HRBP/HRD (Тбилиси)

О компании:

Группа компаний занимается разработкой 15 различных IT продуктов в области Fintech. Это сервисы для крупных финансовых компаний. Кроме того, у нас есть линейка продуктов, связанных с финансовой аналитикой, также запущено несколько глобальных медиа-проектов.

Более 15 лет высокий уровень экспертизы и лучшие бизнес идеи выводят наши продукты в ТОП-5 по всему миру.

Сейчас рассматриваем HRBP в один из наших проектов. Подчинение - СЕО.

Задачи:

• Управление командой HR и рекрутеров: найм, обучение, мотивация, контроль результатов, приоритеты;
• Выстраивание и контроль всех HR процессов в компании, в том числе выстраивание процессов эффективного найма высококлассных IT специалистов;
• Консультирование руководителей и сотрудников компании по HR вопросам;
• Развитие и улучшение корпоративной культуры;
• Работа над удовлетворенностью сотрудников, решение сложных кейсов, медиация;

• Участие в процессах перфоманс ревью и пересмотра финансовой мотивации;
• Развитие HR аналитики.

Необходимый опыт:

• Опыт работы на позиции HRBP/HRD/Руководителя HR отдела в IT компании от 3 лет;
• Умение самостоятельно находить уязвимости в процессах, быстро их “чинить” или эскалировать;
• Опыт выстраивания процессов подбора, адаптации, оценки, опыт медиации сложных кейсов, а также формирования корпоративной культуры;

• Сильные коммуникативные скиллы;
• Опыт работы в небольших компаниях (start-up - идеально), готовность к изменениям, start-up культуре и процессам.

Мы предлагаем:

• Высокая заработная плата (обсудим Ваши ожидания);
• Релокация в Тбилиси (есть релокационный пакет, поможем с релокацией);
• Уютный IT-офис в центре города Тбилиси.