Senior С# разработчик в \r Циан

Москва

Обязанности:

Разрабатывать backend-решения на C# и .NET, с эпизодическим использованием Python.
Погружаться в существующий код: читать, анализировать, проводить рефакторинг и находить точки роста.
Проектировать и документировать архитектурные решения, участвовать в переосмыслении архитектуры продукта.
Внедрять новый функционал и улучшения, влияющие на устойчивость и масштабируемость системы.
Участвовать в декомпозиции, оценке и планировании задач совместно с командой.
Вовлекаться в продуктовые и технические обсуждения, предлагая решения, которые двигают продукт вперёд.
Вести проекты в соответствии с внутренними стандартами, поддерживать и развивать техническое направление в домене.
Участвовать в разработке и реализации целевой архитектуры.
Анализировать технический долг и формировать инициативы по его сокращению.

Требования:

Имеет 6+ лет опыта в backend-разработке и уверенно работает на уровне Senior.
Участвовал в проектах с архитектурной ответственностью, умеет принимать стратегические технические решения.
Понимает специфику высоконагруженных систем, биллинговых решений и работы с платежами — это будет плюсом.
Проектировал архитектуру микросервисов и знает, как выстраивать эффективные интеграции.
Разбирается в event-driven архитектурах и знает, как их применять на практике.
Работал с legacy-кодом и умеет быстро в него погружаться.
Разрабатывал юнит- и функциональные тесты, умеет оптимизировать производительность приложений и баз данных.

Будет преимуществом:

Опыт работы с Kafka, контейнерами и оркестрацией.
Навыки настройки CI/CD-процессов.
Применение AI-инструментов в рабочих задачах.
Знание Domain-Driven Design, архитектурных шаблонов и принципов безопасности приложений.
Опыт работы в кросс-функциональных командах и понимание влияния архитектурных решений на бизнес.

Стек:

C#, .NET, SQL (MSSQL, PostgreSQL).

Что мы предлагаем:

Удаленную работу с возможностью приходить в офис в Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске. В офисе – кухни, оборудованные всем необходимым, а также снеки, фрукты, кофе и чай, бесплатная авто и вело парковки. Тихие комнаты, где можно сосредоточиться над задачей или просто отдохнуть в тишине, массажное кресло и массажный шлем, «мягкая зона» с Play Station;
Большие возможности для роста и развития: в первые месяцы у каждого сотрудника есть ментор, после появляется личный план развития и возможность прокачивать soft/ hard skills на практике, обучении, конференциях;
ДМС с первого рабочего дня (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны);
5 day off в год, помимо основного отпуска;
Кафетерий льгот: у каждого сотрудника есть денежный депозит 25000 рублей — можешь оплатить им абонемент в фитнес, обучение, развлечения, консультации психолога и других специалистов, купить вещи или подарки для себя и своей семьи;
Доплата за 10 дней больничного: Циан компенсирует 10 рабочих дней больничного в год после прохождения испытательного срока. Если ты проведёшь на официальном больничном две недели, ты не потеряешь в доходе, оклад за месяц будет выплачен полностью;
Скидочные программы от PrimeZone и BestBenefits.

Откликнуться:

hh.ru/vacancy/123267149

Также укажите, что узнали о вакансии в телеграм-канале IT / Tech job