id="QFMf">Контент план на месяц</p>
<p id="oeOP">Дата 21.04</p>
<p id="oemK">День понедельник</p>
<p id="ed19">Тема о себе</p>
<p id="bZPE">Название последние пять курсов, тренингов, обучения, которые я прошла. Опишите что вы получили от этих обучение.</p>
<p id="lRGI">Дата</p>
<p id="2NQA">День вторник</p>
<p id="9yHS">Тема продукт</p>
<p id="Ot1m">Название подробное видео обзор продукта</p>
<p id="bdPY">Дата</p>
<p id="HB6G">День среда</p>
<p id="f3NU">Тема проекта</p>
<p id="gRja">Название почему проект пользуются большой популярностью</p>
<p id="w2hL">Дата</p>
<p id="TO8z">День четверг</p>
<p id="a8PR">Тема полезность</p>
<p id="cCHK">Название ваша тема</p>
<p id="rNSc">Дата</p>
<p id="m6RX">День пятница</p>
<p id="KJ9f">Тема развлекательный пост</p>
<p id="oF7w">Название: если бы я была миллионером, то… Продолжить своей аудитории продолжить эту мысль</p>
<p id="VPCR">Дата</p>
<p id="LvOn">День суббота</p>
<p id="5ZIT">Тема о семье</p>
<p id="VOL9">Название полезный совет по уборке квартиры</p>
<p id="kSPn">Дата</p>
<p id="L1qS">День понедельник</p>
<p id="nEx3">Тема у себе</p>
<p id="Re4m">Название мой рабочий день. Опишите из чего он состоит</p>
<p id="zTSq">Дата</p>
<p id="6WXO">День вторник</p>
<p id="2I0z">Тема продукт</p>
<p id="SnUj">Название продукта, которым я пользуюсь всегда</p>
<p id="whJr">Дата</p>
<p id="Zxlr">День среда</p>
<p id="FXEE">Тема компании</p>
<p id="1yMT">Название почему проекту можно доверять</p>
<p id="J3rh">Дата</p>
<p id="XPB5">День четверг</p>
<p id="d8aa">Тема полезность</p>
<p id="APP9">Название Ваша тема</p>
<p id="XiTB">Дата</p>
<p id="Q7Xd">День пятница</p>
<p id="BcLh">Тема развлекательный пост</p>
<p id="pyV5">Название лучшие вдохновляющие ролики в интернете</p>
<p id="7yaD">Дата</p>
<p id="LD8i">День суббота</p>
<p id="ofEk">Тема о семье</p>
<p id="CkFf">Название пост – предостережения. Расскажите своим подписчикам с какими "специалистами" лучше не связывается и почему. Дайте это опираюсь на свой опыт.</p>
<p id="BsKr">Дата</p>
<p id="ev2Z">День понедельник</p>
<p id="H9Cg">Тема о себе.</p>
<p id="eGVf">Название. Как я слежу За собой: салоны фитнес йога силовые тренировки, пп, космические косметические средства все что используете вы</p>
<p id="PqhF">Дата</p>
<p id="PT6Q">День вторник</p>
<p id="38gC">Продукт тема</p>
<p id="wSUb">Название нестандартные способы использования вашего продукта</p>
<p id="H1y1">Дата</p>
<p id="h4AU">День среда</p>
<p id="bVao">Тема компании</p>
<p id="X0d3">Название Развеиваем мифы о сетевом маркетинге</p>
<p id="SEOx">Дата</p>
<p id="FUyR">День четверг</p>
<p id="YbLo">Тема полезность</p>
<p id="WiS3">Название ваша тема</p>
<p id="JXl7">Дата</p>
<p id="O3HV">День пятница</p>
<p id="lhPW">Тема развлекательный пост</p>
<p id="jGM2">Название конкурс фотографии с нашим продуктом. Придумайте уникальный и Скажите Свои Аудитории Чтобы Выкладывали Под ним свои фотографии, сделанные с любым товаром Вашей компании.</p>
<p id="qTo4">Дата</p>
<p id="QinY">День Суббота</p>
<p id="J8Gy">Тема О Семье</p>
<p id="IACm">Название СемейныйЗавтрак. Опишите из чего он состоит, как вы его готовите, как много времени на него тратите, любит ли его ваша семья.</p>
<p id="HhDs">Дата</p>
<p id="eMS5">День Понедельник</p>
<p id="KJGp">Тема о себе</p>
<p id="SyAZ">Название воспоминания о прошлом. Можете что-то рассказать из своего детства или юношества</p>
<p id="bFOR">Дата</p>
<p id="dW6h">День вторник</p>
<p id="hKsS">Тема продукт</p>
<p id="aWXi">Название Предложите личную акцию на свой продукт. Она должна действовать только у вас и быть привлекательной</p>
<p id="sqUw">Дата</p>
<p id="QVrN">День среда компании</p>
<p id="ucnc">Название как традиционный бизнес используют модели сетевого маркетинга. Приведите примеры компаний, которые используют принцип приведи друга.</p>
<p id="2S58">Дата</p>
<p id="01rQ">День четверг</p>
<p id="2OvG">Тема полезность</p>
<p id="io65">Название</p>
<p id="jlub">Ваша тема</p>
<p id="A1BW">Дата</p>
<p id="nFtO">День пятница</p>
<p id="L8vh">Тема развлекательный пост</p>
<p id="flRM">Название придумываем слоган. Попросите подписчиков помочь вам придумать слоган для конкретного продукта или для вашего аккаунта.</p>
<p id="626x">Дата</p>
<p id="AXPm">День суббота</p>
<p id="9Jsz">Тема о себе</p>
<p id="DxeS">Название фото и семейного архива. Расскажите об истории этой фотографии</p>
<p id="Po7y">С любовью </p>
inna_naumova123:YvPoe6NzXEoЗНАЧЕНИЕ ЧИСЕЛ ДЛЯ ПРОЕКТА2025-04-14T07:26:53.625Z2025-04-14T07:26:53.625ZРасчет значения чисел проекта и компании в нумерологии действительно важен, поскольку каждая цифра несет определенный смысл и энергетику. Давайте рассмотрим значение каждой цифры от 1 до 9 и как оно влияет на проект:
<p id="YsGo">Расчет значения чисел проекта и компании в нумерологии действительно важен, поскольку каждая цифра несет определенный смысл и энергетику. Давайте рассмотрим значение каждой цифры от 1 до 9 и как оно влияет на проект:</p>
<p id="MH2I">Значение чисел от 1 до 9 в нумерологии:</p>
<p id="bDij">1</p>
<p id="ViBt">Единица символизирует лидерство, инициативу, смелость, новаторство и амбициозность. Она идеально подходит для стартапов, инновационных проектов и компаний, ориентированных на развитие новых технологий или продуктов.</p>
<p id="uHri">Плюсы: мотивация, самостоятельность, уверенность в себе, независимость.</p>
<p id="OiK3">Риски: склонность к эгоизму, стремление доминировать над партнерами и сотрудниками.</p>
<p id="41gZ">---</p>
<p id="wpwK">2</p>
<p id="7WA5">Двойка означает гармонию, дипломатичность, сотрудничество и равновесие. Этот номер хорош для партнерских проектов, совместных предприятий и бизнесов, связанных с консалтингом, медициной, психологией и креативной деятельностью.</p>
<p id="DorM">Плюсы: коммуникабельность, умение договариваться, внимательность к деталям.</p>
<p id="fxf1">Риски: неуверенность, чрезмерная зависимость от мнения окружающих, застревание в мелочах.</p>
<p id="VgoN">---</p>
<p id="890O">3</p>
<p id="dL1q">Тройка ассоциируется с творчеством, самовыражением, оптимизмом и общительностью. Подходит для творческих агентств, маркетинговых студий, образовательных платформ и развлекательных направлений бизнеса.</p>
<p id="SpwV">Плюсы: вдохновение, оригинальность идей, позитивный настрой.</p>
<p id="uGjY">Риски: поверхностность, разбросанность, недостаток концентрации.</p>
<p id="OOZk">---</p>
<p id="IiZ1">4</p>
<p id="geZO">Четверка олицетворяет стабильность, надежность, практичность и дисциплину. Отлично подойдет компаниям, занимающимся строительством, финансовыми услугами, производством товаров длительного пользования.</p>
<p id="BB0T">Плюсы: основательность, четкость планирования, ответственность.</p>
<p id="Yiop">Риски: консерватизм, излишняя осторожность, трудность адаптации к изменениям.</p>
<p id="7wiJ">---</p>
<p id="njh1">5</p>
<p id="oZoe">Пятерка обозначает свободу, движение, перемены и авантюризм. Подходящий вариант для туристических фирм, транспортных компаний, информационных агентств и медиа-проектов.</p>
<p id="uNAc">Плюсы: гибкость, способность быстро адаптироваться, энергия перемен.</p>
<p id="he7E">Риски: нестабильность, отсутствие долгосрочной стратегии, рискованность решений.</p>
<p id="ZZ2n">---</p>
<p id="mP5N">6</p>
<p id="0Lc7">Шестерка связана с заботой, поддержкой, семьей и домашним уютом. Подходит для социальных инициатив, благотворительных организаций, сферы здравоохранения, образования и услуг красоты.</p>
<p id="bxyp">Плюсы: гуманность, чуткость, внимание к людям.</p>
<p id="hrnt">Риски: жертвенность, невозможность расставлять приоритеты между личным и рабочим.</p>
<p id="HyCz">---</p>
<p id="e4tn">7</p>
