Знакомьтесь, в нашем полку прибыло)

💬 Откуда к нам пришел?

Коля Сиромашенко: пришел я из ТюмГУ, института математики и компьютерных наук, окончив направление «Информационные системы и технологии». 👇🏼

Вова Самсонов: из Тюменьгортранса. 👇🏼

Артур Шамсияров: студент ТюмГУ. 👇🏼

Саша Ергин: пришел из ИТС (Интеллектуальная транспортная система). 👇🏼

Ваня Судьенков: СД — мое первое официальное место работы.👇🏼

Даниил Трофимов: раньше не работал, пришел с Тюменского колледжа транспортных технологий и сервиса, где учился на «Программирование в компьютерных системах». 👇🏼

Антон Минеев: из далекого города Ханты-Мансийска в поисках интересной работы. 👇🏼

Ришат Шарафиев: ВПРОК (ит отдел, ритейл бытовой химии, канцтоваров, зоо товаров, косметики, и.т.п) 👇🏼

💬 Какой у тебя есть опыт работы?

Коля Сиромашенко: В Строительном Дворе приобретаю свой первый опыт в профессиональной сфере, и очень этому рад).

Вова Самсонов: Работал с обработкой различных данных (сложные отчетные формы, импорт, экспорт, репликация, ретрансляция), поддержка и разработка нового функционала, в том числе в высоконагруженном проекте.

Артур Шамсияров: 2 недели стажировки в esoft в сентябре 2017 (ушел, так как не понравилось).

Саша Ергин: 6 лет в веб-разработке фуллстеком, хотя в последний год в основном только фронт.

Ваня Судьенков: СД — мое первое официальное место работы, следовательно, опыта работы нет).

Даниил Трофимов: Опыт работы только с практик, которые проходил в колледже . Был помощником сис.админа, занимались прокладыванием сетки по кабинетам и поддержкой персонала в ит-сфере.

Антон Минеев: Ранее 2,5 года работал младшим сетевым администратором.

Ришат Шарафиев: Тестировщик ПО, управленченский консалтинг в автомобильной промышленности, PHP программист, Python программист.

P.S.: в моем резюме больше информации. 👇🏼

💬 Что изучал? на каких стеках работаешь? какие навыки еще есть?

Коля Сиромашенко: В ТюмГУ изучал C#, а также проектирование, создание и сопровождение информационных систем. Кроме того, изучал построение различных моделей бизнес-процессов, а также планирование проектной деятельности. Знаком с такими языками как PHP, CSS, HTML и C++. С удовольствием пополняю этот список языком ABAP.

Вова Самсонов: Python, JavaScript (небольшие веб-задачи, JS6 + Terrasoft), PostgreSQL, TransactSQL, Redis, RabbitMQ, Django, когда-то давно приходилось использовать PHP, C#, XSLT. Нравится разбираться в новом, постоянно развиваться.

Саша Ергин: Верстка, js/ts, react/flux/redux, angular2+, python/django/flask. Изучаю WebGL и glsl.

Ваня Судьенков: Изучал много всего в рамках специальности «Компьютерная безопасность», что-то одно выделить не могу.

Даниил Трофимов: Все, что изучал было самостоятельным решением, так как в колледже учили только делфи, да паскалю. Сейчас работаю с SAP пишу на abap, есть навыки C# и Python(Django), но они не очень большие.

Антон Минеев: В основном изучал Java и Android, еще маленько понимаю в сетях))

Ришат Шарафиев: python3, django, laravel 5.4-5.6, postgresql, mssql, mysql, react/redux/redux-saga, asterisk, centos/debian/ubuntu, selenium, docker compose, docker swarm.

Есть навыки ms project (планирование стратегии выхода втк камаз на зарубежные рынки), ms excel (моделирование загрузки ресурсов), MS PowerPoint (порядка 5000 слайдов). Навыки наставничества, интервью, работа по scrum.

P.S.: в моем резюме больше информации. 👇🏼

💬 О каких плюсах прошлой работы можешь рассказать?

Вова Самсонов: Команда, интересный высоконагруженный проект.

Артур Шамсияров: Удобные стулья.

Саша Ергин: Сложные задачи и «своя атмосфера».

Ваня Судьенков: Нет прошлой работы — нет плюсов)

Антон Минеев: Отличный коллектив, в частности, начальник — очень толковый мужик, и график работы позволял без проблем совмещать с учебой.

Ришат Шарафиев: Плюс и одновременно минус — ставится глобальная задача, например, сделать интеграцию с ОФД (кассы), нет конкретных сроков и содержания проекта, поэтому это боль вначале, но интересно. Не было фиксированной технологии, пиши на чем хочешь.

💬 Как тебе СД? что бы изменил?

Коля Сиромашенко: В Строительном Дворе плюсов намного больше, чем на любой другой работе. С первого рабочего дня я в восторге от всего, что меня окружает в ЦО)

Саша Ергин: Вроде норм) хотелось бы, чтобы фронт СД переехал на SPA.

Даниил Трофимов: Прекрасно, есть интересные задачи. Да, и сам процесс работы в большой компании пробуждает интерес. На счет изменений пока не знаю, нравится все.

Ришат Шарафиев: СД пока топовая компания в плане организации работы, технологий, оплаты труда, мотивации сотрудников. Но скорость работы низкая, если сравнивать с Roland Berger. Мне кажется, нужно делать воркшопы по Scrum, Lean, Kanban, а также по используемым технологиям, вроде дней культуры, но для новичков.

💬 Можешь дать совет будущим новичкам?

Коля Сиромашенко: Не нужно бояться трудностей, потому что трудности нас закаляют, а с хорошими друзьями преодолевать сложности легче, особенно, когда каждый, кто тебя окружает, готов тебе помочь и поддержать. За месяц работы в компании у меня сложилось следующее впечатление: Строительный Двор — это одна большая веселая и дружная семья.

Вова Самсонов: Единственное, не стесняться спрашивать, если что-то не понятно))

Ваня Судьенков: Таким новичкам, как я, то есть без опыта: каждый день узнавать что-то новое и работать, работать и еще раз работать.

Даниил Трофимов: Всегда кроме работы надо искать разные языки и пробовать писать на них: расширять свое портфолио что-ли. Но и не забывать, больше и глубже рыться в том, с чем сейчас работаешь.

Антон Минеев: Ну, учитывая, что я сам еще новичок, посоветовал бы развиваться и помимо работы изучать что-нибудь новое.

Ришат Шарафиев: Не бояться улучшать, но при этом нужно слушать тех, кто опытнее.