КАК САМОРЕЛИЗОВАТЬСЯ, КОГДА НЕ ЧУВСТВУЕШЬ ПОЧВУ ПОД НОГАМИ
*Все имена героев, даты, географические и торговые названия изменены, любые совпадения с реальными людьми случайны*
– Добрый день, Леонид Маркович! У меня запрос следующий: сейчас нахожусь в раздрае небольшом, и в трех областях не понимаю, куда двигаться, но понимаю, что это «скольжение» идет мне не на пользу. То есть практически не чувствую почвы под ногами.
– Расскажите поподробнее, о чем речь.
– У меня вопрос про самореализацию, во-первых. Мне 41 год, я работаю в организации, в целом, за всю жизнь у меня было четыре компании. И по жизни у меня был достаточно вертикальный рост от торгового представителя до руководителя отдела продаж, и последние восемь лет я занимаюсь тем, что создаю корпоративные университеты, выстраиваю обучающие программы, настраиваю бизнес-процессы. Та компания, в которой я сейчас работаю, мне очень нравится, но мне хочется еще больше роста, еще больше денег. Я понимаю, как выйти за рамки компании, создать что-то свое, но у меня реальный ступор перед действиями. Мол, надо еще набраться опыта, нельзя торопиться.
– Вы сказали про три области. Что еще кроме личного бизнеса вас волнует?
– Я думаю о том, чтобы канал свой начать вести, продавать свои услуги через него. Но как это делать? На выходных? Я же не буду в компании говорить, что имею стороннюю занятость. И еще один блок, который меня волнует – это отношения с семьёй. Муж у меня определенное время не работает, и, хотя моего дохода хватает нам всем на жизнь, я чувствую, что начинаю его подталкивать: «Эй, давай, вытаскивай себя уже, и меня тоже». Я понимаю, что по факту я его клюю, и от этого между нами происходит много конфликтов. Плюс мы еще переехали в другой город совсем недавно.
– В Батуми. Но у нас сейчас как такового нет своего дома, мы в подвешенном состоянии. А на следующий год ребенку надо идти в школу, надо как-то определяться. Вроде бы мы, наконец, у моря живем, давно этого хотели, но такое ощущение, будто бы мы бежим-бежим, нигде основательно не устраиваемся. И вот я думаю, где мне найти опору – не знаю.
– Я приехала сюда на обучение и решила, что тут хочу жить. Забрала ребенка, мужа оставила доделывать ремонт в нашей квартире. А потом он к нам уже присоединился. Мне было тяжело первое время, потому что эмоционально ребенка куда лучше понимает и поддерживает муж. А я в семье отвечаю за внешние коммуникации.
– А вы когда много работаете, насколько сильно устаете?
– Если мне нравится то, что я делаю, я нахожу в этом радость. Особенно если это новый проект, есть возможность проявить себя. Но волны определенные есть, конечно. Бывает и усталость, и спады.
– Сколько длится этот цикл, когда вы увлеклись новым делом, потом вы тянете его какое-то время, потом вам надоедает и вы катапультируете?
– Стараюсь все время придумывать что-то новое, чтобы этот момент отодвинуть.
– Давайте всё-таки ваш цикл разберем. Я назвал примерные этапы. Сколько времени занимает прохождение полного круга?
– Не знаю даже. Сначала пришло в голову полгода, потом три месяца.
– Я тоже думаю, что это три месяца. Смотрите, речь идет не о внешних обстоятельствах, а внутренних настройках. Они таковы: появляется что-то новое, где можно себя ярко проявить, в вас просыпается азартная отличница, вы первой тянете руку в условном классе и всё хорошо делаете, потом вас недостаточно ценят, вы начинаете слегка огрызаться, потом вы понимаете, что это вообще не ваш уровень, вы еще какое-то время терпите, а потом внутренняя катапульта вас выкидывает из кресла и вы сразу на новом месте.
