July 15

SMM LEAD

Привет! Мы — PLAYMAKERS — кадровое агентство в игровой индустрии, и сейчас мы находимся в поиске SMM Lead 🚀


О проекте:

Наш партнёр — относительно молодая, но динамично развивающаяся студия с очень амбициозными планами. В данный момент студия переживает период активного роста и масштабирования продукта, а на октябрь намечен запуск продукта на глобальном уровне.

  • Общий штат: 200+

🎮 Игра: мобильная мидкор-игра в жанре action-RPG с более чем 250.000 органических инсталлов в месяц


Какие будут задачи:

  • Разработка стратегии бренда в соцсетях
  • Создание и управление SMM-отделом
  • Взаимодействие с игровым сообществом
  • Создание контента для соцсетей
  • Проведение рекламных кампаний для обновлений игры
  • Развитие пользовательского контента
  • Тестирование и использование новых платформ
  • Реорганизация SMM-процессов

Ожидания от будущего/будущей коллеги:

  • Опыт разработки глобальных и региональных SMM-стратегий
  • Навыки продвижения продукта в различных соцсетях
  • Опыт создания и управления контентом
  • Умение находить общий язык с аудиторией и позиционировать бренд
  • Опыт работы с UGC (контент от пользователей)
  • Опыт управления отделом или создания его с нуля
  • Опыт работы в игровой индустрии
  • Английский язык уровня C1 и выше

Будет плюсом:

  • Опыт создания вирусного контента
  • Навыки редактирования изображений и видео
  • Конкурентный анализ и прогнозирование трендов
  • Опыт управления репутацией бренда

Что Вы получите, если присоединитесь к компании:

  • Официальное трудоустройство (Казахстан, Кипр, Сербия)
  • Удаленное сотрудничество
  • Помощь с релокацией
  • Гибкий график и комфортная атмосфера
  • 100% оплата отпусков и больничных
  • Конкурентная зарплата, учитывающая навыки и опыт
  • Возможность реализации идей и свобода в принятии решений
  • Индивидуальный план развития
  • Пересмотр зарплаты по мере роста навыков

Этапы отбора на вакансию:

  1. Ознакомительный звонок по вакансии с рекрутером PLAYMAKERS
  2. Интервью с HR
  3. Тестовое задание
  4. Техническое интервью
  5. Финальное интервью
  6. Предложение о работе