<p id="uFtz">Семерка символизирует мудрость, знания, интуицию и духовную глубину. Хороший выбор для научно-исследовательских центров, аналитических служб, консультационных бюро, IT-компаний и эзотерических практик.</p>
<p id="AIeY">Плюсы: аналитический ум, глубокое понимание процессов, стратегическое мышление.</p>
<p id="2TtJ">Риски: замкнутость, склонность к одиночеству, сложности в коллективе.</p>
<p id="0MhN">---</p>
<p id="zUyF">8</p>
<p id="lmLK">Восьмерка выражает власть, успех, деньги и материальное благополучие. Идеально подходит крупным корпорациям, финансовым структурам, банковским учреждениям и инвестиционным фондам.</p>
<p id="is6h">Плюсы: целеустремленность, финансовая грамотность, деловая хватка.</p>
<p id="FGSW">Риски: меркантилизм, жадность, злоупотребление властью.</p>
<p id="YGbM">---</p>
<p id="ojqK">9</p>
<p id="NLFh">Девятка символизирует завершение цикла, гуманитарную миссию, универсальность и альтруизм. Это хороший выбор для крупных международных компаний, экологических движений, глобальных брендов, научных институтов и просветительской деятельности.</p>
<p id="CA03">Плюсы: широта взглядов, человечность, благородство целей.</p>
<p id="orQs">Риски: идеализм, трудности в практической реализации планов, перегрузка ответственностью.</p>
<p id="qqhc">---</p>
<p id="oTAg">Таким образом, выбирая название своей компании или продукта, важно учитывать числовое значение его названия согласно правилам нумерологии. Это поможет определить наилучшее соответствие цели вашего проекта, подчеркнуть сильные стороны и минимизировать возможные риски.</p>
inna_naumova123:zrq4v_linUEХочу порекомендовать вам смотреть фильмы про деньги.2024-11-03T17:41:39.992Z2024-11-03T17:41:39.992ZТолько названия фильмов и анонсы. Приятного просмотра.
<p id="BHHg">Только названия фильмов и анонсы. Приятного просмотра.</p>
<p id="sJ1d"><strong>Найти фильмы можно на сайте <em><a href="https://www.kinopoisk.ru/" target="_blank">КИНОПОИСК</a></em></strong></p>
<p id="JuQc"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="zmaT"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ЗОЛОТО, 2016 </a>История современного золотоискателя, хваткого дельца и мечтателя, который отчаянно ждёт шанса переломить судьбу. В главной роли популярный американский актер Мэтью Макконехи.</p>
<p id="S8a9"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="R8vs"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">АВИАТОР, 2004 </a>О владельце огромной кинокомпании, который снял самый дорогой для своего времени фильм. В главной роли Леонардо Ди Каприо</p>
<p id="apbM"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="Tzu5"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ЭСКОБАР, 2017 </a>Колумбийский наркобарон Пабло не всегда был таким знаменитым и богатым. Его жизненный путь полон взлётов и падений. Мало кто знает, что скрывалось за маской монстра на самом деле.</p>
<p id="tOlP"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="dOU0"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ДЖЕРРИ МАКГУАЙЕР, 1996 </a>Преуспевающий спортивный агент учится ценить людей выше денег. </p>
<p id="opLq">Ведь жизнь это больше, чем просто деньги.</p>
<p id="C7lj"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="k82i"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">СЛИШКОМ КРУТ ДЛЯ НЕУДАЧИ, 2011 </a>Фильм основан на реальных событиях финансового кризиса весны–осени 2008 г., быстро перетекшего в глобальный кризис доверия. </p>
<p id="qV9y">Фильм поучительный и будет полезен к просмотру начинающим инвесторам и профессионалам.</p>
<p id="0Y64"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="fmCK"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ДЕНЕЖНАЯ ИГРА, 2021 </a>История о том, как сколачивались сотни миллионов на «лечении» наркозависимых. Герой проходит путь от пациента на реабилитации до вербовщика новых клиентов.</p>
<p id="bzFK"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="JjXr"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">КОМПАНЬОН, 1996 </a>Главная героиня – талантливый финансовый аналитик, но цвет кожи мешает ей продвигаться по карьерной лестнице. Тогда она создаёт воображаемого компаньона. Выдуманный белый мужчина руководит делами, а героиня делает вид, что всего лишь его помощница. Дела начинают идти в гору.</p>
<p id="TI2p"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="chvH"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ВОЛК С УОЛЛ - СТРИТ, 2013 </a>Об основателе одной из крупнейших брокерских контор в 1989 году. Фильм на реальных событиях, с насыщенным чёрным юмором.</p>
<p id="Q4n3"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="6uMV"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">СТАТЬ УОРРЕНОМ БАФФЕТОМ, 2017 </a>История честолюбивого юноши, ставшего легендарным инвестором и одним из скромнейших миллиардеров планеты. Он до сих пор живет в доме, купленном 50 лет назад и каждое утро сам добирается до офиса, где управляет четвертой по величине публичной компанией в мире.</p>
<p id="wGRf"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="4Xf0"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">НЕПРИСТОЙНОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ, 1993 </a>После кризиса финансовое положение супружеской пары сильно ухудшилось. На кону стоит дом, который они недавно купили в кредит. Не найдя лучшего варианта, они отправляются в Лас-Вегас, чтобы попытаться выиграть денег.</p>
<p id="ja8u"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="VJgw"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">УОЛЛ - СТРИТ. ДЕНЬГИ НЕ СПЯТ, 2010 </a>Бывший корпоративный рейдер выходит из тюрьмы в совершенно новый мир. Его навыки давно устарели, но именно его выбирает себе в партнеры молодой трейдер, предлагая взаимовыгодную сделку.</p>
<p id="lVf3"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="PPmi"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">В ПОГОНЕ ЗА СЧАСТЬЕМ, 2006 </a>Фильм основан на мемуарах брокера Криса Гарднера. До заработка миллионов и создания собственной фирмы он и его маленький сын были на волоске от того, чтобы стать бездомными. Мотивирующая на успех история.</p>
<p id="rCF1"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="Uv67"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ДЕНЬГИ НА ДВОИХ, 2005 </a>Авантюрный спортивный фильм о том, как большие деньги способны превратить жизнь в кошмар. Талантливый футболист после заката спортивной карьеры обнаружил в себе способность делать точные предсказания футбольных матчей.</p>
<p id="Xyfc"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="hWaL"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">АМЕРИКАНЦЫ, 1992 </a>Герой приглашен в группу дельцов с сомнительной репутацией, чтобы вдохновить торговцев установить планку выше. Но никто не может достичь большего успеха без высокого уровня доверия.</p>
<p id="a0Tr"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="15QG"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ПОРОЧНАЯ СТРАСТЬ, 2012 </a>Про харизматичного афериста, который привык делать огромные деньги просто "из воздуха". Но дутый бизнес не может держаться долго. Почуяв провал, он стремится поскорее продать свой хедж-фонд, прежде чем раскроются его махинации.</p>
<p id="5Nc1"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="w8YD"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">КАПОНЕ. ЛИЦО СО ШРАМОМ, 2020 </a>При аресте Аль Капоне так и не была найдена крупная сумма денег – итог всей криминальной деятельности мафиози. ФБР пристально следит за теряющим память гангстером. Удастся ли им узнать, где он спрятал деньги?</p>
