Как распознать плохого собеседника

С некоторыми людьми бывает невозможно построить общение. Таких избегают, с ними не интересно вести диалог, после общения с ними чувствуешь себя агрессивным, уставшим, опустошенным. Вот некоторые признаки, указывающие, что перед вами плохой собеседник. А заодно проверьте не являетесь ли вы таким.

1. Такие собеседники не умеют слушать

Для людей, которые не знают правил хорошего общения не важны чужие реплики, они ждут только одного момента, когда смогут сказать свою речь. А иногда им не зачем ожидать, и они просто нагло перебивают собеседника, абсолютно не слушая, что он говорит. Они явные эгоисты, которые в разговоре зациклены только на себе. При этом абсолютно не обращают внимание на то, что перебивать человека – это неэтично и некрасиво.

2. Обесценивают собеседника

В разговоре такие люди часто обесценивают слова собеседника. То есть они не поддерживают разговор, как принимающая и понимающая сторона, а постоянно оспаривают сказанное. Им свойственно спорить, не соглашаться, часто от них исходит агрессия и недовольство. Построить легкую и приятную беседу, где каждый обменивается своим мнением, практически невозможно. Все потому, что плохие собеседники не поддерживают чужое мнение.

Например, один их участников беседы говорит, что вчера было очень холодно (и погода действительно была ужасной), но собеседник с плохими манерами обязательно поспорит с этой репликой. Он скажет, что это все чушь и вчера была приятная погода, это сам оппонент слишком чувствителен к холоду, а погода тут не причем.

Итак он может отвечать практически на любую фразу. Согласитесь, после такого разговора останутся только плохие впечатления и снова начинать беседу не будет желания.

3. Обесценивают ситуацию

Кроме слов собеседника они обесценивают его самого и ситуации, в которых он находится. Например, один участник разговора может поделиться со вторым человеком своим самочувствием или личными переживаниями по поводу какой-то конкретной ситуации. Плохой собеседник абсолютно не умеет проявлять эмпатию. Вместо поддержки он высмеет вас и ситуацию, скажет, что это вы сами придумали себе проблему, это вы слишком чувствительны, эмоционально на все реагируете и сами виноваты. Он полностью зациклен на своих проблемах и считает их самыми важными, на чужие чувства и переживания ему все равно.

4. Они с подозрением относятся к сказанным словам

Человек не умеющий вести диалог никогда не поверит своему оппоненту на слово. Даже если эти слова будут из авторитетного источника. Он обязательно попросит доказательства, уточнит откуда взята информация, и даже когда сам с ней ознакомится, все равно останется при своем мнении. Он считает правдивыми и правильными только те факты, которые узнал сам. Плохой собеседник только фыркнет в ответ на ваши слова и весь разговор может перейти в спор, потому что он не умеет принимать информацию и самого собеседника.

5. Раздают непрошенные советы

Плохой собеседник совсем ничего не слышал о чужих границах. А если и слышал и умело защищает свои, то на чужие ему наплевать. Он обязательно полезет к собеседнику с непрошенным советом и будет пытаться убедить, что так правильно и полезно, и что только его опыт значим. Если он смог, то значит и у вас получится, а если не получается значит вы просто не хотите. Им ничего не ведомо о силе обстоятельств или что все люди разные, поэтому твердо уверены, что именно человек виноват, значит он не делал так как ему советовали.

6. Могут молчать в ответ

Плохой собеседник отличается еще тем, что не умеет не только вести разговор, но и его поддерживать. Из-за отсутствия эмпатии к людям, он не понимает чужих чувств. Поэтому ему сложно поддержать собеседника словами. Часто такие люди молчат в ответ, так как не знают, что сказать.

7. Им свойственно распускать сплетни

В коллективе такие люди часто обсуждают других, осуждают их и критикуют. Всегда заметят в другом человеке минусы, при этом сами могут иметь точно такие же недостатки. Если пытаться им об этом сообщить, они резко возмутятся. В свой адрес критики не принимают и крайне остро реагируют, так как думают, что только они идеальны, а другим есть над чем работать.