День Знаний для уборщицы стоматологической поликлиники Натальи Леонидовны Тетериной – особенный. Сорок лет своей жизни она посвятила педагогике: преподавала в начальных классах, затем работала воспитателем в детском саду. Сорок лет к Наталье Леонидовне с радостными счастливыми глазами и улыбками бежали ребятишки, а она, заботливо и терпеливо, окружала их вниманием, отдавая знания и открывая в них новые возможности для развития. Сейчас её воспитанники давно сами родители.

Еще будучи воспитателем в детском саду, Наталья Леонидовна Тетерина по совместительству стала подрабатывать уборщицей в стоматологии. Заработная плата у педагогов тогда оставляла желать лучшего. И после завершения педагогической деятельности, Наталья Леонидовна, выйдя на пенсию, продолжила заниматься уборкой в стоматологии. 18 лет - уже столько времени Наталья Леонидовна моет, протирает пыль, делает влажную уборку в медицинском учреждении.

- Мне нисколько не зазорно мыть полы, имея интеллектуальную благородную профессию. Это работа, которую кто-то должен делать, и я не считаю её «грязной», - добавляет Наталья Леонидовна.

Третье отделение Стоматологической поликлиники: здесь определён фронт работ Натальи Тетериной. Легко представить насколько монотонны рабочие будни уборщицы: промыть полы, протереть перила, ручки, столы, убрать мусор из корзин. Однако и в этом, казалось бы, рутинном труде Наталья Леонидовна находит свои радости: всегда улыбнётся, спросит о делах, расскажет о внучке, справится о здоровье.

- Любую работу нужно выполнять добросовестно и душевно. Неважно, стоя у доски перед классом или протирая пол: любой труд должен быть без нареканий. И мне будет стыдно, если в мой адрес скажут, что я плохо выполнила свою работу.

Сорок лет педагог и воспитатель Тетерина слышала от родителей и детей «Спасибо Вам», сейчас Наталью Леонидовну благодарят коллеги и пациенты. Неважно, будь ты учитель, несущий искорку знаний воспитанникам, или уборщица, протирающая пыль – искренние и добрые слова благодарности необходимы, от которых на душе и сердце становится тепло, и которые становятся источником неиссякаемой жизненной энергии и оптимизма.

Традиционно в третье воскресенье июня страна отмечает День медицинского работника. Это праздник для всех, чья деятельность связана с медициной, одной из самых гуманных профессий. Это бескорыстный труд, требующий высокого профессионализма, способности проявлять огромное внимание и сострадание к людям.

Благодарности и Почетные грамоты были вручены 20 сотрудникам от Администрации Томской области, Департамента здравоохранения и Стоматологической поликлиники № 1. Главный врач А.Г. Фёдоров поблагодарил коллег за безупречный труд и верность профессии, пожелал успехов во всех сферах жизни, стойкости, процветания, понимания окружающих.

Благодарность Администрации Томской области объявлена:

Вершута Евгении Сергеевне, старшей медицинской сестре отделения № 2

Почетной грамотой Департамента здравоохранения Томской области награждены:

Неустроева Марина Сергеевна, врач-стоматолог-ортопед отделения № 2

Зах Майя Александровна, медицинская сестра отделения № 2

Гуданец Евгения Вячеславовна, медицинский регистратор отделения № 3

Благодарности Департамента здравоохранения Томской области объявлены:

Горкуновой Диане Анатольевне, врачу-стоматологу-хирургу отделения № 2

Кротову Кириллу Игоревичу, врачу-стоматологу отделения № 3

Новокшоновой Светлане Георгиевне, медицинской сестре отделения № 2

Павловской Анне Александровне, медицинской сестре отделения № 3

Благодарности главного врача Стоматологической поликлиники № 1 объявлены:

Часовщиковой Алесе Григорьевне, заведующему поликлиническим отделением № 1, врачу-стоматологу-терапевту

