Во времена нашей юности (ах, эти чудесные 90-е!), наличие одного единственного теста по профориентации в местном центре занятости уже считалось огромной удачей. Сегодня же IT-гиганты, благодаря сбору огромных объемов данных о пользователях и их предпочтениях, имеют возможность делать для цифровых профессий достаточно точные оценки.