Как найти свою суперсилу и создать через нее востребованный продукт. Чек-лист.
Если вы посмотрите на большинство людей, то заметите: они глубоко несчастны в своей профессии. Они чувствуют, что занимаются не своим делом, но не знают, как это изменить.
Почему так происходит? Давайте разбираться.
Представьте рыбу в воде и корову на льду:
Если посмотрим на рыбу, то независимо от ее качеств - большая она или маленькая, быстрая или медленная - в воде она базово чувствует себя хорошо. Это ее среда.
У нее есть жабры, плавники - все ее строение идеально подходит для движения в воде. Рыба не напрягается, а просто плывет и чувствует себя на своем месте.
Теперь представьте корову на льду. Почему ей там некомфортно? Это не ее среда. Ее копыта не предназначены для скольжения. И сколько бы корова ни тренировалась, ни медитировала и ни убеждала себя:
"Я справлюсь, я сильная", - она все равно будет проигрывать даже самому маленькому пингвину.
Просто потому, что ее свойства не соответствуют этой среде.
Что значит с точки зрения профессиональной реализации найти себя и свое место?
По сути это пересечение 3-х сфер:
Это ваша естественная среда - то, что вам интересно. Когда вы занимаетесь тем, что любите, вы чувствуете радость, вам не нужно заставлять себя - независимо от того, платят вам за это или нет. Вы сами даже иногда готовы приплатить, чтобы этим заниматься.
Недостаточно делать то, что нравится. Важно найти то, что у вас ещё хорошо получается - то, что для других очевидным образом будет полезно или приятно. Я могу считать, что гениально пою, мне нравится, я кайфую от этого.
Но если люди рядом со мной будут закрывать уши, то это явно сигнал о том, что, может быть, это не совсем то направление, в которое мне стоит идти.
Если же, например, я готовлю и кайфую от этого и люди вокруг говорят комплименты приготовленным мной блюдам - это очевидный критерий того, что у меня хорошо получается. Когда первые две сферы соединяются вместе, это называется хобби - то, чем вы просто готовы заниматься.
Для того чтобы хобби приносило не только удовольствие, но и деньги, ваша услуга или продукт должны быть востребованы: у вас есть очевидные доказательства, что на вашу деятельность есть спрос - как сейчас, так и в будущем, - и вы сможете на ней зарабатывать.
Сейчас ваша цель - найти пересечение всех трех кружков, чтобы вы могли на основе своей суперсилы создать востребованный продукт и получать не только удовольствие, но и достойные деньги.
Этот гайд поможет вам в этом. Внутри вопросы, ответив на которые вы лучше поймете свои сильные стороны, увидите наиболее подходящие вам направления и получите подсказки, на чем стоит сфокусироваться, чтобы реализовать свой потенциал.
Выделите 30-60 минут времени, распечатайте гайд и заполняйте от руки или отвечайте отдельно на листочке или в заметках (главное - не держите ответы в голове!) - и делитесь своими инсайтами в комментариях канала “Мастерство в доход”.
Может быть, вы любили рисовать, лечить игрушки или строить кукольные дома? Подумайте.
Вспомните, какие действия вы выполняли без особых усилий.
Пример: в школе быстро схватывали материал и могли объяснить простыми словами, а не заучивали.
Какая деятельность приносила вам очень много радости?
Это то, что вы готовы были делать бесконечно, просто ради удовольствия.
Что вам нравится? Что приносит радость? Что вы можете делать даже бесплатно?
Что у вас очень классно получается в работе?
Что дается легко, без лишних усилий?
Вспомните, в чём вы особенно хороши при выполнении задач: организация, визуализация, оптимизация и т.д.
Куда автоматически идёт ваше внимание?
Когда вы начинаете проект, на чем сосредотачиваетесь в первую очередь? Например, кому-то важно, чтобы все было визуально красиво и автоматизировано.
Чем вы гордитесь больше всего за последние 2-3 года? Что вы сделали такого, о чем можете сказать: "О, вот это прям классно".
За чем к вам чаще всего обращаются другие?
Какой совет или о какой помощи просят ваши друзья, родственники, знакомые?
Кому вы завидуете по-хорошему?
Зависть часто воспринимают как что-то плохое, но она может быть мощным инструментом. Она указывает на то, что вам важно. Если вы видите человека и думаете: "Вот бы мне так", напишите, чему конкретно вы завидуете. Например, свободе, успеху, узнаваемости.
С чего вы начинаете, когда решаете сделать что-то новое?
У каждого это свой способ. Например, кто-то всегда начинает с планирования, а кто-то сразу бросается в действие. Подумайте, как у вас? Это важный момент, потому что он показывает, как вы подходите к решению задач.
От чего вы бы не отказались за миллиард долларов?
Представьте, вам предлагают миллиард долларов, но с условием, что вы больше никогда не сможете заниматься этой деятельностью. Чем вы не готовы пожертвовать?
Как вы представляете свой идеальный образ жизни?
Опишите, как вы хотите жить. Для кого-то это работа из дома, гибкий график.
Для других - офис или активное путешествие. Это всё о вашем уникальном лайфстайле.
Чего вы точно не хотите в своей работе? Что вас угнетает или раздражает?
Чтобы уменьшить "неадекватность" в оценке себя, нужно опираться на внешнюю обратную связь и отличать мнения от фактов:
Мнение: Что вы думаете о себе (например, "я хорошо пою").
Факт: Что говорят окружающие (например, "это действительно нравится другим").
Для этого предлагаем вам “выйти в люди” и задать 2 вопроса знакомым или друзьям:
1) Что, на твой взгляд, у меня получается хорошо, но я делаю это недостаточно? И если бы я делал(а) это больше, смог(ла) бы выйти на новый уровень?
2) А что у меня получается не очень хорошо? И если бы я перестал(а) это делать, стало бы лучше.
В идеале - опросите 10 человек, которые уже проявлены в своей сфере.
Фиксируйте полученные ответы - они помогут выявить новые грани ваших способностей.
Важно, чтобы ваше любимое дело приносили не только радость, но и деньги.
- Посмотрите, где ваши навыки могут быть полезны.
- Исследуйте профессии или ниши, которые связаны с вашими навыками.