Тимошенко Анне Александровне, врачу-стоматологу-терапевту отделения№ 1

Рахматуллиной Ларисе Павловне, зубному технику отделения № 1

Стяжкиной Наталье Леонидовне, врачу-стоматологу-терапевту отделения № 2

Труш Ирине Геннадьевне, зубному врачу отделения № 2

Бубыкиной Елене Анатольевне, зубному технику отделения № 2

Илькив Галине Владимировне, заведующему хозяйством отделения № 2

Клепцовой Марии Евгеньевне, врачу-стоматологу отделения № 3

Лащининой Елене Алексеевне, врачу-стоматологу-терапевту отделения № 3

Павлову Михаилу Владимировичу, врачу-стоматологу-хирургу отделения № 3

Трухину Александру Ильичу, врачу-стоматологу-ортопеду отделения № 3

Фроловской Оксане Николаевне, секретарю-машинистке канцелярии

Зубы — наверное, самый чувствительный орган у человека, и каждый из нас хотя бы раз в жизни посещал кабинет стоматолога. Помните то волнение, с которым перешагивали порог в этот кабинет, где возле стоматологического кресла с яркой лампой вас ждут врач и медсестра? Лечить зубы — работа не из легких, и в этом процессе врачу обязательно нужна помощница. Врач и медсестра работают с пациентом в тандеме и в полном взаимопонимании.

В трех отделениях ОГАУЗ «Стоматологическая поликлиника №1» трудятся 38 медсестер. Одна из самых опытных — Лидия Закревская, медсестра в кабинете стоматолога-терапевта в отделении на Красноармейской, 90, ее стаж насчитывает 28 лет. Ее путь в медицину был непростым, но главное, что именно здесь она нашла свое призвание.

— С детства мечтала о медицине, но родители отговорили и настояли, чтобы я поступила на экономический факультет, — с улыбкой рассказывает о себе Лидия Андреевна. — Говорили, что у врачей зарплата маленькая, работа непрестижная, и надо идти учиться на экономиста. Окончила вуз, отработала пять лет по специальности. Однажды представила, что до конца жизни так и буду работать экономистом, и мне стало так неинтересно, так грустно!

В тот момент она решила все поменять и поступила на вечернее отделение медучилища, а по его окончании пришла на работу в стоматологию. Шла мимо поликлиники на Красноармейской, узнала, что есть вакансия, устроилась, и с тех пор место работы не меняла.

— Меня никто не понимал, в медицине в то время, в середине 1990-х, были маленькие зарплаты и большие нагрузки, мы работали без санитарок, — вспоминает начало работы в стоматологии Лидия Закревская. — Но ко мне пришло такое удовлетворение, я испытала настоящее счастье, потому что каждое утро с желанием иду в свою поликлинику, и счастливая вечером возвращаюсь домой. Ощущение счастья мне дает чувство нужности и то, что каждый день я вижу результат своего труда. Я нужна врачу, которому помогаю, нужна пациентам и коллегам по работе. У нас замечательный коллектив, болеющий душой за свое дело!

В обязанности медсестры входит подготовка рабочего места и необходимого инструментария перед приемом пациента, ассистирование врачу при проведении манипуляций. И, конечно же, работа с пациентом — встретить, успокоить, внушить уверенность, что ему обязательно помогут. Недаром говорят, что зубная боль — самая изматывающая, к стоматологу нередко обращаются с острой болью, после бессонной ночи. Люди по-разному реагируют на боль — кто-то нервничает, кто-то элементарно боится любых вмешательств.

— У меня за годы работы сформировался собственный «фейсконтроль», — снова улыбается Лидия Андреевна. — Когда человек заходит к нам, мне достаточно взгляда, чтобы понять, какую формулу общения выбрать — кого-то можно подбодрить шуткой, а кому-то, наоборот, нужно спокойно, вежливо и четко все объяснить, чтобы погасить негативные эмоции. Комфортный микроклимат в стоматологическом кабинете очень важен.

Залог успеха любого дела — стабильный слаженный коллектив, а он в «Стоматологической поликлинике №1» именно такой. Врачи, медсестры, санитарки работают на общий результат — оказать своим пациентам своевременную и качественную медицинскую помощь.