<p id="iEFv"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="pucZ"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ПЛАНЕТА ЗВЕРЕЙ, 2018 </a>Актер-неудачник сталкивается со сложной жизненной ситуацией. Он потерял квартиру и остался должен невероятную сумму. Но судьба дает ему шанс быстро исправить ситуацию, нужно лишь выиграть в игре.</p>
<p id="yIrj"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="lwtz"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">В КОМПАНИИ МУЖЧИН, 2010 </a>Про крупную судостроительную корпорацию, о связи бизнеса с судьбами сотрудников. </p>
<p id="92IG">Косвенно учит финансовой грамотности - как делать не нужно (надеяться только на одну зарплату).</p>
<p id="6k6a"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="nnsh"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ИГРА, 1997 </a>Словами не донести, те мысли, которые придут в голову после просмотра фильма. </p>
<p id="x4uE">Успешный банкир разочаровался в жизни, ничто его не цепляет ни деньги, ни машины, но подарок, который он получил, с ног на голову переворачивает ценности и жизненные ориентиры. </p>
<p id="47pt">Больше говорить ничего не будем, поймёте, когда посмотрите.</p>
<p id="amwb"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="w0NR"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ПИРАТЫ СИЛИКОНОВОЙ ДОЛИНЫ, 1999 </a>История молодых Билла Гейтса и Стива Джобса. О работе над своими проектами в гаражах и мечтах об изменении мира.</p>
<p id="U8lB"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="uxhb"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">АФЕРИСТ, 2018 </a>Школьник становится самым молодым миллионером в истории США. На реальной истории жизни гениального мошенника Барри Минкова.</p>
<p id="XDcZ"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="wNZA"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ОБЛАСТИ ТЬМЫ, 2015 </a>Нью-йоркский писатель, желая преодолеть чёрную полосу в жизни, принимает засекреченный препарат. Таблетка выводит его мозг на работу в нереальной мощности. Этот творческий наркотик меняет всю жизнь, за короткий срок он зарабатывает кучу денег, но скоро начинает страдать от зловещих побочных эффектов препарата.</p>
<p id="JL6T"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="09zK"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">СТИВ ДЖОБС, 2015 </a>Байопик про гениального предпринимателя. Фокус фильма на его личности и отношениях с окружающими. А ядром истории служит событие, ставшее революционным в развитии цифровых технологий, — презентация iMac.</p>
<p id="p3a7"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="ncnU"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ПИ, 1998 </a>Талантливый математик пытается найти и расшифровать универсальный цифровой код, согласно которому изменяются курсы всех биржевых акций.</p>
<p id="iQST"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="zfgV"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ПРЕДЕЛ РИСКА, 2011 </a>О работе на Уолл-стрит изнутри. История сотрудников одного из крупных инвестбанков в самом начале финансового кризиса 2008 года..</p>
<p id="bTim"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">Бестселлер</a></p>
<p id="VkIP"><a href="https://modulstart.life/movie#prodpopup" target="_blank">ПОЙМАЙ МЕНЯ, ЕСЛИ СМОЖЕШЬ, 2002 </a>В погоне за деньгами и богатой жизнью, обычный парень становится мошенником международного уровня.</p>
inna_naumova123:IuQQLGyI55qTONZATON: Странствия в Виртуальном мире2024-09-15T19:14:58.906Z2024-09-15T19:14:58.906Z<img src="https://img1.teletype.in/files/0b/03/0b03913c-460f-43e5-996c-b72e6fbf3f51.jpeg">Данное произведение написано в жанре научной фантастики 19 века, в духе произведений Жюля Верна. В роли главного героя, которого я перенес в 19 век вместе TONZATON выступает Инна Наумова
<p id="DMaf">Данное произведение написано в жанре научной фантастики 19 века, в духе произведений Жюля Верна. В роли главного героя, которого я перенес в 19 век вместе TONZATON выступает Инна Наумова</p>
<p id="GMKt">Москва, 1899 год. Морозный ветер свистел сквозь улочки, заставляя фонари качаться и дрожать. В уютном кабинете на Тверской улице Инна, блестящая молодая учёная с пытливым взглядом, склонилась над столом, покрытым схемами и чертежами(изображена на 3 картинке). Её сердце билось в такт тиканью старинных часов, а ум бурлил от волнения.</p>
<p id="KA5O">Сегодня Инна получила заветное приглашение - стать одним из первых исследователей TONZATON, новой виртуальной среды, обещавшей революционизировать экономику и образ жизни всего мира.</p>
<p id="hJxt">TONZATON, как гласили слухи, был не просто игрой или развлечением. Это была целая вселенная, созданная с помощью невероятных технологий, где можно было создавать, торговать, общаться и жить полноценной жизнью. Инна, будучи сторонницей прогресса и новаторских идей, не могла упустить такую возможность.</p>
<p id="xCny">На следующий день она отправилась в секретный институт на окраине Москвы. Здание, напоминающее гигантский механический мозг, было окутано тайной. Внутри её встретил профессор, создатель TONZATON, человек с пронзительным взглядом и седой бородой, словно у мудрого волшебника( изображен на картинке 4)</p>
<p id="6oAm">Профессор объяснил Инне принцип работы TONZATON. С помощью специального шлема и костюма, человек мог погружаться в виртуальный мир, ощущая всё так же реально, как в обычной жизни. В TONZATON можно было создавать предприятия, торговать товарами, строить дома, путешествовать по невероятным ландшафтам.</p>
<p id="6RPl">"Это новый горизонт для человечества", - с гордостью заявил профессор. "TONZATON позволит нам преодолеть ограничения физического мира и открыть безграничные возможности".</p>
<p id="SDi0">Инна была загипнотизирована этой идеей. Она провела несколько дней, исследуя TONZATON, поражаясь его реалистичностью и возможностями.</p>
<p id="arUR">Она создала виртуальный магазин, торговала виртуальными товарами, общалась с другими участниками. В TONZATON царило оживление: люди строили города, создавали произведения искусства, играли в невероятные игры. Казалось, что границы реальности размываются.</p>
<p id="CYCl">Но чем больше времени Инна проводила в TONZATON, тем больше у неё возникало вопросов. Она заметила, что некоторые участники теряют интерес к реальному миру, проводя всё своё время в виртуальной реальности.</p>
<p id="H4h6">"Неужели мы рискуем заменить настоящую жизнь виртуальной?" - спросила она профессора.</p>
<p id="1iFN">Профессор задумался. "Это опасность, о которой мы должны помнить", - ответил он. "TONZATON - это мощный инструмент, который может быть использован как во благо, так и во вред. От нас зависит, как мы будем его использовать".</p>
<p id="GKAU">Инна продолжала свои исследования TONZATON, стараясь понять его влияние на общество. Она видела огромный потенциал этой технологии: возможность обучения, развития бизнеса, общения без границ. Но она также осознавала опасность зависимости, потери связи с реальным миром.</p>
<p id="84ZA">В её душе зародилась тревога.</p>
<p id="Sbi0">TONZATON был не просто игрой. Это была новая реальность, которая могла изменить мир. И Инна чувствовала ответственность за то, чтобы этот мир изменился к лучшему. В один из дней профессор пригласил Инну к себе, и передал ей полномочия руководителя TONZATON</p>
<p id="zNKS">Её путешествие в TONZATON только началось. Впереди ждали новые открытия, новые вызовы и новые моральные дилеммы.</p>
<p id="neON">Кристина Естехина и Инна Наумова</p>
<p id="92vZ"></p>
<p id="RHGL">Автор: Евгений Соколов https://tenchat.ru/media/2613390-tonzaton-stranstviya-v-virtualnom-mire</p>
<p id="UzF6"></p>
<p id="zopP">#рассказ #TONZATON #поэт #продвижение #поэзия #дизайн #тенчат #писатель #копирайтинг</p>
