#зарплаты

Немного о деньгах.

Начнем пока с начальных позиций в отечественных / зарубежных компаниях.

Предупредим - здесь и далее по умолчанию речь идет о реально больших компаниях: P&G, "Роснефть", "Билайн", Unilever и пр.

Зарплаты в компаниях средних и маленьких могут быть как выше, так и ниже, там нет стандартизации и многое решает собственник.

В целом, в российской большой компании начинающий работник может претендовать на 50-100 тыс. руб. gross (до вычета налогов). Кому-то это покажется дофига, но:

Речь о Москве (преимущественно, т.к. штаб-квартиры почти всех крупных компаний находятся здесь, в златоглавой). Есть исключения вроде "Магнита", но они единичны.
Все сильно зависит от сферы деятельности. Аналитики (не бухгалтеры-счетоводы и экономисты, а пацаны со знанием R, Python, SQL, и каким-никаким опытом) могут претендовать и на большие бабки, т.к. рынок перегрет и людей - хрен найдешь. Вместе с ними любые супер-узкие специализации.
На моих последних 3-4 местах работы никто из вчерашних студентов меньше 80 тыс. не получал, но и работать их заставляли - дай бог.

Есть тенденция - в западных компаниях денег, как правило, меньше. Это компенсация за цивилизованные условия труда, хорошие офисы и отсутствие "рашн стайл" менеджмента, самодуров и военщины, а также за возможность свалить когда-нибудь за границу (а пока не свалили - зарубежные командировки). Не подумайте, дебилов и в западных корпорациях полно, но их там сдерживают общие стандарты, иначе какой-нибудь Джон из USA может и секир-башку сделать.

А в "державных" корпорациях - раздолье для разного рода нечисти, но платят, как правило, больше. @officewars