Какие инструменты будут актуальны для персонального брендинга?

Если вкратце, на первый план выходит Eго Величество Контент. Яркий, полезный, желательно в картинках или видео.

1. Контент-маркетинг продает многое. В том числе, людей, которые умеют высказывать свою позицию интересно, по делу и там, где их услышит целевая аудитория. Да, в этом году социальные сети для делового сообщества пережили большую потерю. Но есть и обратная сторона медали: закрытие LinkedIn привело к росту активности бизнеса в Facebook. Скорее, ловите.

Мы знаем, что хедхантеры продолжают присматривать кандидатов именно в Linkedin. Поэтому рекомендуем топ-менеджерам продолжать job-разведку и обновления хотя бы раз в месяц.

2. Прямые видеотрансляции. Первым эту функцию выкатил Facebook, потом Instagram со своими историями, и наконец, на днях к ним присоединился Вконтакте. Что сказать: времени на скромность не осталось. Включаем камеру на мобильном и начинаем говорить со своей аудиторией. Люди хотят слышать голос, понимать манеру общения и на основе этой информации делать выводы, насколько вы созвучны.

E-mail рассылки последние 5 лет уверенно входят в топ-3 инструментов онлайн-маркетинга. И по всей видимости, не планируют сдавать позиции. Если вы бизнесмен или нишевый специалист, регулярно делитесь пользой со своими клиентами. Создавайте доверительные отношения. Обязательно персонифицированные предложения на основе прошлых действий пользователя. Вы увидите результат уже через 2–3 месяца.

Как использовать это в своем продвижении?

Если честно, не представляю, как вице-президент телекоммуникационной компании снимает прямые эфиры на Facebook. Это я к тому, что, конечно же, инструменты персонального брендинга нужно адаптировать к вашему карьерному статусу. А вот e-mail рассылки даже специалист высокого уровня может себе позволить. Именно специалист компании, не фрилансер или бизнесмен. Один мой клиент, технический директор, практикует рассылки совету директоров и подчиненным: презентации с аналитикой и прогнозами. Обратная связь исключительно положительная.