"ЧЕЛОВЕКИ"
Работая над проектом, да и в принципе в жизни, есть люди, с которыми можно найти общие интересы, цели и мечты.
Сегодня хочу рассказать Вам о людях, с которыми Я работаю или имею общие темы для обсуждения, цели и планы.
За свою жизнь, Я познакомился с очень большим количеством людей, и надеюсь, познакомлюсь с ещё большим кругом. Каждый из этих людей, вносил или вносит определённый вклад в мою жизнь и развитие. Что в роли инженера или "блогера", нужно решать огромное количество задач. Не всегда успеваешь что-то сделать, из-за этого очень сильно падает качество. На помощь приходит команда.
Найти человека, который разделит с тобой задачи во благо общего роста, не так то уж и просто. Сейчас пошла тенденция на копирование чужого, и выставления "этого" за своё. К счастью, мне удалось найти парочку ребят, которые готовы идти со мной до конца. Мы все не идеальны, и иногда не находим общий язык, что тут скрывать. Но когда общий язык найден, тут по креативу Нас не остановить)))
В поисках новых людей в команду, приходится день за днём писать множеству "специалистов". Почему Я взял в скобки слово "специалист"? Прочтите интересное суждение моего теперь уже Партнёра по медиа сфере, а после разберём что Я хочу донести, возможно Вы поймёте это, прочитав пост Богдана;
"Ежесекундно вокруг нас движутся миллионы потоков. Кто-то прямо сейчас знакомится с будущим партнёром, кто-то выкладывает пост, кто-то обсуждает бизнес-процессы. В этом бесконечном движении каждый занят своим делом, каждый строит свой путь.
Помогая многим проектам, я всё чаще осознаю важность работы с мастерами своего дела. Однажды я прочитал книгу "Самый богатый человек в Вавилоне" — это была моя первая по-настоящему полезная книга. В ней я нашёл множество ценных уроков, но один из них особенно запомнился: никогда не следует искать совет у тех, кто не разбирается в вопросе. Если тебе нужен совет по камням, обратись к каменщику, а не к ювелиру.
В последнее время этот урок становится всё актуальнее. Сегодня повсюду появляются так называемые "мастера", которые обучались лишь ради заработка, а некоторые и вовсе не обучались, занимаясь лишь обманом. Важно ценить каждую секунду и каждый цент, поэтому всегда работайте с теми, кто действительно ценит ваше и своё время. Мастер — это человек, который всегда сможет доказать своё мастерство, знает, как сделать лучше, и при этом учтёт все ваши пожелания.
Будьте мастерами своего дела!"
Вот кстати его канал https://t.me/my_telenotes
Возвращаемся к теме. "Если тебе нужен совет по драгоценным камням, обратись к ювелиру а не к каменщику", актуально как и 569 лет до нашей эры. Но как же понять, кто "ювелир" а кто "каменщик"? Этот вопрос, Я задал себе ещё до того как пошёл учиться в университет, как впервые прочёл книгу о которой говорит Богдан, это было давно. Вспомнив актуальность данной темы, Я решил дать ответ к которому пришёл сейчас. Возможно со временем Я пойму что-то ещё, но сейчас слушайте.
Как понять кто "каменщик" а кто "ювелир"?
Да, всё банально просто. Но, вот чем нужно руководствоваться, при поисках нужного Вам человека.
Резюме в сторону, только факты, выписки, оценки других людей, пробный вариант работы без оплаты, либо правда и обучение с 0, (последний вариант самый действенный).
Человек горящий желанием развиваться и постигать в команде с Вами, способен сказать правду по типу: "да, Я сейчас не умею это делать, но Я приложу все силы и старания чтобы научится, освоить и действовать", пример, контент мейкер Влад, вот кстати его канал https://t.me/tochkavdohnovlenya, там он делится опытом работы со мной и не только. Этот человек пришёл ко мне на канал, и начал проявлять инициативу, да у него были другие планы, но пригласив его в команду, он как буд-то нашёл дело по душе, и уже сейчас создаёт своё имя.
Сказать хочется ещё много, но боюсь перескочим на другие темы. Надеюсь, в поиске своей команды и своих людей, данная статья подскажет Вам, как нужно действовать.
Лидеры, люди которые хотят создать что-то большее, что-то полезное, замечайте потенциал, замечайте стремление и энтузиазм, не ругайте за первые ошибки. Только когда Вы обретёте доверие, прежде всего к себе, только тогда Вы сможете показать его другим.