Mygento Handbook
Первые шаги
Первый рабочий день удалёнщика
Структура дня
Твой первый рабочий день
В день приема на работу у тебя должен быть доступ к принтеру. По рукой должны быть оригиналы документов для оформления на работу
Перечень документов для первого дня
До оформления, отправь, пожалуйста на почту фото или сканы этих документов)
В начале первого рабочего дня, в 12:00, мы начнем обмениваться документами о приеме на работу.
Нужно будет распечатать эти документы и отправить HR фото:
1. Подписанного трудового договора
2. Положения о премировании (с отметкой "экземпляр мною получен" дата, подпись, расшифровка)
3. Подписанного соглашения о неразглашении коммерческой тайны (с отметкой "экземпляр мною получен" дата, подпись, расшифровка)
4. Подписанной должностной инструкции (с отметкой "экземпляр мною получен" дата, подпись, расшифровка)
После оформления я отправлю тебе пароли от яндекс почты и туда придут инвайты: доступ в Confluence, Jira, Zulip (общий чат сотрудников, не забывай просматривать информацию в нем), HURMA (наша CRM)
Обязательно добавь свое фото на аватар во всех системах)
Welcome-тренинг (удаленно)
Далее, если ты ещё не знаком, то тебя ждёт знакомство с руководителем HR Ангелина Докучаева, вместе с которой мы подробно расскажем о компании, услугах, клиентах и внутренней организации. Познакомим с работой в корпоративной crm-системе для сотрудников (Hurma).
Ангелина, как и я всегда на связи)
📱+7(921)582-89-28 @angelina_mygento
Ввод в должность
Как правило, встреча проходит в Google meet, инвайты на последующие встречи ты получишь после регистрации корпоративной почты на Яндексе.
HR познакомит тебя с твоим ментором на время испытательного срока. Вы совместно обсудите план твоего обучения и погружения в работу и адаптации.
Потом познакомлю тебя с твоим проджект менеджером, с ним вы обсудите особенности проекта.
Рабочее место
Желательно иметь веб-камеру. Обязательно микрофон
Confluence
В Confluence ты сможешь найти все инструкции и подсказки, а также информацию обо всем, что необходимо для работы.
Коллектив
После решения организационных вопросов твой ментор познакомит тебя с коллегами в чатах проектов, а команда HR представит тебя общем чате.
Организационные моменты
Мы ждем тебя онлайн на оформление к 12:00. Первый рабочий день продлится до 18:00.
В конце рабочего дня HR отправит тебе приказ о приёме на работу. Его также нужно будет распечатать и подписать.
Расписание первого дня
12:00- 13:00 – оформление на работу.
13:00 – 13:30 – Welcome-тренинг
13:30 – 14:00 - знакомство с ментором в Google meet.
15:00 – 18:00 – адаптация на рабочем месте, изучение информации о Компании, знакомство с коллегами онлайн.