Product Marketing Manager at Domclick.ru

Москва, Россия

Работа в офисе
Опыт работы от 3 до 5 лет

ЗП от 140 000 до 200 000 ₽

Описание вакансии

Менеджер по продуктовому маркетингу (ипотечные продукты)

В «Домклик» маркетинг помогает не только продвигать продукты и сервисы, но и создавать их – такими, какими их полюбят и будут с удовольствием использовать клиенты. Мы ищем в команду менеджера по продуктовому маркетингу, будет работать с продуктовой командой по продвижению ипотеки на сайте и в мобильном приложении "Домклик".

Чем предстоит заниматься:

исследовать рынок и потребности клиентов (следить за конкурентами и сравнивать решения, проводить глубинные исследования и CustDev интервью, искать product/market fit);
участвовать в запуске продукта (участвовать в разработке клиентского пути и интерфейсов продукта, разрабатывать MVP совместно с продуктовой командой и проверять гипотезы, отслеживать результаты и на их основании развивать продукт);
развивать и улучшать существующие продукты (проводить UX, UI-исследования, а/б-тестирования и выявлять, какие изменения помогли улучшить воронку и поднять конверсию);
подготавливать коммуникацию о продукте (презентации, how-to video, продуктовые страницы, другие промо-материалы)
улучшать пользовательский опыт, растить CSI и лояльность клиентов;
работать с партнёрами (агентства недвижимости, застройщики), разрабатывая совместные маркетинговые акции

Требования:

опыт в качестве продуктового маркетолога в IT-компании от 2 лет
опыт проведения/постановки задач на исследования (в т.ч. JTBD, CustDev)
опыт проведения А/В-тестов
опыт подготовки коммуникационных материалов по продукту (от формирования УТП до производства креативов)
понимание приципов диджитал-маркетинга и веб-аналитики
опыт работы в продуктовой или кросс-функциональной команде
нацеленность на поиск точек роста (growth hacking)

Что будет плюсом:

опыт проведения рекламных активаций, оценка эффективности таких коммуникаций
опыт работы в банковских продуктах или на рынке недвижимости
опыт проектной работы (JIRA, Confluence)
понимание принципов работы Agile и Scrum
опыт постановки задач как редакторам, так и разработчикам
талант ведения переговоров с большим количеством разных команд
креативное мышление и способность генерировать новые идеи
активная жизненная позиция (мы ценим людей, которые не стесняются высказывать своё мнение и предлагать идеи по развитию продукта)

Откликнуться