Кейс: Поиск девушек в массажку 18+ в Гонконге и хостес в Макао. Instagram Facebook таргет залив
Поделюсь своим опытом привлечения сотрудниц для клиента из Китая и расскажу, как избежать распространённых ошибок при работе с этим сложным, но перспективным рынком.
О клиенте:
Клиент — предприниматель из Китая, работающий через переводчика, что временами создавало коммуникационные сложности, которые мы оперативно решали. Ему требовался партнёр с опытом работы с мигрантами и жителями СНГ, что и стало одной из причин его обращения к нам. Наша уникальная методика обхода модерации позволила эффективно продвигать вакансии, несмотря на строгие ограничения платформ.
Цель клиента заключалась в увеличении числа славянских девушек в штате его салона эротического массажа и клуба. Примечательно, что переезд и жильё для будущих сотрудниц клиент полностью обеспечивал, что значительно повышало привлекательность предложения.
Стратегия:
Мы выбрали комплексный подход, охватывающий несколько ключевых этапов:
Создание креативов. Мы разработали рекламу, которая не привлекала лишнего внимания модераторов Facebook, но при этом чётко акцентировала внимание на болевых точках целевой аудитории. Важно понимать: в данной сфере необходимо прямо говорить о заработке и условиях труда, чтобы изначально отсеивать неподходящих кандидатов и повышать конверсию.
Пример креатива:
Прогревающая воронка через чат-бота. Мы создали автоматизированного бота, который шаг за шагом предоставлял кандидатам всю необходимую информацию: условия работы, доход, график, проживание и легализацию.
Весь процесс сопровождался наглядными видеоматериалами и фотографиями, что повышало уровень доверия и уменьшало количество вопросов. Отслеживание активности. Внедрение пикселя на кнопку подписки позволило нам отслеживать всех пользователей, активировавших бота. Эти данные собирались в базу, которую затем обрабатывал клиент или его менеджеры.
Трудности и решения:
- Низкое качество обработки заявок. Клиент самостоятельно вел переговоры с кандидатками, что, учитывая языковой барьер и прямолинейный подход, часто вызывало недопонимания. Мы предложили нанять русскоязычного менеджера, способного лучше понимать и учитывать потребности славянских девушек, что значительно улучшило ситуацию.
Выгорание аудитории. Реклама в нише 18+ требует постоянного обновления креативов, чтобы избегать повышения стоимости лида. Мы заранее подготовили достаточное количество альтернативных рекламных материалов, что позволило нам оперативно реагировать на любые изменения и избежать простоев.- Недопонимание метрик рекламного кабинета. Клиент не всегда понимал, почему стоимость лида может варьироваться и как на неё влияют различные факторы. Мы провели с ним обучающую сессию, где подробно объяснили все ключевые моменты, что помогло избежать лишних затрат и снизить напряжённость.
Результаты:
При бюджете в $250 за первые три недели работы мы достигли следующих результатов:
Успешно наняли двух сотрудниц: одну для работы в массажном салоне, другую — на позицию хостес.
Средняя стоимость лида составила $0.9 для вакансии в массажном салоне и $0.6 для вакансии хостес.
Это показало, что даже при ограниченном бюджете, с правильной стратегией и грамотным использованием рекламных инструментов, можно добиться значительных успехов в привлечении сотрудников для сферы 18+. Ключевую роль здесь играет опыт и профессионализм маркетинговой команды, способной адаптироваться к особенностям работы на международных рынках.
Если вам нужен надежный специалист с большим опытом работы в сфере 18+ развлечений, включая вебкам-бизнес, эскорт-услуги, и агентства OnlyFans/Fansly, или если вам нужна консультация, напишите мне:
Telegram: @trafolee
Буду рад помочь вам развивать ваш проект и достигать успеха!