Виталий Гершанович: эксперт по реализации лидерских потенциалов и успешной команды

Виталий Гершанович – один из немногих авторитетов в области управления человеческими ресурсами, который с радостью делится своим уникальным опытом и углубленным знанием новейших HR технологий. Его сайт – это не только источник информации, а полноценный ресурс для профессионалов в сфере управления персоналом, руководителей и предпринимателей. Здесь в деталях рассматриваются самые разные темы, например стадии формирования команды и остальные, что поможет в формировании продуктивной команды и активном развитии лидерских качеств.

Для кого будет интересным блог и какие проблемы поможет решить

Виталий Гершанович – авторитетный HR-лидер с впечатляющим опытом работы в ведущих международных компаниях, включая Mars, Michelin и AB Inbev. За более чем 25 лет карьеры он стал настоящим экспертом в сегменте управления кадрами и формирования лидерских качеств. Полезный интернет-ресурс – это уникальная сокровищница знаний для:

менеджеров и HR-директоров, которые ищут прогрессивные решения для воплощения HR-проектов;
руководителей команд, которые стремятся увеличить продуктивность своих сотрудников;
предпринимателей, которые заинтересованы в раскрутке лидерского потенциала и выстраивании системы управления талантами.

Как видите, портал рассчитан на большой круг пользователей – от новичков в HR-сегменте до продвинутых руководителей, стремящихся улучшить личные знания и навыки в сфере управления командой. Необходимую информацию здесь в любое время смогут найти небольшие фирмы и корпорации, которые стремятся увеличить эффективность сотрудников и рабочего процесса. Виталий помогает специалистам справиться с множеством частых задач в HR-сфере:

актуальность оптимизирования процессов по поискам персонала;
идентификация и развитие талантов в компании;
улучшение командной культуры и взаимодействия;
повышение уровня вовлеченности и мотивации работников.

Опыт и экспертиза для успешности бизнеса

Особенное внимание уделяется формированию перспективных команд. Его практика включает построение более 10 международных команд в самых разных областях – от продаж до корпоративного обучения. Этот эксперт создал эксклюзивные программы развития, собственно которые помогли более чем 500 профессионалам в реализации своих карьерных потенциалов.

В вопросах роста лидерских потенциалов данный эксперт использует комплексный подход, включающий в себя новейшие алгоритмы оценки (HOGAN) и отработанные методики крупнейших профессионалов (Franklin Covey, Ken Blanchard). Его методики помогают руководителям раскрыть собственный потенциал и вывести команды на совершенно новый уровень эффективности.

А в общем, Виталий станет уникальным источником экспертизы для всех, кто стремится к карьерному росту и развитию сотрудников! У него на сайте вы найдете полезные инструменты, эффективные методики и экспертные советы от компетентного управленца с международным практическим опытом.