Вакансии
Today

Директор по управлению процентной позицией в  Казначейство | ВТБ

Задачи Директора по управлению процентной позицией:

- разработка методологии прогнозирования и сценарного анализа процентной позиции и ЧПД Группы и метрик IRRBB;
- выстраивание процесса прогнозирования ЧПД Группы, метрик IRRBB;
- роль лидера Agile-команды, отвечающей за автоматизацию задач направления;
- анализ и продвижение регуляторных изменений в области управления процентным риском банковской книги;
- хеджирование процентной позиции банковской книги.

Основные задачи Управления подверженностью процентному риску банковской книги (IRRBB) на 2024-2025 год:

- разработать и утвердить процесс прогноза процентной позиции Группы;
- разработать процесс оптимизации ЧПД Группы;
- внедрить элементы управления процентной позицией банковской книги в ценообразование и структурирование продуктов и операций банка;
- внедрить практику хеджирования и учета хеджирования.

Требования

- Опыт работы в Казначействе / Финансах / Риск-менеджменте от 3х лет;
- Опыт реализации IT-проектов;
- Знание математики, экономики и финансов (статистика, эконометрика, корпоративные финансы, деривативы);
- Владение Excel на уровне уверенного пользователя, знание SQL/Python;
- Знание основ бухгалтерского и управленческого учета;
- Сертификаты FRM / CFA будут преимуществом.

Зоны ответственности:

- прогноз и сценарный анализ в части процентной позиции и метрик процентного риска банковской книги:
- ЧПД Группы;
- NII/EaR (ЧПД), EVE (ЭСК), ф.127;
- управление процентной позицией банковской книги с целью оптимизации ЧПД Группы при условии соблюдения внешних и внутренних ограничений:
- контроль прогнозного соблюдения ограничений;
- оптимизация позиции с учетом рыночных ожиданий и в стрессе;
- участие в развитии методологии и технологии управления процентным риском банковской книги.

Условия

- Амбициозные задачи, новые интересные направления и сложносоставные проекты в слаженной команде профессионалов и экспертов
- Конкурентная заработная плата по результатам собеседования: оклад и система премирования
- Расширенный соц.пакет: ДМС, скидки для сотрудников в Клубе привилегий ВТБ (сервис специальных корпоративных предложений), корпоративное обучение и др.

Свернуть

Занятость

Полная

Опыт

Высокий (от 3 лет)

Локация

Moscow (Москва), Russia (Россия)

Режим

Офис

ОТКЛИКНУТЬСЯ:

https://emcr.io/u/pol.tisler