6. Какой результат вы получите? Гарантии.



При любом тарифе из 200 откликов гарантированно выберем 10 нормальных сотрудников, которые разбираются в продажах.

Все кандидаты прошли отбор по воронке и знают вашу вакансию, мотивацию и подробности работы.

С каждым из них рекрутер проводит видео-интервью по специальной анкете с ролевыми играми, которые показывают как будет продавать сотрудник.

Вы получаете ссылки на все 10 интервью.

Из них 3 кандидата рекомендованы к найму.

Благодаря нестандартному подходу к подбору вы точно будете выделяться среди аналогичных компаний с похожими предложениями.

Кандидат, который проинвестировал в вашу компанию много времени, вряд ли "сольётся".

Гарантии:

1. Минимум 3 кандидата, рекомендованных к найму на выбор.

2. 10 проведенных и записанных интервью. Хороших менеджеров может быть больше, но минимум 3.

3. Мы гарантированно выстраиваем широкую воронку (минимум 200 откликов).

4. Все кандидаты на 100% изучили вакансию и мотивацию, вы уже не тратите на это время.

Предыдущий раздел <- 5. Как мы работаем? Какая стоимость услуг?

Следующий раздел -> 7. Опыт основателя. Кто я и почему мне стоит доверить подбор персонала?

Содержание:

  1. С какими проблемами сталкивается предприниматель при найме персонала?
  2. Как правильный найм влияет на прибыль?
  3. Особенности подбора удаленных сотрудников
  4. Чем мы отличаемся от обычного агентства по подбору персонала?
  5. Как мы работаем? Какая стоимость услуг?
  6. Какой результат вы получите? Гарантии
  7. Опыт основателя. Кто я и почему мне стоит доверить подбор персонала?


Заказать подбор

+7 916 032-67-38 Анастасия