Менеджер партнерских программ

Ищем специалиста в Управление развития интеллектуальных состязаний НИУ ВШЭ. Мы создаем и проводим новые олимпиады для школьников, студентов и профессионалов, а еще помогаем продвигать традиционные состязания в Вышке.

Главная задача: находить крутые идеи для партнерств и курировать их реализацию. KPI – не количество партнеров, а ценность, которую они приносят в проекты. Проектов много, задачи масштабные, будет, что внукам рассказать и в портфолио положить.

Задачи:

придумывать новые форматы партнерства, анализируя амбиции и потребности компаний. Цель — создавать новые и яркие варианты для взаимодействия, которыми будем гордиться и мы, и компании;
искать и находить контакты ЛПР в интересных нам компаниях, выстраивать дружеские коммуникации в режиме «одного окна»;
быть проджект-менеджером своих процессов: ставить внятные ТЗ коллегам по Управлению, налаживать с ними контакт и следить за соблюдением сроков внутри команды;
курировать документооборот, касающийся работы с партнерами;
всегда быть на связи, сопровождать, любить и беречь партнеров на всех этапах взаимодействия и за их пределами.

Проекты Вышки, с которыми предстоит работать:

Всероссийская олимпиада школьников «Высшая проба»;
Олимпиада студентов и выпускников «Высшая лига»;
Всероссийский чемпионат «Своими словами»;
Конкурс игровых судебных процессов «Суд да Дело»;
Национальная олимпиада по анализу данных DANO;
Командный междисциплинарный конкурс «Урок для учителя»;
Кейс-чемпионат школьников по экономике и предпринимательству.

Какого коллегу мы ищем:

мыслящего стратегически и масштабно: важно понимать, как превратить скромное партнерство в этом году в глубокое сотрудничество в будущем;
самостоятельного и ответственного: мы не расписываем задачу по деталям и не спрашиваем каждый день о статусе — мы делегируем процесс и ждем,что вы сами зададите нужные вопросы и вернетесь с результатом;
знающего цену себе и своей работе;
умеющего проводить глубокий качественный анализ и устанавливать не всегда очевидные причинно-следственные связи;
упорного: того, кто не расстроится от череды отказов, и будет продолжать искать выход на нужного человека;
готового с головой погрузиться в новые проекты и сделать из них лучший кейс в своей жизни.

Как мы работаем:

свободный график. Никто не следит, во сколько вы приходите в офис и сколько времени находитесь. Можно брать дни удаленки и работать по своим биологическим часам, а не с 9 до 18;
нет дресс-кода, кроме маски;
в помощь есть специалист по документообороту, под отдельные задачи набираем студентов на стажировку;
оформление официальное, позиция — постоянная;
офис в главном корпусе Вышки на Мясницкой, 20;
часто случаются неожиданные задачи, иногда мы трудимся в выходные или после стандартного рабочего дня.

Резюме кидать сюда: [email protected]

Пожалуйста, напишите короткое структурированное сопроводительное письмо и укажите в нем ваши зарплатные ожидания. Соискателям предложим выполнить небольшое тестовое задание.