inna_naumova123:-qwpFrtDzpK💰Руководитель клуба миллиардеров НАУМОВА ИННА ВЛАДИМИРОВНА2024-09-11T03:43:30.625Z2024-09-11T04:02:50.584Z40 лет, замужем, двое детей
<p id="hy9s">40 лет, замужем, двое детей</p>
<p id="gpDJ">Люблю свою семью, с удовольствием провожу время дома.</p>
<p id="DnOT"></p>
<p id="acHQ">😁👍Обо мне клиенты/партнеры:</p>
<p id="pc8a">☑️ Богатая красивая женщина</p>
<p id="4NUa">☑️ Профессиональный опыт работы с деньгами</p>
<p id="3lHP">☑️ Богатое окружение, которое занимается своим личностным развитием</p>
<p id="0pB8"></p>
<p id="T3p1">4 высших образования:</p>
<p id="myNN">1. Финансист</p>
<p id="svDv">2. Психолог</p>
<p id="O7jd">3. Психотерапевт</p>
<p id="7ocH">4. Доп.программы: MBA по личным финансам, ведение переговоров, VIP мастер продаж, Конференции больше 100 шт.</p>
<p id="WCUs">Успешный Международный опыт ведения бизнеса, после работы со всеми гос.бюджетами.</p>
<p id="HeuJ">В 18 лет начала получать опыт ведения бизнеса.</p>
<p id="YCrD">Больше 13 лет занимаюсь созданием себя и личностным развитием.</p>
<p id="SdqJ">За 11 лет я разработала свою систему обучения, собрала команду и успешно создаю в интернете ДОХОДЫ В КАЙФ, как образ жизни.</p>
<p id="OS4y">Полностью организовала онлайн работу!</p>
<p id="g6jO">Начала заниматься криптой в 2020, теряла миллионы, также как и делала иксы.</p>
<p id="FjKz">Личный рекорд 50иксов за 4 дня- офигела, что все возможно!</p>
<p id="T3Eh">Идея создания клуба по интересам: КЛУБ МИЛЛИАРДЕРОВ - окружение, деньги, бизнес, инвестиции, личностное развитие, зародилась еще с начала посещения множества конференций по инвестициям.</p>
<p id="FcAl">Так получилось, что окружила себя миллиардершами, самое интересное было понять, что это женщины 😁 просто для меня это инсайт века!</p>
<p id="yzxo">Опыт работы с миллиардными инвестиционными проектами в качестве специалиста.</p>
<p id="aHQV">Привлечение инвестиций в инвестиционно-строительные проекты.</p>
<p id="3eEF">Работаю только с ЛПР.</p>
<p id="vRfE">Моя Бизнес модель в Клубе миллиардеров– частные клиенты, предприниматели, инвесторы и сделки.</p>
<p id="NOq7">Монетизация - личная рекомендация участника клуба.</p>
<p id="m7cm">Считаю платформу TONZATON подарком судьбы для меня к моему 40-летию.</p>
<p id="VkCb">Непоколебимая вера в ее стремительное развитие миллиардных оборотов!</p>
<p id="DzVr">В клубе миллиардеров:</p>
<p id="WJUa">🐳 КИТЫ-крупные инвесторы, которые могут поддержать действующих предпринимателей, купить или продать компании.</p>
<p id="qZjB">🦈 АКУЛЫ-предприниматели с высоким интеллектом, стратегически планируют, умеют управлять своими эмоциями, всегда ищут новые возможности для роста и развития.</p>
<p id="dFVI">🎣 УДОЧКА-Инструменты, чтобы выживать, жить и процветать в условиях жесткой конкуренции!</p>
<p id="l1bh">Первая встреча состоялась 7 сентября 2024 года. Далее по субботам.</p>
<p id="jpRE">Бизнес модель – участник клуба сам заключает сделку, сам получает новые возможности напрямую между участниками, где все на равных.</p>
<p id="rMrN">Создание и управление проектами происходит за счет интеграции уже действующих бизнесов и инвестиций!</p>
<p id="Ub3D">Монетизация клуба миллиардеров- покупка нового периода участия в клубе на 2,3,4 года и более.</p>
<p id="yrd9">Ближайшая цель $4 млрд.</p>
<p id="z2Rf">Платформа успешно работает сейчас: клубная система TONZATON пополняется ежедневно.</p>
<p id="Pinx">В кайф, когда с интересом и любовью:</p>
<p id="aKnT">☑️ дистанционная работа с людьми, с которыми действительно хочется работать!</p>
<p id="Ol91">☑️ Получение активного и пассивного дохода в реальном секторе экономики и IT технологий.</p>
<p id="qGuG">☑️ Мастерство- получать удовольствие от образа жизни, который приносит пользу людям и возможности на этом зарабатывать.</p>
<p id="Jiz5">КЛУБ МИЛЛИАРДЕРОВ:</p>
<p id="nPl7">Образ жизни и мыслей.</p>
<p id="VQqm">Факт, когда сделала, а потом сказала.</p>
<p id="Hawy">Окружение заряженное своими мечтами.</p>
<p id="njWH">Готовность работать 24/7.</p>
<p id="ug4l">Высокие требования к себе и людям.<br /><br /></p>
<p id="y9iR">Приглашаю в Клуб миллиардеров!</p>
<p id="JNOA">Приглашаю на Презентацию Клуба миллиардеров!</p>
<p id="nVdc">Приглашаю на Консультацию о входе в Клуб Миллиардеров!</p>
<p id="kkfk">@inna_naumova123</p>
inna_naumova123:-z9VYvtsCXp❤️Руководитель клуба психологии НАУМОВА ИННА ВЛАДИМИРОВНА2024-09-11T03:35:11.259Z2024-09-11T03:38:43.370Z40 лет, замужем, двое детей
<p id="BHro">40 лет, замужем, двое детей</p>
<p id="fbcu">Люблю свою семью, с удовольствием провожу время дома.</p>
<p id="NmB7"></p>
<p id="a24q">Факты в которые поверишь:</p>
<p id="1LQu">☑️ Инвестиции в себя более $1М</p>
<p id="fKQP">☑️ Создаю доходы в кайф</p>
<p id="C8Sg">☑️ Индивидуальные, групповые и эксклюзивные программы</p>
<p id="Lv45"></p>
<p id="84F6">3 высших образования:</p>
<p id="Ftwp">1. Экономическое</p>
<p id="zngD">2. Психологическое</p>
<p id="iKyy">3. Гештальт подход.</p>
<p id="Zoxt"></p>
<p id="0VT3">Ведущая обучающих программ.</p>
<p id="9pfO">Специализация: Терапия проблем гендерной идентичности в Гештальт подходе.</p>
<p id="5AGx">13 лет занимаюсь частной практикой.</p>
<p id="6Kek">Есть авторские программы про деньги и отношения.</p>
<p id="Bj2K">Создала онлайн обучение:</p>
<ol id="e2k9">
<li id="2U54">Клуб психологии- начало август 2024. Услуги: Консультация психолога. Личная психотерапия. Корпоративный психолог.</li>
<li id="gGuq">Интервизорская Гештальт группа - начало июль 2024. Добор. Закрытый формат.</li>
<li id="SWNm">Программа «Финансовое мастерство»-начало проекта в 2021 (повторяющаяся программа индивидуальная/малые группы)</li>
<li id="A4Fv">Программа «Золотая коллекция»начало проекта в 2022 (повторяющаяся программа индивидуальная/малые группы)</li>
<li id="rTyC">Программа «Деньги и счастье» начало проекта в 2020 (повторяющаяся программа индивидуальная/малые группы)</li>
<li id="z9qx">Денежная терапевтическая. Групповой формат онлайн Осень, 2025. Офлайн осень, 2026.</li>
</ol>
<p id="RQRj">Монетизация – участие в конференциях.</p>
<p id="s7LA">Я с 2013 года в профессиональном сообществе психотерапевтов.</p>
<p id="kXcR">3. Веду свой телеграмм канал ПСИХОЛОГ|ИННА НАУМОВА- начало июнь 2024 год.</p>
<p id="yRGW"></p>
<p id="0SRH">Сотрудничество с коллегами: соведущие.</p>
<p id="4TGO">Всегда хотела помогать людям с финансами, образовывать пары, помогать исследовать личностное развитие.</p>
<p id="ucHj">Ко мне также обращаются с запросами о популярности, как заявить о себе, с чем успешно работаю.</p>
<p id="cVhD">Модель : психология+Гештальт подход.</p>
<p id="xhVe">Клиенты улучшают качество своей жизни, благодаря психотерапии.</p>
<p id="eKH0">Мои уникальные навыки и опыт:</p>
<p id="vNm3">• Интернет образование</p>
<p id="Aqiy">• Обучаю работать дистанционно</p>
<p id="8XLL">• Работа с малыми группами</p>
<p id="eCAT">В ЗАКЛЮЧЕНИИ ЧТО ХОЧУ СКАЗАТЬ,</p>
<p id="C2AW">Высокая чувствительность на телесном уровне.</p>
<p id="8znS">Распознание потребностей. Саморегуляция.</p>
<p id="UbfY">Помогаю обрести чувствительность своим клиентам.</p>
<p id="eK5t">Мастерство- корпоративный психолог.</p>
<p id="JBwF">Ваш бизнес и личная жизнь засияет ⭐️</p>
<p id="yeSQ">Чтобы записаться на онлайн-встречу, выберете и оплатите услугу в Клубе психологии, помощник с вами свяжется.</p>
<p id="av3Y"></p>
<p id="gXBd">Приглашаю в Клуб психологии!</p>
<p id="WPBM">Новое качество жизни.</p>
<p id="BYwh">Приглашаю на Презентацию Клуба психологии!</p>
<p id="rWmm">Приглашаю на встречу с психологом!</p>
<p id="xxNo">@inna_naumova123</p>
inna_naumova123:acICvw3h-imРекомендательная записка2024-07-08T05:28:32.637Z2024-07-08T08:47:11.453ZЯ, Бережная Алина, видела профессиональную работу Наумовой Инны в позиции терапевта в супервизорской группе.
