Резюме Менеджер по персоналу
Аляпина Евгения Андреевна
TG: t.me/offigeniya
email: [email protected]
1. Российский экономический университет имени Г. В. Плеханова
Квалификация: Менеджмент организации
2. Институт развития дополнительного профессионального образования
Повышение квалификации:Управление персоналом (кадровый менеджмент)
3. Московский гештальт институт
Квалификация: Гештальт консультант (программа: "Основы гештальт-терапии")
- Коуч-курс "Лестница Трансформации Давыдова"
- Курс "Технологии вербовки"
- Курс НЛП-практик
- Курс Профайлинг
- Курс Эмоциональный интеллект
2016 - по наст.время самозанятость/ИП - консалтинг, маркетинг, СММ, продажи, управление проектами, найм, коучинг, копирайтинг, организация обучения, методология обучения, проведение вебинаров, техническое сопровождение обучающих проектов
01.2015 - 02.2019 - администратор ООО "Татьяна"
05.2014 - 12.2014 - управляющая сети ювелирных салонов "Золотой Век"
02.2014 - 04.2014 - инспектор отдела по работе с персоналом ГО по ВО Центрально-Черноземного банка ОАО "Сбербанк России"
01.2013 - 01.2014 - администратор ООО "ТДА"
11.2012 - 01.2013 - менеджер отдела внешнеэкономической деятельности ООО "СВ-Авто"
04.2012 - 10.2012 - инженер по технической поддержке программ ЭВМ и баз данных отдела по разработке портальных решений ООО "МОК-центра"
- рекрутинг
- опыт в проведении оценки персонала
- опыт в разработке системы мотивации
- внедрение системы KPI
- опыт организации и проведения оффлайн мероприятий 150+ человек
- эффективная работа в режиме многозадачности
- анализ обратной связи
- составление и реализация контент-плана, умение писать продающие и имиджевые тексты
- разработка программы обучения и проведение ее
- публичные выступления
- определение психотипов и нематериальной мотивации
- сопровождение в адаптации, коуч-подход
- проведение диагностических и стратегических сессий
- уверенное управление проектами
- Отличные коммуникативные навыки - умение разрешать конфликты, договариваться, находить подход к любому человеку, не зависимо от его статуса и занимаемой должности
- Выстраивание партнерских отношений,
- Эмпатия как когнитивная, так и эмоциональная
- Креативность, поиск новых идей и нестандартных решений
- Умею презентовать и продать любую идею
- Организаторские способности
- Аналитические способности, выявление причинно-следственных связей
- Нацеленность на результат
- Критическое мышление
- Гибкость, адаптивность, быстрая обучаемость
- Ответственность, отсутствие потребности в микро-менеджменте