Как выбрать ведущего на свадьбу?

5 базовых советов

Успех праздника зависит от многих факторов: место проведения, музыкальное сопровождение, дизайн, праздничный стол… всё это важно, но главное решение, которое Вам нужно принять – это выбор того, кто будет вести все мероприятие. Именно он становится связующим звеном на любом дне рождения: как опытный дирижёр руководит оркестром, так и ведущий управляет всей программой торжества, каждым его элементом.

Именно поэтому очень важно найти человека, который будет на одной волне с Вами и Вашими гостями - опытного профессионала, который сделает праздник безупречным. Чтобы Вам было проще, я сейчас кратко расскажу обо всём, что нужно знать для по-настоящему удачного выбора ведущего.

Типы ведущих

Для начала нужно понять, в каком формате должен работать ведущий? Это могут быть:

Конферансье. Классический вариант для официальных и полуофициальных праздников: элегантный и стильный ведущий во фраке, способный ненавязчиво удержать внимание аудитории;

Комик. Идеальный выбор, если Ваш день рождения проходит в более свободном ключе: выверенный юмор мастера поможет создать расслабленную и доверительную атмосферу;
Приглашенная звезда. Дорогой, но очень интересный и статусный вариант: можно пригласить в качестве ведущего известную медийную персону – само её присутствие сделает Ваш праздник более интересным;

Пара. Работающие в паре ведущие – превосходный выбор, если Вы опасаетесь низкой активности со стороны гостей. Динамично общающиеся между собой ведущие быстрее расшевелят людей, создадут необходимое для праздника движение;
Харизматичный парень/девушка. Формат «праздник для своих»: ведущий, который будет на короткой дистанции с гостями – активный, улыбчивый, разговорчивый и готовый к экспериментам в свободной форме.

Типов ведущих достаточно много, поэтому стоит заранее продумать, на какой ноте должен пройти Ваш день рождения, а потом выбирать, исходя из этого.

ВАЖНО: заинтересовавшись какой-то кандидатурой, сразу же спросите: «В каком стиле вы работаете?». Если человек затрудняется рассказать о своей подаче или говорит, что может работать во всех стилях, такой ведущий Вам не нужен – это не профессионал.

3 простых проверки

Итак, Вы определились с тем, какой ведущий Вам нужен, и составили список подходящих по типу кандидатов. Теперь нужно выбрать из них человека, который сможет провести Ваш праздник на должном уровне, сделать его идеальным. Для этого проверьте каждую кандидатуру из списка на три важных момента:

Портфолио. У ведущего обязательно должны быть видеосъёмки с праздников, которые он провёл – причём на этой записи должно быть видно, как именно этот человек общается с гостями, как ведёт программу. Если подобных записей нет, вычёркивайте этого кандидата. Если записи не нравятся, то же самое;

Темперамент. Я уже выше говорила, что ведущий должен быть с Вами на одной волне – он должен Вам нравиться. Манера говорить, движения, подача, работа с публикой: важно, чтобы всё это устраивало Вас в полной мере;
Отзывы. Оставшиеся после двух сделанных выше проверок кандидаты Вас устраивают: они работают в нужном стиле, прекрасно показывают себя на видео – теперь нужно проверить, что думают о них другие клиенты. Поищите отзывы в сети, на независимых ресурсах. Обращайте внимание на случаи, в которых ведущий говорит, что провёл сотни мероприятий, а отзывов о нём практически нет – это подозрительно.

На этом этапе в Вашем списке будут только кандидаты, каждый из которых на первый взгляд Вас устраивает. Теперь наступило время собеседований и личных встреч.

Договариваемся

Выберите ведущего, который кажется Вам наиболее интересным, и предложите ему встретиться. На встрече обсудите будущий праздник в общих чертах, расскажите кандидату о:

Поводе для торжества;
Месте его проведения (или пожеланиях по выбору этого места);
Количестве гостей и их характерах, предпочтениях, возрасте и социальном статусе;
Своих пожеланиях к проведению праздника: что Вам нравится, что – нет.

Теперь послушайте, что ведущий сможет Вам предложить. Как правило, профессионал сразу может озвучить примерный сценарий праздника – рассказать о том, в каком формате и с какой подачей планирует работать, какую шоу-программу предлагает и т. д. Неплохо, если он сможет показать видеоматериалы с похожих мероприятий – это подтверждает опыт ведущего.

Обращайте внимание на внешность и голос ведущего: он должен быть выразительным, звучным, с чёткой дикцией – такое нельзя имитировать. Любые дефекты речи при записи и работе со сцены будут удваиваться, утраиваться: впечатление от праздника будет испорчено. То же самое касается и внешности: ведущий должен быть симпатичным и/или обаятельным, важно, чтобы он располагал к себе людей.

Если то, что говорит ведущий (и то, как он это говорит) Вам нравится – если Вы действительно друг друга понимаете, и он уловил Ваш посыл в полной мере – это тот человек, который Вам нужен. Если есть какие-то сомнения, переходите к следующему кандидату в списке.

Чек-лист

Это небольшая памятка, которая поможет Вам выбрать подходящего ведущего для Вашего праздника:

Да

Работает в стиле, который Вам нравится;
Нравится Вам лично, по темпераменту и манере общения;
Может показать видеозаписи со своих мероприятий, и эти записи хороши;
Имеет хорошие отзывы о своей работе;
Сразу включается в процесс и понимает, чего Вы от него ждёте.

Нет

«Человек-оркестр»: умеет всё… и, вероятно, всё это умеет плохо;
Обещает много, но просит слишком дёшево – это всегда подозрительно;
Предлагает выбрать готовый сценарий: Ваш праздник должен быть уникальным;
Не находит с Вами взаимопонимания: предлагает идеи, которые Вам не нравятся.

Следуйте этим простым советам, и Вы сможете найти идеального ведущего: человека, соответствующего высокому уровню Вашего праздника, настоящего профессионала. И учтите, что самостоятельная организация дня рождения – это всегда огромное количество забот. У Вас неизбежно будут возникать десятки вопросов, появятся внештатные ситуации… всё это может испортить праздник.

Обращение к профессионалу – специалисту, который действительно знает, как организовывать значимые события – сэкономит Ваше время и Ваши силы, поможет застраховаться от неприятных неожиданностей. Я успешно организовала сотни впечатляющих праздников и готова поделиться своим опытом с Вами: консультация всегда бесплатна. А ещё я всегда рада лично помочь Вам с организацией идеального дня рождения: торжества, которое будет Вас достойно!

С уважением, Инна Половникова