Россияне назвали аргументы, позволяющие получить прибавку к зарплате

Россияне рассказали об аргументах для увеличения зарплат, которые они использовали в разговоре с руководством. Исследование провели специалисты сервиса «Работа.ру» и «СберПодбор», пишет «Прайм».

Так, 41% респондентов зарплату повысили до 10%. Еще 31% опрошенному оклад подняли на 11—20%. А 18% участников опроса стали зарабатывать больше на 21—30%. Еще 10% респондентов рассказали об увеличении зарплаты более чем на 30%.

62% участников исследования просили повышения зарплаты у своего руководителя. 22% делали это неоднократно, 25% — пару раз, а 15% — только один раз. Еще 11% респондентов только планируют заговорить о повышении зарплат, а 27% не хотят этого делать.

Главный аргумент, который чаще всего использовали участники опроса при разговоре с начальством (57% случаев), – рост зарплат на рынке труда. Еще один популярный аргумент – развитие профессиональных навыков, этот «козырь» выдвинули 49% опрошенных. Часто россияне аргументировали желание получать больший заработок своим опытом работы, так ответил 41% респондентов.

Среди других доводов — перевыполнение показателей (25%), сильный интерес к работе (24%), знание специфики рынка (20%), успешное завершение проектов (20%), развитые коммуникативные навыки (16%), хорошее образование и сертификаты (15%), личные обстоятельства (11%), высокая зарплата на прошлом рабочем месте (10%), семейное положение или хорошие результаты внутренней оценки (7%), положительные рекомендации (6%).

Исследование проводилось с 20 июня по 2 июля. В нем поучаствовали более 3,5 тысячи россиян старше 18 лет.

Самые прибыльные* трехмесячные вклады

Эксперты Банки.ру составили топ-10 трехмесячных вкладов среди предложений 30 крупнейших банков, представленных у нас на сайте. Вот первая пятерка:

* Условия по вкладам актуальны на 19 июня 2024 года.

Источник: http://politica2.info/component/k2/item/43595

Банковские вклады — один из самых простых и надежных способов получения пассивного дохода, ведь важно не только заработать, но и сохранить.Enter