И когда в эту атмосферу попадают молодые специалисты, они сразу воспринимают установки и ценности, сформированные в коллективе.

Самая молодая медсестра в стоматологической поликлинике №1 — Мария Шихалеева, окончившая Томский медколледж четыре года назад. До прихода сюда успела поработать в частной медицине.

— Здесь мне очень понравился коллектив, да и работу свою люблю, — говорит Мария Шихалеева. — В мои задачи входит подготовка кабинета и инструментария к работе, ведение документации, помощь доктору.

Мария работает в кабинете ортопеда, занимающегося изготовлением и установкой коронок и протезов, устранением эстетических дефектов зубного ряда. Ортопед — тот, кто улучшает качество жизни пациента и делает его улыбку красивой, а медсестра — его первая помощница в этом деле.

— Все пациенты очень разные, моя задача — найти общий язык с каждым, понять, какая у человека проблема, — продолжает самый молодой сотрудник поликлиники. — У нас в колледже было несколько лекций по пациентоориентированности, но в основном все постигается на практике и из общения с более опытными коллегами. Мне во многом помогла Елена Александровна Волк, наш медицинский статистик, которая стала моим наставником. До сих пор, если возникают вопросы, обращаюсь к ней.

Не секрет, что сегодня молодежь даже после окончания колледжа не спешит устраиваться в медицинские организации, испытывающие дефицит кадров среднего медперсонала. Мария говорит, что другого пути для себя не видела — эта работа ей сразу пришлась по душе. Хотя медицину выбрала случайно.

— Мне даже пациенты этот вопрос задают — почему стала медсестрой, — улыбается Мария. — В медицине у меня только бабушка работала, да и то бухгалтером в ОКБ, больше никто из семьи не имеет отношения к этой отрасли. Долго не могла решить, какую профессию выбрать, вместе с мамой ходили на профориентационные тестирования к психологам, никак не получалось определиться. Но однажды утром проснулась с мыслью, что подам документы в медколледж. Поступила, отучилась и ни разу об это не пожалела!

Дополнительным погружением в профессию для Марии стали сериалы про врачей, которые она любит смотреть. «Из последних понравились «Скорая помощь», «Доктор Надежда», — говорит она. — Сюжеты мне близки, кроме того, в фильмах можно тоже почерпнуть что-то полезное для работы и для общения с пациентами, все люди волнуются и боятся боли, все как в жизни. Когда в медколледж поступила, вообще перестало другое кино смотреть — только про медицину».

Юлия КЛИМЫЧЕВА. Источник: газета «Красное знамя»

Существует стереотип, что стоматологи лишь лечат кариес и удаляют больные зубы. Наверное, поэтому происходит недооценка стоматологической отрасли со стороны государства — ее развитие не стоит в приоритете. С этим категорически не согласен Алексей Федоров, главный врач ОГАУЗ «Стоматологическая поликлиника №1», депутат Законодательной Думы Томской области.

— Сибирь — это суровые климатические условия, недостаток солнечных дней и плохое качество питьевой воды. Все эти факторы отражаются на стоматологическом здоровье населения, —говорит Алексей Федоров. — Стоматологических заболеваний насчитывается несколько десятков и, если их вовремя не обнаружить и не вылечить, их наличие негативно скажется на здоровье всего организма.

Особенно это касается детей — сложнее и затратнее лечить запущенные заболевания во взрослом возрасте, чем исправить или скорректировать их причину в детстве. Главврач «Стоматологической поликлиники № 1» Алексей Фёдоров приводит пример: два врача поликлиники по госзаданию работают на медосмотрах призывников, ежегодно им приходится почти половину 18-летних парней направлять на удаление зубов, и почти все — на лечение.

Каждый удаленный зуб — это снижение качества жизни, каждый больной зуб — это очаг хронической инфекции в организме, сказывающийся на работе пищеварительной и сердечно-сосудистой систем.

Когда молодые люди вынуждены удалять не подлежащие лечению зубы, это не нормально. Поэтому Алексеем Федоровым совместно с Департаментом здравоохранения Томской области был инициирован региональный проект «Школьная стоматология».

