Менеджер по обучению и развитию персонала в Петербургская Недвижимость

Санкт-Петербург

Обязанности:

• индивидуальная работа с менеджерами по продажам (в первые полгода - 90% рабочего времени)
• проведение базовых курсов обучения для нового персонала
• проведение тренинговых программ (продажи, тренинги коммуникативных компетенций) и пост-тренинговых мероприятий
• оценка эффективности обучения, подготовка внутренней отчетности по обучению
• участие в различных проектах отдела персонала
• мероприятия по контролю знаний и умений

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт в разработке и проведении тренингов продаж и других обучающих мероприятий не менее 2 лет
• Высшее психологическое образование будет как преимущество
• Опыт работы в компании связанной с активными продажами (B2B, B2C) в должностях - менеджер по обучению, менеджер по персоналу, HR-generalist, HR BP
• Навык работы с большим объемом информации, коммуникабельность
• Опыт организации внутреннего и внешнего обучения
• Развитые навыки работы с аудиторией
• Личные качества: позитивность, нацеленность на результат

Что мы предлагаем:

• График работы: 5/2, с 9 до 18 часов
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Стабильная, активно развивающаяся белая компания
• Работа в одном из офисов компании рядом с метро (м. Московская, м. Пл. Ленина, м Черная речка, м Гостиный двор)
• Также в нашей компании реализована программа заботы о сотрудниках, которая состоит из 4х направлений:

• ДМС (включая полис выезжающего за рубеж);
• Занятия йогой в офисе;
• Профессиональные спортивные команды (футбол, волейбол, баскетбол, настольный теннис, плавание, шахматы, чирлидинг);
• ЗОЖ-марафоны и программы укрепления иммунитета;
• Компенсация стоимости абонемента в фитнес-клуб или бассейн;
• Бесплатные психологические консультации.

• Карьерные консультации и программа наставничества;
• Профессиональные тренинги и мастер-классы;
• Онлайн курсы на корпоративном портале;
• Внешнее обучение за счет компании;
• Своя корпоративная библиотека;
• Буккроссинг.

• Масштабные корпоративные праздники (День строителя, День сотрудника, Новый Год) и тимбилдинги для отделов;
• Городские мероприятия (велозаезды, SUP-фестивали и др.);
• Клубы по интересам: мастер-классы, арт-вечеринки, тематические мероприятия;
• Gold Team - награждение лучших сотрудников;
• Добрый Setl - корпоративное волонтерство, донорство и благотворительность.

• Скидки на покупку квартиры и приоритетное бронирование на старте продаж;
• Помощь с ипотекой, страхованием, оформлением налогового вычета;
• Бесплатные консультации юристов;
• Материальная помощь в различных жизненных ситуациях;
• Внутренняя валюта, которую можно потратить на мерч или выходной;
• Подарки на Дни рождения и праздники сотрудникам и их детям.

Откликнуться:

hh.ru/vacancy/120984614

Также укажите, что узнали о вакансии в телеграм-канале Your Human Resources

Отзывы о компании Петербургская Недвижимость на сайте Dream Job