Джон Пол Джонс: как быть незаменимым в команде — 7 уроков системного музыканта
Он не был фронтменом. Он не был самым ярким. Но без него Led Zeppelin не стала бы тем, чем стала.
Джон Пол Джонс — басист, клавишник, аранжировщик. Он был «тихим гением» группы. И его путь — это уроки системности, стабильности и скрытого лидерства.
Кто он
Джон Пол Джонс (род. 1946) — британский музыкант, мультиинструменталист, басист и клавишник Led Zeppelin. Он родился в музыкальной семье, с детства учился игре на фортепиано и саксофоне. В 15 лет начал работать сессионным музыкантом. На сессиях он нередко играл вместе с Джимми Пейджем, они хорошо знали друг друга. И поэтому, Джонс оказался первым музыкантом, которого Пейдж в 1968 году пригласил в состав Led Zeppelin — и оставался там до самого конца. Джонс сам предложил себя, а Пейдж не отказал: так как доверял Джонсу.
Джон не был самым громким в группе. Но он был самым системным и музыкально грамотным, экспертом. Без него Led Zeppelin не звучала бы так, как звучала.
7 уроков от Джона Пола Джонса
Урок 1. Будьте мультиинструменталистом
Джонс начинал как сессионный музыкант. Он играл на басу, клавишных, органе, виолончели. Джон не зацикливался на одном инструменте — он понимал музыку как систему.
Шаг 1: не замыкайтесь на одном (самом сильном или любимом) навыке, технологии или инструменте, если владеете многими. Используйте все и осваивайте смежные, если они даются вам просто (простота овладения показывает талант в сфере инструмента или навыка). Чем шире ваш инструментарий и больше набор навыков — тем вы можете стать ценнее.
Урок 2. Стабильность — это ресурс
Led Zeppelin — одна из немногих групп с постоянным составом. Джон Пол Джонс был тем, кто держал ритмическую и гармоническую основу. Джон не создавал конфликтов, не искал славы. Он просто делал своё дело. И делал его с отменный стабильностью.
Шаг2: стабильность — это не скука. Это надёжность. Это очень ценится в бизнесе и привлекает партнёров. Будьте тем надежным, на кого можно положиться. И выгодные партнерства, с большой вероятностью, придут к вам.
Урок 3. Скрытое лидерство
Джонс не был фронтменом. Эту роль играл в группе Плант. Но Джон влиял на звук группы больше, чем кто-либо. Он писал аранжировки, придумывал партии, структурировал песни. Джон Пол Джонс был лидером, который не требует внимания.
Шаг 3: лидерство не всегда про громкость и видимость. Иногда это про точность форм и влияние качеством. Будучи незаметным, вы можете так стать незаменимым.
Урок 4. Адаптивность
Джонс играл в разных стилях: рок, блюз, фолк, классика. Джон не боялся экспериментировать. Он адаптировался к музыке, которую создавали другие музыканты и делал её лучше. Создавал ценный конечный продукт - аранжированную, выверенную песню, хит
Шаг 4: будьте гибкими и адаптивными. Не цепляйтесь за один стиль. Умение адаптироваться к разным стилям и трендам, популярным и меняющимся— ключ к успешному долголетию в бизнесе. Это улавливание контекста и успешная работа в нем.
Урок 5. Верность — себе, делу, семье
В эпоху, когда наркотики и беспорядочные связи были нормой, Джон Пол Джонс оставался трезвым и верным себе, семье и делу. Он не поддался искушениям. У него был свой сильный внутренний стержень. Он сохранил брак на всю жизнь — в 2027 году он отметит платиновую свадьбу с женой Морин.
Шаг 5: верность себе и своим ценностям — это не старомодность. Это основа долгосрочной устойчивости. Прочнейшая опора вечных ценностей.
Урок 6. Любовь к делу, а не к деньгам
Даже в период славы Led Zeppelin Джонс не бросал сессионной и продюсерской работы. Он не считал это постыдным, хотя уже был звездой и богатым человеком. Джон любил играть, аранжировать, творить архитектуру музыки. Не денег ради — а ради музыки качественного результата в ней. Неважно, чья это была мелодия — Джон делал из неё ценный конечный продукт: песню, хит. И в этом амплуа тоже был очень восстребован. Деньги находили его сами, за его дела и помощь другим музыкантам.
Шаг 6: ставьте само дело, которое делаете, выше приоритетом, чем доход. Доход - следствие причины: качественно сделанного дела, оцененного другими.
Урок 7. Скромность и долгосрочное мышление
Джонс не искал славы и не болел ей. Он не давал громких интервью, не был в центре скандалов. Джон Пол Джонс думал не о сиюминутном успехе, а о качестве и долговечности. Он строил музыку, ее продуманную архитектуру, которая остаётся с нами десятилетиями.
Шаг7: скромность — это не слабость. Это зрелость. Стройте то, что будет жить долго. Не гордитесь этим и не жаждите славы, а просто стройте качественно.
Что мы можем вынести из его пути
Джон Пол Джонс — это пример того, как можно быть незаменимым, не будучи самым ярким. Он был системой внутри системы. Он был основой, которая держала всё вместе.
· Скромность не умаляет величия
· Верность себе, близким и делу — основа долголетия
А как у вас?
Есть ли в вашей жизни человек, который держит систему, экспертно и архитектурно, как это делал Джон Пол Джонс в Led Zeppelin? Или вы сами — тот самый «Джон Пол Джонс» в системе: архитектор дела, его аранжировщик и эксперт?
Где ещё меня читать и смотреть:
— Teletype — прикладные системные статьи
— Medium — международные статьи на английском
— Boosty — технологии, инструменты, практические пособия
— Telegram — короткие мысли и обсуждения
#ДжонПолДжонс #СистемныйПодход #Лидерство #Ответственность #Стабильность #Верность #Музыка #УрокиУспеха