О рабочих кооперативах
Рабочие кооперативы - это такие субъекты бизнеса, которыми владеют и управляют их участники, люди, которые на них работают. Две основные характеристики рабочих кооперативов - это: (1) рабочие вкладывают в них деньги и владеют предприятием и (2) способ принятия решений - демократический, в основном придерживающийся принципа "один рабочий - один голос". Международная федерация рабочих кооперативов CICOPA установила основные стандарты для рабочих кооперативов во Всемирной Декларации о Кооперативном Рабочем Контроле (также известной, как Декларация Осло) на съезде в Осло (Норвегия) в 2003 г. Федерация рабочих кооперативов США использует этот документ для определения статуса рабочих кооперативов.
Хотя у нас нет исчерпывающих данных о характере и распространении рабочих кооперативов в США, по приблизительным оценкам исследователей и практиков, в США существует более 300 демократических предприятий, на которых занято более 3500 человек и которые приносят прибыль более 400 миллионов долларов в год. В тех штатах, где есть законы о кооперативах, бизнес может организовываться как рабочий кооператив. В штатах, где нет таких законов, демократические предприятия могут принимать различные формы: корпорации, общества с ограниченной ответственностью и т.д. Каким бы ни был его организационный статус, демократическое предприятие должно создавать на практике механизмы, позволяющие рабочим влиять на функционирование бизнеса и управление им.
Бизнес, управляемый рабочими, и демократические предприятия существуют по всей стране. Особенно велика их концентрация на северо-востоке, на западном побережье и на Среднем Западе. По преимуществу рабочие кооперативы в США - это предприятия малого бизнеса, среди которых выделяется несколько более крупных предприятий. Большинство сконцентрировано в секторах розничной продажи и услуг. Также имеются хорошо организованные рабочие кооперативы в сферах обрабатывающей промышленности и там, где требуется квалифицированная рабочая сила. Традиционно сильные кооперативы существовали среди бакалейщиков и булочников. В последние десять лет мы наблюдаем рост числа рабочих кооперативов в технологическом секторе и в сфере медицинских услуг.
В рабочем кооперативе труд принадлежит рабочим, и благодаря этому они имеют не только свою долю прибыли, но и возможность управлять бизнесом так, чтобы поддерживать высокий уровень жизни для всех нас. Движение рабочих кооперативов все более осознает себя как часть более широкого движения за устойчивое развитие. Рабочие кооперативы обычно создают постоянные рабочие места, стабилизируют бизнес и устанавливают прочные связи между различными отраслями экономики.
Вдобавок к возможности предоставлять рабочие места и производить блага для рабочих с любым уровнем достатка, рабочие кооперативы могут играть важную роль в создании движений за экономическую справедливость и общественные перемены. Как институты, где подлинная демократия реализуется в повседневной практике, они являются моделью общественного устройства, необходимого, чтобы осуществить те перемены, которых мы желаем.
Постановление Международного кооперативного альянса о кооперативах
Определение
Кооператив - это автономная ассоциация индивидов, добровольно объединившихся для обеспечения своих общих экономических, социальных и культурных потребностей и желаний в совместно управляемую и демократически контролируемую организацию.
Ценности
Кооперативы базируются на ценностях самоусовершенствования, личной ответственности, демократии, равенства, справедливости и солидарности. Следуя традциям своих предшественников, члены кооператива верят в этические ценности: честность, открытость, общественную ответственность и заботу о других.
Принципы
Принципы кооператива - это способы практической реализации его ценностей.
Принцип 1: Добровольное и открытое членство.
Кооперативы - добровольные организации, открытые для всех, кто способен воспользоваться их услугами и желает принять обязанности, связанные с членством в них. Не должно быть гендерной, социальной, расовой, политической и религиозной дискриминации.
Принцип 2: Демократический контроль
Кооперативы - демократические организации, контролируемые их членами, которые принимают активное участие в проведении политики кооператива и принятии решений. Выбранные представители, мужчины и женщины, отвечают за членство. В первичных кооперативах члены имеют одинаковые права голоса (один человек - один голос), и кооперативы более высоких уровней также огранизованы демократическим образом.
Принцип 3: Участие в экономической деятельности
Все члены в равной степени делают вклад в капитал своего кооператива и контролируют его. По крайней мере часть этого капитала обычно является общей собственностью кооператива. Члены обычно получают ограниченную компенсацию за капитал, внесенный в качестве членского взноса. Члены распределяют излишки на следующие цели (на все вместе или на любую из них): развитие кооператива, возможно, с использованием тех ресурсов, которые невозможно разделить; вознаграждение членов пропорционально степени их взаимодействия с кооперативом; поддержка иных видов деятельности, одобренной членами коллектива.
Принцип 4: Автономия и независимость
Кооперативы являются автономными, саморазвивающимися организациями, контролируемыми их членами. Если они вступают в соглашение с другими организациями, включая правительства, или получают капитал из других источников, они делают это при условии обеспечения демократического контроля и сохранения автономии кооператива.
Принцип 5: Образование, обучение и информация
Кооперативы проводят обучающие занятия для своих членов, выбранных представителей, менеджеров и служащих, чтобы они могли эффективно способствовать развитию своего кооператива. Они информируют общественность - особенно молодежь и лидеров общественного мнения - о характере и выгодах кооперации.
Принцип 6: Кооперация между кооперативами
Кооперативы служат процветанию своих членов наиболее эффективно и усиливают кооперативное движение тогда, когда они действуют совместно на местном, региональном, национальном и международном уровнях.
Принцип 7: Забота об обществе
Вклад кооперативов в благосостояние общества осуществляется через политику, проводимую их членами.
Оригинал: http://web.archive.org/web/20110809170829/https://www.usworker.coop/aboutworkercoops
Доп. информация: http://translatedby.com/you/democracy-in-the-workplace-all-about-collectives/into-ru/