Мобилизация. Военные аспекты
Продолжая тему мобилизации отойдем от общества в целом и немного поговорим про военную составляющую.
Происходит это из-за дичайшего уровня непрофесионализма, проявленного военными комиссариатами в рамках исполнения закона о частичной мобилизации. Он обусловлен как отсутвием должного учёта и обработки информации о резерве, так и не всегда достойным кадровым составом военкомаьов.
Президент России ясно выразился, что помогать действующей на Украине группировке войск должны быть призван люди ранее служившик, имеющие опыт боевых действий и необходимые на текущий момент воеено-учетные специальности. Комиссариаты же полетели раздавать повестки каждому встречному вне зависимости от его полезности для Армии России. И это мы ещё упускаем вопросы материально-технического обеспечения призывников.
Такой подход дал благодатную почву для украинских информационных войск и все проколы моментально получили максимальное освещение в сети. Дошло даже до микро бунтов (в Дагестане, например), что может иметь долго играющие последствия если США продолжат придерживаться концепции националистичекого сепаратизма в рамках стратегии по разрушению России изнутри.
Мобилизация резерва не так страшна, как её рисуют. В Израиле, например, раз в два года собирают резерв в несколько десятков тысяч солдат для очередной спец операции. Но российская действительность, конечно, это чуть-чуть другой случай и мыслить нужно не в рамках локального конфликта, а с точки зрения столкновения Русской и западной цивилизаций. Именно поэтому мы и говорили о мобилизации сознания и общества в целом так как требуется тотальная перестройка.
Сейчас многомерный конфликт и он требует ещё большей гибкости ума и изобретательности в подходах. Отстутвие этих составляющих гарантирует безрадостное будущее и всем нужно перестраиваться. И в первую очередь это касается военно-политического блока. Если нужно, то и ряды свои жёстко можно почистить.
Давайте взглянем на приеме ИТ специалистов. Сразу после объявления мобилизации российское министерство цифровизациии разъяснило, что программистов никто трогать не будет. Однако Член СПЧ Фадеев решил немного освежить подход и предложил не трогать только специалистов, занятых в гос секторе и связанных с военными проектами и критической инженерной и финансовой инфраструктурой.
Умно ли это было? Скажем так. Идея была не проработана и как результат появились новости о массовом вывозе чартерными рейсами разработчиков игр. Может ли на наш взгляд эта категория труженников или любая другая иметь блат в таких условиях? Не разу. Но можно было бы сделать подход к информационном снаряду на порядок качественнее.
Очевидно, что сегодня все должны вносить свой вклад в общее дело, но в окопе от программиста толка мало, хотя были и исключения. Логичней было бы мобилизовать их или их работодателей на выполнение задач, связанных с импорто-замещении критических технологий и разработку прорывных военных решений связанных с ИТ составляющей. Даже больше, армия могла бы стать крупнейшим стартап инкубатором России.
Не верите? Вот вам пример. Подавляющее большинство израильских технологических компаний основано выходцами из ИТ подразделений армии Израиля.
И такую вариативность можно предложить по каждому направлению. Нужны разведчики? Да ещё как! Кто кроме предпринимателей может массово внедриться в эту нишу? Среди них очень много нестандартно мыслящих лиц, но, конечно, нужно быть и предельно аккуратным в подборе кадров. Владелец лондонской футбольной команды с русским паспортом ещё не понятно на чьём поле будет играть.
Но кого мы учим.
Учителя на фронт? Да он должен ставить на ноги образовательный процесс на освобожденных территориях!
Но вот заменить по ротации операторов беспилотников на министра промышленности Мантурова и его команду было бы не плохо. Пусть там расскажут о том, что причин беспокоиться о дифиците нового айфона в России быть не должно, так как его министерство позаботились о сером импорте, также как и решило вопрос с импортные бухлом на новый год.
А может фронтовиков на Аурусе прокатить?
Ведь именно этого им не хватает для полного счастья.