<p id="dUNd">Я, Бережная Алина, видела профессиональную работу Наумовой Инны в позиции терапевта в супервизорской группе.</p>
<p id="d8CB">В работе Инна сохраняет терапевтическую позицию, характер терапевтических отношений направлен на поддержку автономии и целостности клиента. Умеет действовать, соотносясь со своими профессиональными знаниями и компетенциями.</p>
<p id="xBmA">В супервизии обнаруживалось умение Инны оставаться в диалоге и описывать терапевтический процесс с позиции гештальт-подхода, выдвигать гипотезы. Может поддерживать процесс-анализ проведенной сессии.</p>
<p id="PCsN">В терапии бережно обходится с чувствами клиента, поддерживает их проживание. Аккуратна в своих интервенциях и гипотезах, способна к поддержке и конфронтации.</p>
<p id="mMEM">Рекомендую, Наумову Инну к аккредитации в ОПП ГП МГИ в статусе терапевта как профессионала, способного обеспечить качество работы в соответствии с этическим кодексом МГИ.</p>
<p id="U1qG">Рекомендатель Ассоциированный тренер МГИ</p>
<p id="PuMG">Бережная А.М.</p>
<h4 id="P2Bx">МГИ Статус: Ассоциированный тренер</h4>
<p id="Uuea"><strong>Подготовка </strong>— сертифицированный на 3ей ступени. Критерий вступления в статус — 3 выпуска 1 ступени, решение собрания сообщества.</p>
<p id="ckRl"><strong>Обучение</strong> — Может вести 1 ступень самостоятельно, может вести 2 ступень в соведении с тренером, спецкурс самостоятельно, группы на интенсиве.</p>
<p id="iOBa"><strong>Руководство</strong> — не может руководить проектами</p>
<p id="SFml"><strong>Заявки</strong> — может подавать заявки на 1 ступень, спецкурсы.</p>
<p id="ANIE">Пройдено в «Гештальт-подходе»:</p>
<p id="wX9O">Участник программы базового курса</p>
<p id="2yQf">Участник программы третьей ступени</p>
<p id="x77e">Терапевт</p>
<p id="BFpW">Супервизор</p>
<p id="HCmS">Тренер-стажер</p>
inna_naumova123:R8rWnl9tSVhКультура любования, уступок и сочувствия - хорошая форма для любви в семье.2024-06-29T05:21:18.376Z2024-06-29T05:21:18.376ZЛекция Натальи Кедровой. Дорогие друзья и коллеги! Очень рады видеть вас здесь живыми и здоровыми. И очень непросто начинать конференцию, выступление на фоне того несчастья, которому нам пришлось быть невольными свидетелями. Гибель людей, публичность смерти и насилия с разных сторон поднимают в нас и ужас и горе и невозможно не признавать этого. Горе, ярость и жажда мести, отчаяние и растерянность и страх - не самые полезные для людей переживания, но похоже именно с ними нам придется встречаться. Мы можем быть так же напуганы, возмущены, огорчены, как и все остальные люди, мы не роботы и не боги, но у нас остается наша работа, наша профессиональная задача, так что будем заниматься делом, чтобы одни напуганные и огорченные люди могли...
<p id="8ChI">Лекция Натальи Кедровой. <br />Дорогие друзья и коллеги!<br />Очень рады видеть вас здесь живыми и здоровыми. И очень непросто начинать конференцию, выступление на фоне того несчастья, которому нам пришлось быть невольными свидетелями. Гибель людей, публичность смерти и насилия с разных сторон поднимают в нас и ужас и горе и невозможно не признавать этого. Горе, ярость и жажда мести, отчаяние и растерянность и страх - не самые полезные для людей переживания, но похоже именно с ними нам придется встречаться. Мы можем быть так же напуганы, возмущены, огорчены, как и все остальные люди, мы не роботы и не боги, но у нас остается наша работа, наша профессиональная задача, так что будем заниматься делом, чтобы одни напуганные и огорченные люди могли лучше помочь другим напуганным и огорченным. <br />А ведь на этой конференции мы хотели поговорить о любви, как люди переживают ее, тоскуют по ней, ищут, создают, портят, теряют и как мы как гештальт-терапевты стараемся помочь людям обнаружить свою способность воспроизводить любовь и проживать ее в отношениях с другими людьми часто даже вопреки логике обстоятельств. У меня уже была придумана лекция,<br />кажется, там даже были интересные мысли, но их все смыло вечером в<br />пятницу. Пришлось заново искать старые смыслы и восстанавливать<br />размышления, потому что мы же не стали отменять конференцию, менять тему и вообще отказываться от своего дела.<br />Лев Толстой, который много писал и рассуждал о природе любви,<br />предупреждал, что «всякое рассуждение о любви уничтожает любовь», предупредив нас, что не стоит лищний раз браться за эту странную тему. Но сам он при этом еще написал, что любовь мешает смерти, что любовь есть жизнь, и есть бог, и что «смысл жизни - это расти в любви» и еще много чего, не говоря о том, что у него все романы так или иначе «про любовь». Так что мы его не послушались и постараемся посмотреть на нее своими глазами гештальт-терапевтов.<br />А для гештальт-терапевтов всегда важен вопросы: «зачем?» «как?». Зачем мы будем говорить о любви и как мы будем о ней говорить? Для меня важным было наблюдение, что на терапии люди стали меньше говорить про любовь, а больше про зависимость и созависимость, про привязанность, про слияние, нарциссизм или либидо. Меня смущает, что в этом проявляется отстраненность человека от сильного и глубокого витального опыта, дистанцирование от переживания себя как носителя и создателя важных отношений и ценностей. Такое проникновение психологического языка и такого полезного профессионального взгляда в мышление и самоощущение людей мне кажется подозрительным и даже опасным. Хорошо, что появляются человеческие книги наших коллег о любви: Жени Андреевой и Феди Конорова, Кати Хломовой, лекции Кости Логинова, так что не все еще потеряно. И вообще-то гештальт-терапия занимается самыми разными забытыми, репрессированными, неудобными переживаниями, чтобы поддержать их и дать им право на существование: так было с переживаниями агрессии, с автономностью, потом с эмоциями, а теперь вот на фоне происходящего пришло время заняться любовью. Make love… И тогда я хочу поразмышлять, что такого скрывается в переживании любви, ожидании любви, отношений любви, соприкосновении с любовью, что человек испытывает потребность дистанцироваться, отстраниться. Может это могучая сила, которая может изменить его целостность, его Я, овладеть им и лишить воли? Достоевский писал, что «Любовь столь всесильна, что перерождает и нас самих», это не может не пугать… кстати, и психологов может напугать, если все решает любовь, то мы-то зачем… Или это что-то неприличное, что заставит смущаться и стыдиться? И общество все время старается контролировать любовь, запрещая любить то одно, то другое. И противоположное движение тоже важно - в чем притягательность любви для людей сегодня? Что ищут и находят или не находят люди в своем стремлении (если оно осталось, конечно) обрести любовь? И наконец, важный профессиональный вопорс - как терапевту в работе в терапевтическом диалоге с клиентом балансировать между пониманием различных механизмов и описанием переживаний любви. И как находить приметы любви там, где это неочевидно…<br />Теперь второй вопрос, как я предлагаю это сделать, чтобы было погештальтистки?