<?xml version="1.0" encoding="utf-8" ?><feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:tt="http://teletype.in/" xmlns:opensearch="http://a9.com/-/spec/opensearch/1.1/"><title>@varchik</title><author><name>@varchik</name></author><id>https://teletype.in/atom/varchik</id><link rel="self" type="application/atom+xml" href="https://teletype.in/atom/varchik?offset=0"></link><link rel="alternate" type="text/html" href="https://teletype.in/@varchik?utm_source=teletype&amp;utm_medium=feed_atom&amp;utm_campaign=varchik"></link><link rel="next" type="application/rss+xml" href="https://teletype.in/atom/varchik?offset=10"></link><link rel="search" type="application/opensearchdescription+xml" title="Teletype" href="https://teletype.in/opensearch.xml"></link><updated>2026-04-22T08:37:46.835Z</updated><entry><id>varchik:rJ_NI4NGS</id><link rel="alternate" type="text/html" href="https://teletype.in/@varchik/rJ_NI4NGS?utm_source=teletype&amp;utm_medium=feed_atom&amp;utm_campaign=varchik"></link><title>7 ошибок, портящих ваше резюме. Избавляемся от балласта.</title><published>2019-07-23T07:24:32.505Z</published><updated>2019-07-23T07:24:32.505Z</updated><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" url="https://teletype.in/files/34/3414288a-9eed-4b6f-88a5-8c07c0e21651.png"></media:thumbnail><summary type="html">&lt;img src=&quot;https://teletype.in/files/0f/0f4e812b-9920-4cc0-8af0-b7ddfa009783.jpeg&quot;&gt;UzJobs.uz July 17, 2019</summary><content type="html">
  &lt;p&gt;&lt;a href=&quot;https://t.me/UzjobsUz&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;UzJobs.uz &lt;/a&gt;July 17, 2019&lt;/p&gt;
  &lt;figure class=&quot;m_column&quot;&gt;
    &lt;img src=&quot;https://teletype.in/files/0f/0f4e812b-9920-4cc0-8af0-b7ddfa009783.jpeg&quot; width=&quot;1023&quot; /&gt;
  &lt;/figure&gt;
  &lt;blockquote&gt;&lt;strong&gt;Чаще всего в публикациях специалистов популярного online ресурса по поиску работы и подбору персонала &lt;a href=&quot;http://uzjobs.uz/&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;UzJobs&lt;/a&gt; содержатся рекомендации о том, что и как нужно указывать в профессиональном резюме. Но сегодня речь пойдет о том, чего в этом документе быть не должно.&lt;/strong&gt;&lt;/blockquote&gt;
  &lt;p&gt;Практика показывает, что немало соискателей стремится отличиться нестандартным подходом в составлении резюме, или сообщить о себе что-то такое, что должно произвести на работодателя неизгладимое впечатление, или просто рассказать о себе все-все-все и сразу… Между тем, большинство подобных «шедевров» вызывает у менеджеров по подбору персонала лишь недоумение, раздражение или смех, а за ними следует отказ от рассмотрения «отличившихся» кандидатов.&lt;/p&gt;
  &lt;p&gt;Итак, какой информации не должно быть в вашем резюме... &lt;/p&gt;
  &lt;figure class=&quot;m_column&quot;&gt;
    &lt;img src=&quot;https://teletype.in/files/c0/c00f6024-1373-4d3e-b00a-393ece3d04fb.jpeg&quot; width=&quot;1024&quot; /&gt;
  &lt;/figure&gt;
  &lt;h4&gt;1) 90-60-90 и прочие физические данные. &lt;/h4&gt;
  &lt;p&gt;Описание своей внешности в резюме актуально разве что для моделей и промоутеров. Когда человек претендует на менеджерские позиции, то рост, вес и прочие подобные уточнения вызывают у работодателя вполне закономерное изумление. Конечно, бывают вакансии, где требуются определенные стандарты. Например, продавцов в бутиках и магазинах молодежной одежды хотят видеть стройными и не больше 46-го размера. Или, скажем, в магазинах для полных — наоборот. И, тем не менее, в первую очередь большинство работодателей интересует опыт, образование и деловые навыки кандидата на вакансию. А когда соискатель на должность финансового менеджера пишет о себе, что он &lt;em&gt;«высокий, стройный, сильный брюнет, с приятной внешностью»&lt;/em&gt;, это выглядит странно.&lt;/p&gt;

</content></entry></feed>