10 запитань, щоб дізнатися про професію тестувальника

04/11/20 ⏰7хв

Тестувальник програмного забезпечення — це незамінна професія в ІТ-індустрії. Дедалі більше оголошень про роботу, компанії в постійному пошуку крутих спеціалістів, а ще, як виявляється, навчитись цієї професії зовсім не складно. Якщо Ви зацікавлені можливістю роботи тестувальником, але ще нічого про це не знаєте, ми склали для Вас список з 10 найпоширеніших питань та відповідей.

1. Яка роль тестувальник програмного забезпечення в ІТ галузі?

Тестувальник відповідає за правильну роботу програмного забезпечення / системи. Для цього він виконує тести функціоналу, шукає прогалини, недоліки, виявляє помилки (баги), а потім повідомляє про них розробників.

Завдання тестувальника перевірити чи у програмі, вебсайті, додатку все виконується так, як було заплановано, але на цьому не обмежується спектр роботи. Тестувальники можуть також працювати з різного роду технікою, наприклад, автоматичними пральними машинами або розумними холодильниками, розумними будинками.

В обов'язки тестувальника також входить забезпечення безпеки, наприклад, від хакерської атаки або непередбачуваного дефекту. Тестування дуже важливе перед будь-якими змінами або оновленнями програмного забезпечення. Можна сказати, що це доповнює роботу програміста, якому важко передбачити, де можуть виникати помилки.

2. Хто може стати тестувальником програмного забезпечення?

Перш за все, це люди скрупульозні, акуратні у своїй роботі, допитливі та терплячі. Вони також повинні бути сміливими, зі стійким характером, бо тестувальники це часто посланці поганих новин. Тому важливо мати потужні м'які навички, щоб ніколи не переходити на особисті дорікання. Йдеться не про пошук винних сторін, а про самі помилки з метою швидкого їх виправлення.

Тестувальник також повинен вміти знаходити й розв'язувати проблеми, бути творчим, вміти аналітично мислити. Він контактує з людьми на роботі, тому комунікабельність і вміння працювати в команді стануть дуже в пригоді.

3. У чому різниця між мануальним та автоматизованим тестуванням?

Мануальні тести, тобто тести вручну, виконуються особисто тестувальниками, перебираючи один за одним елементи програми. Такий тип тестування досить дорогий, а також не скасовує ризики людського фактора до помилок.

Автоматичне тестування полягає у підготовці сценаріїв та програм, що автоматизують ручне тестування. Тому в порівнянні з ручними тестами вони набагато ефективніші. Але для автоматизованого тестування необхідне знання однієї з мов програмування.

Простіше кажучи, мануальний тестувальник перевіряє різні можливості програми вручну, а тестувальник автоматизатор програмує кілька сценаріїв для конкретних цілей і запускає тести однією кнопкою, коли це потрібно.

4. Які зарплати у мануальних тестувальників ПЗ?

Заробітна плата тестувальників програмного забезпечення варіюється залежно від досвіду у цій професії. Згідно зі статистикою від ІТ платформи DOU за 2020 рік, середня зарплата тестувальників програмного забезпечення на молодшому рівні складає 400-700$, на середньому 890-1500$, а середня зарплата senior тестувальників — 2000-2700$ на місяць.

5. Чи можете ви бути тестувальником без навичок програмування?

Тестувальники, що працюють вручну, тісно співпрацюють з програмістами, але не повинні знати мови програмування. Так, специфічну термінологію необхідно, щоб можна було будувати комунікацію. Проте, мануальний тестувальник не повинен знати жодних додаткових інструментів, окрім своїх професійних.

Якщо йдеться про автоматизаторів, то знати мову програмування — це основний критерій для цієї роботи. Найчастіше автоматичні тести готуються на Python, Java, але також на JavaScript, або PHP.

6. Скільки часу потрібно, щоб стати тестувальником?

Щоб працевлаштуватись на базову позицію trainee / junior QA (manual) engineer Вам потрібно пройти 3 місяці навчання + витратити додатковий індивідуальний час для пошуку вакансії. Комусь щастить знайти роботу за тиждень, комусь за місяць. Однак з програмою Job Support від CURSOR Вам однозначно це вдасться, головне докладати зусиль та ставитись до навчання відповідально.

7. Який попит на посаду тестувальника на ІТ ринку?

Переважна більшість ІТ-спеціалістів є програмістами, наприклад, у LinkedIn зареєстровано у 40 разів більше програмістів, ніж тестувальників програмного забезпечення. Тож велика кількість оголошень про роботу стосується посади тестувальника. Отже, попит великий, але кількість фахівців дуже мала.

Зараз найкращий час, щоб знайти роботу, оскільки через рік-два на ринку з’явиться багато досвідченіших людей, і знайти свій перший офер буде не так просто.

Ще є важливий нюанс. Навіть, якщо Ви хочете працювати автоматизатором, Вам все одно потрібні навички мануального тестування, тож радимо починати саме з нього і не відкладати на потім.

8. Чи зможу я працювати віддалено?

Незалежно від галузі, корпорації часто мають "віддалені п'ятниці" або домашні офіси. Крім того, частково віддалена робота завжди доступна в професії тестувальника. В ІТ зазвичай дуже гнучкі системи роботи.

Якщо Вас цікавить повністю віддалена робота — тут рекомендуємо набратися терпіння. Багато залежить від компанії: деякі охоче наймають працівників віддалено, проте бувають проєкти, на яких посада тестувальника настільки важлива, що цей спеціаліст повинен бути в офісі щодня.

Однак у більшості випадків віддалена робота можлива зі збільшенням досвіду. Навряд чи Ви зможете працювати з дому одразу на першій роботі, але розвинувшись до senior-а, є великі шанси.

9. Що вимагають роботодавці в оголошеннях про роботу?

Перш за все, вимоги стосуються знань технології. Ділимось з Вами переліком актуальних тем, які Вам потрібно опанувати:

Seven testing principles
Test process
The psychology of testing
Requirements testing
Test artifacts (TP, TD, TC, TM, Defect report)
Software Development
Lifecycle Models (Waterfall, V-model, Itterative-incremental model)
Test levels (Unit, Integration, System, Acceptance)

Це невеличка частинка того, з чим доведеться мати справу.
Дізнавайтеся повний список технологій у наших координаторів. Вони детально розкажуть про навчальний процес.

Знання англійської мови у цій професії також дуже вітається.

10. Чи відкриває робота тестувальника шлях до інших професій ІТ-галузі?

Робота в ІТ-галузі, у порівнянні з іншими, дає Вам шанс на швидкий рух по кар'єрній драбині. Природним шляхом для тестувальника є класичний ранг: почати з trainee / junior, перейти до middle, а згодом до senior.

Багато досвідчених тестувальників програмного забезпечення також обирають інші кар'єрні шляхи. Популярним напрямком розвитку для старших тестувальників є програмування або керівна посада.

Висновок

Стати тестувальником не легко і не складно водночас. До всього потрібно докладати зусиль, особливо, якщо у Вас є амбіції стати експертом. Ми завжди готові Вам у цьому допомогти своєю ретельно підібраною актуальною програмою та потужними менторами з комерційним досвідом 4+ років.

Дізнавайтеся більше про навчання та розпочинайте свій новий супер цікавий шлях.