<br />Рассмотреть предмет со всех сторон? Проанализировать смысл понятия? Посмотреть на него в разных контекстах? Посмотреть через разные очки или линзы? Предлагаю попорбовать так и сделать. Приношу извинения, что я не буду обращаться к древним грекам и вспоминать разные виды любви, потому что я все время застреваю в перечислении, как когда вспоминаешь 10 заповедей, все время какую-нибудь теряешь из виду, и мучаешся, пока не спомнишь. Или 3 закона диалектики, вроде и поменьше числом, а все равно какой-нибудь закон вылетает из головы. Видов любви хоть и 6, по середине между заповедями и диалектикой, а все равно какой-то вид все время убегает. Так что извините, про эрос, людус и агапэ не буду рассказывать. А начнем мы с того, что попробуем сориентироваться, что скрывается (и открывается одновременно) в этом слове. Как это писали на вкладышах в упаковке жевательной резинки «Love is …», сколько же там было разных вариантов… Но мы попробуем посмотреть не изолированно, а через разные линзы. Начнем с полярностей: что оказывается на другом, противоположном полюсе? Словарь антонимов предлагает такой список: ненависть, зависть, отвращение, презрение, равнодушие, неприязнь, враждебность, физиология, фобия, холодность, печаль, пустота, злобность, жестокость, мизантропия, агрессивность, измена, предательство, лицемерие, террор, одиночество, битва, тоска …. возможно, у вас будут свои варианты. Это позволяет нам лучше увидеть страдание человека, его напряжение между любовью и ненавистью будет отличаться от напряжения между любовью и равнодушием или любовью и жестокостью. И мы тогда можем увидеть, что в одном случае любовью называется переживания себя в состоянии осмысленности, тепла, счастья. Кажется это больше всего похоже на переживание себя любимым, переживание наполненности любовью. А в другом случае случае любовью будет называться стремление к другому, прекрасному, привлекательному, стремление прикоснуться, овладеть, наполниться этим другим. Вспомним Толстого: «Любить - значит жить жизнью другого», в это даже пределе быть готовым отказаться от своей жизни. В таком переживании будет не расслабленность, а сила и направленность. Мы видим, что через обращение к полярности фигура начинает немного проясняться. Можно увидеть переживание любви как переживание отношений с кем, как обозначение особой связи с другим, иногда как принадлежность, как забота, как верность другому, общность или схожесть, тут уже у Другого есть шанс проявиться как субъекту, как полноценному участнику отношений. Именно Другой в этом случае делает любовь возможной. Как в песенке Луферова: Но люди, если б не было бы вас, я от тоски не то чтобы неделю, и дня б не прожил, умер через час». И наконец, любовь может проживаться как определенные действия: мирные, заботливые, неагрессивные, дружелюбные, щедрые, противоположные войне, агрессии, террору и насилию. В любом случае «любовь» все ближе к жизни, а «нелюбовь» все ближе к смерти. Видите, какая уже путанница возникает из-за этого слова, когда один говорит «Ты меня не любишь!» (имея в виду, что ему грустно и холодно), а второй недоумевает: люблю, (хочу тебя, стремлюсь, никуда не пускаю, счастлив с тобой). Работая с парой, мы стараемся помочь им найти общий язык и общее основание, лучше понять свои переживание и желания, создать такую форму, в которой им будет удобно размещать свои переживания и свои желания. Эта форма является уникальной культурой семьи, культурой совместности пары, уникальная культура любви. Я семья создает в своем пространстве создает особую атмосферу, эмоциональное пространство, в котором каждый член семьи может расти и меняться, пробовать и ошибаться. Можем наблюдать, как создается эта атмосфера: как члены семьи обмениваются улыбками, взглядами, от которых приходит ощущение тепла и уместности, как появляется и возбуждение и удовольствие. Это может быть тишина или чье-то мурлыканье, или шумная возня, важно что в семье создается подходящая атмосфера, в которой всем хочется расти. Возможно, любовь - это просто такое эмоциональное молоко, которое взрослые создают, чтобы выкормить ребенка, а остальные просто присоединяются…. Воздух наполнен предвкушением радости, а не страхом и ожиданием боли. Атмосферу любви невозможно контролировать, но ее можно испортить угрозами, криком, насилием, так что от людей требуются усилия, чтобы воспроизводить эту атмосферу, несмотря на агрессивную среду и ненадежные границы. Итак, можно сказать, что есть несколько фокусов переживания любви: переживание себя, переживание другого, переживание отношений, переживание взаимодействия, переживание атмосферы. Хочется обратить больше внимания не только на переживания, об этом много написано и сказано, а про то как увидеть признаки любви в культуре семьи. На мой взгляд, она должна включать в себя три важные вещи: практика любования, практика уступок и практика сочувствия. Звучит очень просто, но посмотрите, сколько в этом всего содержится! Любование - это особая человеческая практика, в ней нет голода, нет стремления к захватыванию другого, нет агрессии и контроля, а есть переживания сопричастности, соприкосновения, присутствия Другого и себя в присутствии Другого. Это практика переживания Другого, как произведения искусства или явления природы и собственной причастности к этому. Для этого нужно немного праздности, неспешности, паузы в делах, присутствия в данном моменте, готовности быть затронутым. А это уже приходится практиковать вопреки деловитости, торопливости, запланированности, сосредоточенности на делах и планах, возможности преодолеть тревожный эгоцентризм и сосредоточиться на другом человеке. Практику любования легко разрушить тревогой, суетой и просто перевозбуждением. Эта практика хорошо дается котам и бабушкам, и то далеко не всегда, нынешние бабушки еще какие энергичные бывают… В семье могут быть разные практики любования - перед сном, перед выходом на улицу, за каким-то занятием, могут быть молчаливыми, а могут сопровождаться какими-то словами или касаниями. Увы, часто они бывают настолько мимолетны, несколько секунд и все, беглый взгляд перед школой - и все, можешь идти. Короткий взгляд - и секс. Некоторые семьи специально отправляются в магазин и тратят много денег и времени, чтобы позволить себе полюбоваться друг другом, а некоторые и вовсе лезут в горы, встают на доски или садятся за руль, чтобы дать другому возможность полюбоваться собой.</p>
<p id="WHx0">Наталия Кедрова. </p>
inna_naumova123:HjTMdyzwtbpИнтервизорская Гештальт группа. Онлайн. Набор.2024-06-28T05:21:38.001Z2024-06-28T05:29:28.835Z<img src="https://lh7-us.googleusercontent.com/oyP17gnTeiUPvFMay97WyGmHQpOYnyXTNpXTQAdeIL9MMKWOawtuwoWGPVE-1CaWk5nDIml8Nunpqj-qLuDLIKNZDYzBG0H6o49fdeSZyiRhQoC5qy22tyWW-2rMPM1Z9XraTU6s6SZ4Dk6mYGkWV3k">Московский Гештальт Институт
<figure id="OkJY" class="m_original">
<img src="https://lh7-us.googleusercontent.com/oyP17gnTeiUPvFMay97WyGmHQpOYnyXTNpXTQAdeIL9MMKWOawtuwoWGPVE-1CaWk5nDIml8Nunpqj-qLuDLIKNZDYzBG0H6o49fdeSZyiRhQoC5qy22tyWW-2rMPM1Z9XraTU6s6SZ4Dk6mYGkWV3k" width="1200" />
</figure>
<p id="Ot0n">Московский Гештальт Институт</p>
<p id="AVLi">ОНЛАЙН</p>
<p id="k2xT">Сочи, Россия,</p>
<p id="IvNA">(+7) (918) 908-85-85</p>
<p id="MrcV"><strong>Начало: ИЮНЬ 2024 г.</strong></p>
<h1 id="1emz">ОБЗОР</h1>
<p id="zZAS">Набор в закрытую интервизорскую группу.</p>
<p id="8nku">Участники имеют возможность, по желанию, пробовать себя в роли ведущего группы.</p>
<p id="8N4m">Группа проходит два раза в месяц по вторникам с 17.00 до 20.00.</p>
<p id="SlZp">ОНЛАЙН</p>
<p id="GU7o">Программа Московский Гештальт Институт.</p>
<p id="RXB4">Интервизия нужна психотерапевту для того, чтобы соотнести свою профессиональную позицию с позицией коллег, получить и оказать эмоциональную и методическую поддержку. Участники группы допускают на равных друг к другу и это дополнительный повод для открытости и коллегиальности. Иногда обсуждение случая похоже на мозговой штурм.</p>
<h1 id="rHvy">ЦЕЛИ</h1>
<ol id="cRsZ">
<li id="8eRd">Обмен профессиональным опытом;</li>
<li id="lUg0">Профессиональный обмен информацией;</li>
<li id="8UyJ">Обретение и поддержка профессиональной идентичности;</li>
<li id="CXX8">Возможность получить поддержку среди коллег;</li>
<li id="nvEV">Профилактика «синдрома профессионального выгорания»;</li>
<li id="tmfH">Обретение альтернативных способов действий в работе с клиентом;</li>
<li id="Sisa">Разбор сложных случаев.</li>
</ol>
<h1 id="qyJa">МЕТОДИЧЕСКИЕ ПОДРОБНОСТИ</h1>
<p id="SUYJ">В интервизии участники равноправны и допустимо, что слушавший сообщение говорит о своем видении случая и какую стратегии работы выбрал бы он, находясь на месте докладчика. В отличии от терапевтической группы, ответственность за происходящее в равной мере несут все участники и каждый отвечает за себя. Цель происходящего - поддержание профессиональной идентичности каждого участника, с уважением к границам его личности, поэтому недопустимо стремление кого-либо изменить.</p>
