Tell us (Skittles)

Wert: Offenheit, Vertrauen, Zusammenarbeit

Zweck: Kennenlernen, Vertrauen aufbauen

Dauer: je Runde 2 min/Teilnehmner(TN)

Ablauf

• ScrumMaster(SM) bringt eine Tüte kleiner Süßigkeiten mit unterschiedlichen Farben/Geschmacksrichtungen mit:
• Skittles (5 Geschmacksrichtungen, ?nicht vegan?, färbt auf Hände ab)
• M&Ms (6 Farben, nicht vegan, färbt auf Hände ab)
• Jelly Belly (bis zu 17 Geschmacksrichtungen (Tropische Mischung), ?nicht vegan?, ?färbt auf Hände ab?)
• Goldbären (6 Geschmacksrichtungen, nicht vegan, kann länger in der Hand gehalten werden)
• Maoams (bis zu 7 Geschmacksrichtungen (Stripes, Kracher), nicht vegan, kann länger in der Hand gehalten werden)
• Beauty Sweeties (6 Geschmacksrichtungen, vegan, kann länger in der Hand gehalten werden); gibt's u.a. bei Kaufland
• Jeder TN darf sich so viele Süßigkeiten nehmen, wie er möchte
• Jede z.B. Skittle Farbe steht für einen Bereich/eine konkrete Frage, zu welchem jede Person antwortet, wenn sie einen Skittle in dieser Farbe genommen hat
• Je nachdem wofür die Methode gedacht ist, können unterschiedliche Fragen gestellt werden:
• Fragen zum Kennenlernen
• Hobbies = rot
• Lieblings(-urlaubs-)orte auf der Welt = blau
• Lieblingsbands = grün
• Schönste Erinnerung = gelb
• Wildcard (Wähle selbst, was du uns erzählen möchtest) = lila
• Lieblingsserie, -buch, ...
• An welchen Orten hast du bereits gelebt?
• Lieblingsessen (/-kuchen)
• Magst du lieber Süßes oder Salziges?
• Wenn du eine Figur aus deiner Kindheit sein könntest (Märchen, Comic, Film,...), welche wäre das?
• Fragen zum Vertrauensaufbau
• Was ist deine schönste Erinnerung?
• Was macht dich glücklich?
• Was magst du an dir?
• Was möchtest du dieses Jahr noch lernen?
• Woran merkt man, dass du schlechte Laune hast?
• Welches Verhalten von dir wird von anderen oft missverstanden?
• Was kannst du besonders gut?
• Was bereitet dir Schwierigkeiten?
• Welche Eigenschaften hättest du gern?
• Was ist deine früheste Erinnerung im Leben?
• Nenne genau das Gegenteil einer Eigenschaft die dich beschreibt
• Fragen zur Zusammenarbeit
• Was magst du an der Arbeit im Team? Was nicht?
• Was würdest du dir für die zukünftige Zusammenarbeit wünschen?
• Welche Teammitglieder-Eigenschaften machen unser Team erfolgreich?
• Was motiviert uns als Team?
• Inwiefern beeinflusst die Gruppendynamik des Teams, wie wir unsere Aufgaben bearbeiten?
• Zu welcher Tageszeit bist du am produktivsten / am unproduktivsten?
• Zu welcher Tageszeit darf man dich nicht stören / bist du gut für Fragen zu erreichen?
• Was darf deiner Meinung nach bei guter Teamarbeit auf keinen Fall passieren?
• Was möchtest du im nächsten halben Jahr noch lernen, was das Team nach vorne bringt?
• Fragen zur Auflockerung
• Was ist das lauteste Geräusch, das du jemals gehört hast?
• Was ist die lustigste Filmszene, die du gesehen hast?

Anmerkungen:

• Der SM muss ggf. dazusagen, dass die Süßigkeiten erst gegessen werden dürfen, nachdem die Person etwas über sich erzählt hat
• Falls eine Person viele Skittles genommen hat, ist es ggf. sinnvoller, wenn jeder zu einem seiner Skittles etwas sagt und dann der Nächste dran ist
• Der Überzug von Skittles oder m&m's oder Smarties färbt schnell ab; die TN sollten daher ggf. nur ein Skittle auf einmal nehmen; alternativ kann man Goldbären verwenden, wenn nicht mehr als sechs verschiedene Fragen je Kategorie gestellt werden

Quelle: Skittles Game - Leadership Inspirations