– Или же другой вариант: вы что-то делаете, терпите какое-то время, но понимаете, что всё это не совсем ваше, вас снова недостаточно ценят. И вы начинаете уставать, начинаете оглядываться по сторонам, потому что в этом классе вас не поняли, а потом видите где-то вдалеке яркий огонь и бежите туда. И там, куда вы прибегаете, история повторяется. Знакомую историю для вас я рассказываю?
– Знакомую, да. Причем смена этих классов может быть даже внутри одной компании.
– Да, конечно. То вы азартный трудоголик, а то вдруг понимаете, что «эти люди не те люди», которые могут вам воздать по заслугам, а в соседнем цеху занимаются настоящим делом.
– И в одно периоде вы сами готовы всех вдохновить, а в другом периоде – «глаза мои вас бы не видели».
– Надо сказать, что ваш муж тоже проходит через эти стадии вашего отношения: он то футбольный мяч, который вы правильным ударом ноги отправляете в правильные ворота, то он йо-йо: вы его бросаете, а он возвращается обратно. И вы с интересом его рассматриваете: а что это такое тут прилетело?
– Смотрите: в вашей паре ваш муж – это такая заботливая девочка, а вы девочка, которой счастливым образом подарена правильная внешность, но вообще-то вы пацан.
– Вы сама по себе довольно соревновательная. И одна из вещей, которая вас драйвит на новом месте – то, что вы самая выносливая. Вы так устроены, что вам нравится, что вы кулачный боец, и вы ищете соревнования, на котором можете себя проявить. А муж в это время таскает воду, купает ребенка, покупает еду, ждет вас домой. А вы приходите в очень разном настроении: то он футбольный мяч, то йо-йо, а то можно и поцеловать. И ваша игра всегда непредсказуема.
– Исходя из этих картинок, я хочу вам сказать, что это ваша почва – это не столько вопрос внешних выборов, сколько вопрос учета внутренних состояний. Трудолюбивую стабильную пташку из вас не сделать. Под «стабильностью» имеется в виду некая равномерностью. А равномерность вам не свойственная. Вы то лошадь, которая несет телегу, с которой падает половина предметов, то вполне себе трудолюбивая лошадь, которая двигается играючи и везет легко. А иногда вы уставшая кляча, которая сама себя загнала.
– Хорошая новость заключается в том, что в Сочи для вас подходящий климат, потому что вы довольно теплолюбивая. И что касается лайфхаков – вам полезно купаться в море, получать удовольствие. Вы своего рода Афродита – выходите из воды, и с вас летит чистая пена. Вам полезны переживания обновления. Потому что вы сторонитесь монотонности.
– Согласна, монотонность меня раздражает.
– Это вполне рабочая энергия в том числе и для предпринимательской деятельности. Но отвечая на вопрос, открывать ли собственное дело, скажу следующее: вы получаете удовольствие от того, что выглядываете из-за чьего-то плеча, а потом выходите из-за него и всё решаете. Вы не совсем кот в сапогах, но сильно отдаляться от этого абстрактного плеча вам страшновато.
– Согласна. А с мужем что делать?
– Перестаньте запрягать его в телегу и думать, что он повезет. Нет. В вашей паре скакун это вы. А он отлично вас страхует. И даже если вы смените мужа, история точь-в-точь повторится.
– Это абсолютно нормально. Нормальность каждого из нас определяется тем, насколько адекватно мы укореняемся и действуем исходя из наших особенностей. То, что мы разобрали – это контексты, в которых вы находитесь. В пределах своих свойств прекрасно можно развиваться. Ваша почва в том, чтобы выбирать максимально сильных партнеров. Ищите начальника, у которого можно поучиться, стать в итоге акционером. Вот ваша почва. Выглядывать из-за плеча – нормальная рабочая модель.
– Вы меня очень приободрили! Спасибо, Леонид Маркович!
– Станьте миноритарным акционером, потом акционером с нормальной долей, а потом возьмите себе миноритарного акционерного и отдыхайте, пока он работает.