<p id="xukX">Подчеркивая значимость такой работы для практикующих психологов, психологи Сочинского Гештальт сообщества отмечают что "интервизионные встречи помогают сделать начинающих терапевтов более опытными. Они позволяют реализовывать запрос на конкретные практические и теоретические навыки и знания, и воспитывают более глубокие мета-навыки (способности учиться, принимать другие точки зрения, клиническую проницательность), поддерживают профессиональную идентичность. Интервизия помогает участникам увидеть «слепые пятна» и новые возможности для профессионального развития</p>
<h1 id="LCgk">КЛЮЧЕВЫЕ ЭТАПЫ</h1>
<h2 id="Dgb8">Задачи, которые могут рассматриваться в интервизорской группе:</h2>
<p id="ecoN">1. разбор случая,</p>
<p id="8PoU">2. методический анализ теоретического материала или методики</p>
<p id="YSw5">3. тренировка профессионального навыка с обсуждением.</p>
<h2 id="xcd6">Организация границ интервизорской группы, правила.</h2>
<p id="0QNZ">Любой группе нужны свои рамки и регламент работы, чтобы участники понимали в каком проекте и на каких условиях они участвуют. Для этого стоит определить:</p>
<p id="gQ3F">1) число участников и состав участников интервизорской группы 5-7 участников.</p>
<p id="Lbyj">какой будет верхняя и нижняя границы числа участников, закрытая группа.</p>
<p id="IEkI">по сфере работы (психотерапия, социальная работа, преподавание и т.д, для того, чтобы обеспечить большее разнообразие обратных связей и увеличить эффективность использования специфики знаний и опыта друг друга.</p>
<p id="cQj1">2) закрытый режим работы</p>
<p id="P5L9">как полуоткрытая - то есть возможен приход новых участников при условии наличия свободных мест. Для закрытой группы полезно заранее обсудить условия выхода из группы и возможны ли случаи, когда группа откроется для приема новых участников.</p>
<p id="iSaA">3) частота и продолжительность встреч, в каких случаях возможна отмена встречи, пропуски встреч.</p>
<p id="YDqt">правило о том, что участник, пропустивший подряд 3 встречи, выбывает из состава группы, а в случае, если участник предупреждает группу о предстоящем длительном пропуске (более 3-х встреч), то вопрос о его дальнейшем участии или выходе из состава группы решается группой.</p>
<p id="94yw">Встреча интервизорской группы длится 3 часа и встречаются раз в две недели, начиная с 2024 г. Есть возможность группы, встретиться в офлайн/онлайн форматах.</p>
<p id="ntWS">4) место проведения, пространство группы</p>
<p id="8PDR">распределяются средства на аренду в офлайн и орг.сбор – между присутствующими или те, кто отсутствует так же платит.</p>
<p id="AwNl">возможен аудио-формат - в этом случае более стабильной остается группа, где участники имеют опыт взаимодействия заранее, поскольку сложившиеся отношения позволяют воспринимать друг друга глубже.</p>
<p id="guSp">5) правила группы</p>
<p id="LjVM">первое о конфиденциальности: участнику важно знать, что доверенная им группе информация не будет обсуждаться с третьими лицами. В интервизорской группе это особенно важно, потому что речь идет о конфиденциальности не только участников, но и их клиентов. Поэтому рекомендуется изменять имя клиента; стараться не сообщать личную информацию о клиенте, если она не важна для данного обсуждения и не выносить любую информацию за пределы интервизорской группы</p>
<p id="bN1A">Второе правило "стоп", защищающее участников внутри группы взаимодействия. Звучать так: "Все участники должны соблюдать принцип конфиденциальности: мы не выносим во внешний мир то, что происходит в группе.</p>
<p id="xY22">Правило "СТОП" – в любой момент участник может остановить процесс, направленный к нему и развернуть процесс к группе.</p>
<p id="FIHU">Правило обсуждения случая: "Безоценочность в высказываниях и действиях по отношению к другим и к себе. В группе не оценивается и не интерпретируется происходящее, принято говорить о своих чувствах и личном опыте через "Я-сообщение".</p>
<p id="qWHC">Темой договора является также взаимодействие в социальных сетях: обсуждается конфиденциальность поддержания контактов, переписки и упоминания о происходившем, личных переживаниях.</p>
<p id="taPx">Больше правил, включающие пожелания личным качествам участников. Например, в руководстве по проведению интервизии (UNODC), разработанном в управлении ООН по наркотикам и преступности, рекомендуются следующие основные правила:</p>
<p id="YzfJ">• Не будьте категоричны, например, если осудить или просто опровергнуть поведение или утверждение, то это не приведет к положительным результатам.</p>
<p id="8k2F">• Не задавайте вопросы «Почему?». Вопрос «почему» часто показывает, что Вы просто не понимаете, «почему», и поэтому осуждаете. Открытые вопросы для прояснения деталей и побуждения людей рассказать об их аргументах и мотивах (например, «Расскажите, пожалуйста, об этом подробнее») помогают получить больше важной информации и способствуют созданию атмосферы сотрудничества.</p>
<p id="lwxf">• Не будьте высокомерными, избегайте советовать и поучать, что и как делать или как себя вести («Если бы я был/была на Вашем месте, я бы...»), но постарайтесь предложить относящуюся к делу информацию, пробные предложения и обсудить альтернативные решения.</p>
<p id="gvBO">• Постарайтесь соединить свои результаты с опытом коллег. Принять чье-либо решение является более адекватным и эффективным, чем перенять чью-либо точку зрения.</p>
<p id="fsYO">• Не перенимайте ответственность за чужие проблемы, попытайтесь мотивировать и поддержать людей, чтобы они смогли сами решить свои проблемы.</p>
<p id="0JFj">• Внимательно слушайте, то есть не говорите слишком много, не интерпретируйте, но убедитесь, что Вы правильно поняли, подытоживая то, что кто-то из коллег сказал или переспрашивая, именно ли то они имели в виду.</p>
<p id="oyKt">• Сосредотачивайтесь больше на «здесь и сейчас», на том, что люди делают или чувствуют сейчас, что дела/эмоции означают для них сейчас, что они видят в перспективе и т.д. Это дает в целом более адекватную информацию для изменения поведения, чем обсуждение прошлого.</p>
<p id="K9NK">• Уделяйте внимание эмоциям, что и как люди чувствуют, что для них значит конкретное событие и т.д. Это дает людям глубокое понимание того, почему они повели себя именно так, как повели.</p>
<p id="2BrH">• Покажите, что Вы понимаете и Вам не безразлично, покажите свой интерес. Спросите у людей, как у них идут дела.</p>
<p id="vaHQ">• Уважайте людей, например, поблагодарите людей за их мнения и вклад, извинитесь, если неправильно поняли и т.д.</p>
<p id="LofH">• Не играйте роль «терапевта» или «психиатра». Внимательно слушать и уделять внимание – это очень важно, но нужно избегать роли «терапевта». Такие вопросы как «Расскажите, как Вы чувствуете?», «Что это значит для Вас?» могут привести к возникновению антипатии, особенно когда речь идет о предложениях решения проблемы.</p>
<p id="cSWc">6) динамические процессы и внешняя супервизия работы группы</p>
<p id="p4oC">Интервизорская группа располагает ресурсом времени и внимания коллег, и хотим мы или нет, это предмет конкуренции между участниками. Также очень часто встречается тема профессионального признания, не говоря уже о том, что личностные особенности и фон жизни каждого участника влияют на происходящее в группе. Не всегда удается справиться с динамикой своими силами и стоит заранее подумать о возможности разовых приглашений внешнего ведущего и как эта работа будет оплачиваться. Полезно договориться об этом заранее, т.к. в острой ситуации желание покинуть группу достаточно велико и не всегда хватает сил на обсуждение. Например, есть группы, в которых принято обсуждение динамических вопросов каждые полгода получение супервизии у внешнего независимого супервизора; заказные супервизии оплачиваются всеми участниками группы, не зависимо от посещения</p>