Проект предполагает открытие стоматологических кабинетов в школах. Но, по словам врача и депутата, реализуется он слабо. Хотя проблема детского стоматологического здоровья в регионе стоит очень остро, и цифры говорят сами за себя — кариес обнаруживается почти у всех школьников.

— В 2021 году наши стоматологи в одной из школ осмотрели 710 детей, и все 710 нуждались в лечении кариеса. Во второй школе, где стоматологический кабинет работает не первый год, из 819 осмотренных детей в лечении нуждался 731 ребенок, — приводит свежие цифры Алексей Федоров. — Мы видим позитивный эффект от работы школьных стоматологических кабинетов там, где они открыты, врачи своевременно оказывают помощь или дают направление к узким специалистам. Но, к сожалению, в целом в Томской области я вижу непонимание важности проекта «Школьная стоматология».

В областном центре в рамках проекта открыты два стоматологических кабинета — в школе «Перспектива» на Никитина и в Заозерной школе № 16 в Радонежском. Готовится лицензирование кабинета в школе «Интеграция» в Южных Воротах.

— В новых школах в составе медицинского блока предусмотрен стоматологический кабинет, но почему-то не все директора считают целесообразным его открывать, — недоумевает Алексей Федоров. — Хотя преимущества очевидны: есть кабинет — и тысяча детей не бегает по стоматологическим поликлиникам, тысяча родителей не тратит время, чтобы записаться и добыть талоны к врачам. Свой кабинет — значит, санация зубов детям будет проведена вовремя. Оборудование и материалы современные, работают с детьми профессионалы. Мне импонирует позиция администрации школы в Южных Воротах, когда решение принимается совместно с родителями. Мне дали возможность выступить на родительском собрании онлайн, рассказать о преимуществах стоматологического кабинета в школе. Реакция родителей — все «за».

В школах советской постройки стоматологические кабинеты открывать проблематично — помещения, где врач лечил зубы детям раньше, сейчас уже не соответствуют современным требованиям по площади, да и давно заняты эти кабинеты.

— В Томске мы посмотрели школы советской постройки, и только в двух из них есть возможность открыть кабинеты, — продолжает Алексей Федоров. — В Северске до перестройки было восемь стоматологических кабинетов в школах, сейчас осталось всего два. Если говорить о районах области, мы нашли полное взаимопонимание с зампредседателя областной думы, депутатом по Колпашевскому округу Александром Куприянцем, администрацией района, и открыли в Колпашеве два кабинета на базе школ. Есть возможность открыть такой кабинет в Белом Яре Верхнекетского района, осталось только докупить оборудование на сумму порядка миллиона рублей. Но, к сожалению, получен отказ в выделении денег.

По мнению Алексея Федорова, нужна политическая воля руководства области для развития проекта «Школьная стоматология». «Если бы мы вкладывали всего лишь по 7-8 миллионов рублей областных денег ежегодно в эту программу, мы бы уже сегодня имели 20-25 стоматологических кабинетов в школах региона, — уточняет он. — Вложения небольшие, а отдача была бы колоссальная».

Сегодня большая проблема — стоматологическая помощь не только детям, но и взрослому населению в районах области. В муниципалитетах, особенно сельских, нет инфраструктуры, сложно привлечь специалистов из-за низкой зарплаты. Несмотря на «северный коэффициент», даже в Стрежевом или в Верхнекетском районе врач-стоматолог получает меньше, чем его коллега в Томске или Северске.

Из сложной ситуации есть два выхода. Первый — создать и оснастить стоматологические кабинеты на базе районных больниц, где бы работали выездные бригады врачей из областного центра.

— У нас однажды был опыт выездной стоматологии, организованной по поручению губернатора, — делится Алексей Федоров. — Врачи нашей поликлиники выезжали в Кедровый. Хотя поначалу было много скепсиса, мол, там одни вахтовики и они все равно лечатся в Томске, зачем туда ехать... Но за 20 дней работы наши терапевты и хирурги, работая в две смены, приняли около 400 пациентов! Вот реальная картина со стоматологическими заболеваниями на примере одного только Кедрового, которая говорит о востребованности стоматологической помощи в регионе.

