Эксперт для создания матрицы компетенций по soft-skills

Итак, вам предстоит:

• Определить пул софт скиллов, которые обязательны к включению в матрицу компетенций;
• Определить пул софт скиллов, которые могут быть добавлены в зависимости от должности / сферы работы;
• Составить тесты для определение уровня каждого скилла;
• Разработать набор рекомендаций по развитию скиллов в зависимости от полученного при тестировании результата;
• Определить наилучшие комбинации вопросов теста по различным навыкам (составить несколько готовых шаблонов для оценки софт скиллов);
• Составить пул вопросов для оценки 360;
• Продумать механизм анализа результатов оценки 360;
• Разработать рекомендации на основании результатов оценки 360;
• Объединить результаты оценки софт-скиллов и оценки 360 и дать общие рекомендации по развитию сотрудника.

Мы будем рады рассмотреть тебя, если у тебя есть:

• Опыт в сфере HR / T&D от 10 лет
• Опыт оценки софт скиллов сотрудников компании;
• Опыт разработки матриц компетенций (софт или хард), составления тестов;
• Опыт проведения оценки 360 и анализа ее результатов;
• Опыт составления рекомендаций на основании полученных результатов оценки;

Откликнуться

• Юлия Королева, CEO, Etutorium
• Телефон: +7 (499) 322-90-77 (внутр. 703)
• E-mail: [email protected]

• Сайт: http://etutorium.ru/
• О компании: eTutorium – мультимедийное пространство для организации обучения и бизнеса в режиме онлайн. Проект объединил в себе платформу для проведения вебинаров eTutorium Webinar и систему дистанционного обучения eTutorium LMS. Наша задача – обеспечение стабильности и легкости вашей работы в сфере eLearning.