HR-менеджер в Академию Шамиля Ахмадуллина

Вебинар: https://ahmadullin-webinar.ru/tpl

Instagram: https://www.instagram.com/shamil.ahmadullin/

Шамиль Ахмадуллин — основатель сети школ скорочтения и развития памяти в РФ и странах СНГ.

По авторским методикам Шамиля Ахмадуллина открыто более 70 школ на территории России и в странах СНГ. Также у нас есть онлайн-платформа, позволяющая проходить курсы из любой точки мира.

Сейчас мы в поиске HR-менеджера с твердыми и успешными результатами с предыдущих мест работы

Обязанности:

Работа с полным циклом найма: подготовка вакансий к публикации, размещение на job-порталах, разбор откликов, проведение онлайн-собеседований, согласование повторного собеседование с нанимающим менеджером.
Формирование эффективной воронки найма с последующей оцифровкой.
Коммуникация с руководителями отделов, планирование потребности компании в новых сотрудниках и последующий найм.
Планирование и формирование рекламного бюджета на рекрутинг.
Организация и контроль внутренней программы обучения + онбординг кандидатов.
Ведение рабочих tg-чатов + управление корпоративной культурой.

Требования:

Опыт работы в рекрутинге от 2 лет, быстрая обучаемость, активность, коммуникабельность.
Опыт работы с образовательными проектами, понимание их специфики.
Умение найти точки соприкосновения с руководителями разных отделов.
Отличные коммуникативные навыки, умение слушать и слышать.
Опыт в формировании эффективной воронки найма.
Высокий уровень ответственности и тайм-менеджмента, устная и письменная грамотность

Условия:

Удаленный формат работы, график 5/2, с 9:00 до 18:00 МСК.
Белая заработная плата, официальное трудоустройство по ТК РФ.
Выплаты З/П 2 раза в месяц: 25-го и 10-го числа.
Заработная плата: оклад 60.000 руб. + бонус за закрытые вакансии (вилка з/п от 60.000-120.000 руб. на руки).
Карьерный рост до Руководителя отдела найма.
Работа в сильной, компетентной команде с адекватным и современным менеджментом.