Выездные бригады — это один путь решения проблемы. Второе направление — передвижные стоматологические комплексы для выездов специалистов в населенные пункты и оказания помощи населению на местах. Такой метод используют и наши соседи — Красноярский край и Новосибирская область, применяют его и другие регионы, и он эффективен.

— Поэтому я не первый год настаиваю на необходимости региональной программы стоматологической помощи населению, — повторяет Алексей Геннадьевич. — Без нее мы не сдвинемся с мертвой точки.

Есть еще одна существенная проблема, которая стала тормозом в оказании государственной стоматологической помощи людям с инвалидностью и маломобильным гражданам. Это инфраструктура стоматологических поликлиник, которая не соответствует нормам доступности.

— Все наши помещения находятся в приспособленных зданиях, куда невозможно заехать на коляске, мы не можем ни пандусы поставить, ни расширить входы, потому что здания относятся к памятникам архитектуры, — сетует Алексей Федоров. — Это касается и взрослой, и детской стоматологии. Кроме того, у нас есть пациенты с инвалидностью, которым показано лечение зубов только под общей анестезией. А у нас таких условий нет. Это проблемы, которые не решаются с начала создания стоматологической службы на протяжении десятилетий.

Выход один — в Томске необходимо строить новый современный многофункциональный стоматологический центр, отдельное здание площадью не менее двух тысяч квадратных метров, где предусмотреть оказание помощи инвалидам и маломобильным группам, создать условия для амбулаторной хирургии. В центре надо предусмотреть кабинет с отдельным входом для приема инфицированных больных, в том числе для пациентов с положительным ковид-тестом, что сейчас очень актуально.

Отдельная проблема — подготовка кадров для стоматологической отрасли. Сейчас из-за тесноты в стоматологических поликлиниках нет возможности открыть филиалы кафедры стоматологии СибГМУ, чтобы студенты овладевали практическими навыками.

— Мы как государственное учреждение, должны предоставлять площади для подготовки студентов вуза. Для примера — в Алтайской краевой стоматологической поликлинике 200 «квадратов» отдано под кафедру вуза для занятий студентов-стоматологов. У нас ничего подобного нет, — говорит Алексей Федоров. — Поэтому выпускников, пришедших к нам на работу, мы по два-три месяца учим элементарным навыкам, хотя они должны быть готовыми специалистами. Нужно создать базу, где студенты могли бы группами приходить и обучаться на практике. Новый многофункциональный стоматологический центр мог бы стать такой базой.

Стоматологическая отрасль нуждается в реорганизации. В регионе необходимо выстроить трехуровневую систему оказания стоматологической помощи, включающую интенсивное развитие школьной стоматологии, оборудование кабинетов в районных больницах и организацию выездных бригад в районы, а также строительство многофункционального стоматологического центра.

— Мы подготовили совместно с областным департаментом здравоохранения, руководство которого заинтересовано в развитии стоматологии в регионе, проект региональной программы стоматологической помощи, — итожит Алексей Федоров. — Но чтобы она заработала, необходимо ее принятие, выделение финансирования, интерес и поддержка со стороны администрации области, и политическая воля.

Юлия КЛИМЫЧЕВА.

Источник: газета «Красное Знамя»

Наша новая рубрика "Совета от врача". Наш врач-стоматолог Полина Сергеевна Салодкина расскажет о зубном камне, почему он появляется и как можно от него избавиться.

Друзья! Будем делиться отзывами наших пациентов!

Алеся Григорьевна для читателей немного развеяла мифы о зубах:

07 февраля 2022 года с 17.00 до 19.00 часов состоится телефонный "Открытый прием" граждан с руководством поликлиники.

Прием будет вести главный врач ОГАУЗ "Стоматологическая поликлиника №1" Фёдоров Алексей Геннадьевич.

Вопросы о качестве медицинской помощи, организации работы учреждения, работе медицинского персонала, видах оказываемых услуг и другие вопросы Вы можете задать по телефону:

+7 (3822) 53-11-36.