<p id="ytsB">7) чайные паузы и перерывы</p>
<p id="upgk">Участники группы пьют чай до, во время или после встречи. Договорились 15–20 минут времени на это отводится, как организован процесс: будет ли кто-то отвечать за это и собираются ли дополнительные средства на покупку всего необходимого и каждый приносит что хочет, либо группа отказывается от такой формы взаимодействия.</p>
<p id="ta0T">Организация работы группы</p>
<p id="CadW">1) время группы и его распределение, формат проведения встречи.</p>
<p id="4gJ9">одна встреча длится 3 часа (180 минут) и 20-минутный перерыв.</p>
<p id="2siK">Для решения организационных вопросов отводится время по предварительной договоренности или обсуждение выносится в пространство группы в интернете.</p>
<p id="MkFG">Для обсуждения одного случая час работу можно структурировать следующим образом: докладчик описывает ситуацию, свое видение процесса (20 минут), вопросы к докладчику (10 минут), эмоциональные отклики (10 минут) и гипотезы слушателей (20 минут) в соответствии с запросом докладчика. Вопросы докладчику задаются участниками поочередно по кругу, в случае большой группы может быть введено дополнительное правило: один вопрос от человека по очереди, если кто-то не успел задать вопрос в отведенное время, он переформулирует вопрос в гипотезу. Если есть потребность в этот формат могут быть внесены изменения: например, изменена последовательность высказывания эмоциональных откликов и вопросов к докладчику: сначала эмоциональные отклики, а затем вопросы. Другой вариант изменений формата: по желанию докладчика можно изменить распределение времени: например, 15 минут выделить на рассказ и 15 на вопросы, так как вопросы коллег иногда помогают расширить видение ситуации. Эмоциональными откликами участники делятся по желанию, в свободной форме, в зависимости от собственных потребностей. Эта часть обсуждения важна докладчику тем, что позволяет осознать, что происходит в поле сессий и остается невысказанным. Круг гипотез в большой группе похож на круг вопросов - одна гипотеза от каждого участника по очереди.</p>
<p id="tuAC">Терапии распределяют следующим образом: обсуждение протокола предыдущей сессии (в группе ведется запись всех сессий по желанию), составление расписания, приведение в порядок актуальных запросов участников, работа с центральной темой (известной заранее), круг вопросов и завершение.</p>
<p id="yvEe">Если нет актуального случая, но возникли профессионально значимые вопросы- время группы делится на их рассмотрение. Примеры вопросов для обсуждения в группе:</p>
<ul id="BpmT">
<li id="4TFa">Контракт и отношения с клиентом (терапевтические отношения);</li>
<li id="MUud">Позиция психолога/психотерапевта;</li>
<li id="JCZD">Плюсы и минусы ко-терапии;</li>
<li id="uUIu">Ресурсы;</li>
<li id="pzvN">Профессиональный стиль;</li>
<li id="wCxJ">Подходы, методы и техники;</li>
<li id="ZbI3">Личные цели в психотерапии и консультировании.</li>
</ul>
<p id="biPy">Если рассматривается упражнение, то договариваются сколько времени на проведение, сколько на обсуждение и какой формат обсуждения будет.</p>
<p id="6nUG">2)модератор</p>
<p id="3719">Группа договаривается о том, как модерируется процесс: выбирается модератором постоянный человек или это переходная функция между всеми участниками группы. В случае, если участник не может по какой-либо причине присутствовать на интервизии и/или выполнять свои функции, он ответствен за то, чтобы вовремя найти себе замену. Замена может быть осуществлена только в порядке обмена. В группе, где кто-то из участников предоставляет свое помещение для работы, может существовать договоренность о том, что этот участник не берет на себя функции модератора.</p>
<p id="VgbS">Выстраивая формат работы, группа оговаривает права модератора. Выше неоднократно подчеркивалось, что участники равноправны. Но кто-то должен следить за происходящим в группе: соблюдение временного формата, соблюдение контракта, последовательности действий, выполнять функции ведущего. Например: модератор - это тот человек, который наблюдает и отмечает временные и содержательные границы. Функция модератора - обозначить границу для всех. Модератор назначается до обсуждения случая и он говорит о том, когда начинается шеринг. В шеринге модератор собирает заявки и обозначает их для группы. Также, если существует договоренность, модератор может обозначать группе моменты нарушений принятых правил: например, если в шеринге разворачиваются дискуссии или обсуждения посторонних тем при обсуждении кто-то из участников пытается провести терапевтические интервенции без предварительного согласия.</p>
<p id="HtPe">Пример описания функций модератора в статье Гиршона: "Председатель [модератор] имеет своей задачей структурирование сессии. Он(а) следит за тем, чтобы были представлены все части сессии интервизии, а также следит за временем. Может случиться, что в разделе «Первой помощи» поднимается слишком много тем. Тогда Председатель [модератор] должен прийти к соглашению с группой о планировании и приоритетах. Если возникают какие-либо темы, вопросы, к которым так или иначе необходимо будет вернуться в другие моменты обучения, Председатель [модератор] должен прояснить и договориться, кто, когда и как должен об этом позаботиться".</p>
<p id="OTRS">Иногда в группах кроме модератора, есть секретарь, задача которого - составить протокол отчет сессии. В этом протоколе должно отражаться то, что обсуждалось или прорабатывалось на сессии и каким образом. Секретарь заботится о том, чтобы сохранялась конфиденциальность. Личностный материал должен, следовательно, излагаться в анонимной форме и с мета-позиции.</p>
<p id="eLB0">В заключении самое важное - создать безопасное и комфортное для всех участников рабочее пространство интервизорской группы, это достигается благодаря разным договоренностям -не случайно довольно большое место в нашей статье мы уделили вопросам организации группы. Само умение договариваться с коллегами и выстраивать комфортные для себя условия участия в группе - важный и ценный навык, получаемый в интервизорской группе, полезный в терапевтической работе.</p>
<p id="cgER">В данной работе предложен далеко не полный обзор того, как могут быть организованы интервизорские группы и какие задачи профессионального роста психотерапевта они обслуживают. Будем рады, если работа заинтересует коллег и кто-то продолжит развитие темы.</p>
<p id="ndZt">Литература</p>
<ol id="hB8s">
<li id="XxDi">Гиршон А.Е., Морозова Ю. Руководство по интервизии в интегративной танцевально-двигательной терапии. - Режим доступа: http://idmt.girshon.ru/intervision.doc – Дата доступа: 20.07.2016.</li>
<li id="vIcr">Ефимкина Р. П. Тренироваться на кошках. - Режим доступа: http://www.proza.ru/2016/01/20/1321 – Дата доступа: 20.07.2016.</li>
<li id="2dRk">Зотова С.И. Интервизия как возможность профессионального роста./ журнал "Юнгианский анализ", 2011.</li>
<li id="mdud">Интервизия. Центр позитивной психологии. Режим доступа: http://armpositive.com/ru/publication/scientific/146 – Дата доступа: 20.07.2016.</li>
<li id="bkGu">Интервизорская группа для практикующих психологов. Центр практической психологии и психотерапии "Белый аист". - Режим доступа: http://belaist.ru/trainings-groups/226/– Дата доступа: 20.07.2016.</li>
<li id="fUfz">Руководство о проведению интервизии(UNODC). / Управления ООН по наркотикам и преступности. Проектное бюро в Балтийских странах.- Режим доступа: www.unodc.org/balticstates– Дата доступа: 20.07.2016.</li>
<li id="Lste">Положение Об Интервизорской Группе. Центр Психологии Развития. Режим доступа: http://delfios.ru/node/18 – Дата доступа: 20.07.2016.</li>
</ol>
<p id="wP5Y">С уважением и благодарностью, Инна Наумова</p>
<p id="fQ59">@inna_naumova123</p>