francua321https://teletype.in/atom/solevoyberserk2026-10-25T02:38:34.783Zsolevoyberserk:aLNHDbPIRxG2024-11-03T15:40:33.734Z2024-11-03T15:40:33.734Z

Коллеги, сегодня наш разговор будет не самым приятным. Сказать честно, я удивлен. Удивлён тому, как мы подходим к нашему общему делу и тому, как мы его исполняем. Каждый из вас работает здесь более чем полгода. За такое время вы должны были уже давно стать идеальными кладовщиками и идеальной командой. Увы. Сейчас я вижу абсолютно некомпетентных, бесконечно ошибающихся недокладовщиков. Не можем в 20 человек 2500 посылок отсортировать в ноль. Это просто стыд. Бесконечные потери при сортировке, кто -то позволяет себе уходить на ЦЕЛЫЙ ПЕРЕКУР никого не предупредив не с кем не согласовав. Далее, по резко негативным моментам:

<p id="zse2">Коллеги, сегодня наш разговор будет не самым приятным. Сказать честно, я удивлен. Удивлён тому, как мы подходим к нашему общему делу и тому, как мы его исполняем. <br /><br />Каждый из вас работает здесь более чем полгода. За такое время вы должны были уже давно стать идеальными кладовщиками и идеальной командой. Увы. <br />Сейчас я вижу абсолютно некомпетентных, бесконечно ошибающихся недокладовщиков. Не можем в 20 человек 2500 посылок отсортировать в ноль. Это просто стыд. Бесконечные потери при сортировке, кто -то позволяет себе уходить на ЦЕЛЫЙ ПЕРЕКУР никого не предупредив не с кем не согласовав. <br /><br />Далее, по резко негативным моментам:</p> <ol id="5ah7"> <li id="XS6e">Сортировка. Отсутствие ТЕМПА, ТОНУСА, СКОРОСТИ И КАЧЕСТВА. Ждем пока закатят паллет, упаковыаем корзину как мухи, целуем каждую посылку. <br /><br />РЕШЕНИЕ – <br />• Делаем 3 ромашки. Все участки участвуют в предсорте<br />• Максим обслуживает ромашки (Завоз, вывоз паллет, сбор и передача паллет участку операционистов, выстроение и обновление ромашек)<br />• Сбор метрики пиков. 3 худших показателя будут депремированы каждую ночную смену, пока я не увижу, что вы команда и каждый исполняет свою работу качественно<br />• ПОТЕРИ. Последняя рука пишет заявление на удержание либо 0.5. </li> </ol> <p id="A8rv">2. Дисциплина. <br />• Кто без какой либо части формы – отстранение и домой с актом и депремированием<br />• СТРОГО КАЖДЫЙ СВОЙ ПЕРЕКУР. Кто вышел не в свой перекур – 0,5 <br />• Кто потерялся без согласования более чем на 10 минут – 0,5, менее чем на 10 минут –0,3 <br />• СОН на смене – заявление на увольнение <br />• Пропуск смены без оснований – заявление на увольнение <br />• ПАРОЧКИ ЛИБО РАСХОД, ЛИБО БУДЕТЕ В РАЗНЫХ СМЕНАХ РАБОТАТЬ. </p> <p id="RieI"></p> <p id="LtOR">3. Отсутствие понимания своего дела. Люди просто не знают свою работу, не знаю что надо делать поэтапно, каждый шаг нужно почему-то указывать и вести пинками. </p> <p id="1qwN">4. Полное отсутствие компентентности. <br />• Кто то до сих пор не умеет выпускать, принимать курьеров </p> <p id="6zYE">• Люди не умеют оформлять брак </p> <p id="pEN4">• Не знаю как делать заявку в Жиру и что такое жира. </p> <p id="yUT7">• Нет понимания поиска посылок и её истории. <br /><br /></p>