Нет времени на Вашу боль...
Каждый день предоставляет Вам возможность что-то поменять.
Вы проснулись с улыбкой, прошлись до paботы пешком несколько остановок, чтобы просто подышать свежим и весенним.
Вернулись домой пораньше и отключили все уведомления в телефоне, чтобы провести вечер и следующие выходные в тишине, с родными и близкими в личных делах.
Мы обещаем себе выделить время, а вместо этого дарим время кому угодно, кроме себя.
Рабочие сообщения пиликают с утра до ночи, и где-то между ними проскакивает сообщение о том, что Вас зовут за город друзья (игнорируем). Обед для слабаков - проводим его, поглощая какую-то еду за ноутбуком (что сегодня ели? булку?).
Чувствуете, что здоровье уже пошаливает, и по-хорошему давно бы пора сходить к врачу. Но даже для него, элементарно, нужно отпрашиваться (потом?)
Профессия требует обновления знаний (когда?), рассказать о задаче сотруднику так, чтобы он понял (когда?), стратегически заглянуть за горизонт одной недели (когда?).
На все на это нет времени! Ощущение, что мы совершили большую ненужную покупку и теперь за нее расплачиваемся часами жизни. Конца не видно.
Хочется плакать или немножко покричать (кому что ближе) от того, что этого времени становится все меньше. Только разгреблись - стало еще меньше.
На истерики и крики, кстати, тоже нужно выбирать отдельное время. Попсихуем в следующей жизни. И смешно, и грустно.
Зато у Вас всегда есть время (и откуда-то, внезапно, силы) на бесконечные переpaботки, разгребание авралов и переделки за всех.
Или все же она не волк? Ваша paбота?
Вы устали от этого! Но почему-то ничего не меняете?!
Разве сложно выкроить время на важное? Читая Ваши истории, я понимаю, что сложно!
Но пора менять ситуацию, пока сама жизнь не поменяла это за Вас (в наихудшем варианте).
Начнем с рaзбoров Ваших приоритетов на сегодня!
Итак, учимся планировать и расставлять приоритеты. И не забываем добавлять в список дел время на себя. На обучение, на отдых, на стратегию своего личного развития.
Проведите аудит текущей загрузки и того, что точно не относится к задачам руководителя.
Приоритеты, делегирование, контроль - это про рост и высвобождение времени. И не надо сопротивляться. Это важно.
Задача № 2 - научиться говорить “нет”.
Когда на Вас рассчитывает вся компания - не значит, что Вас повысят. Просто видят в Вас удобного сотрудника, на которого очень легко сбросить тонну задач. Нервничает, но делает.
Показать настоящую лидерскую позицию можно, отстаивая свои границы и организовывая процессы.
Поэтому говорим со спокойной душой другим «нет», а себе «да».
- Да, я сегодня отдохну
- Да, я сегодня уйду вовремя
- Да, я могу поручить эту задачу сотруднику
- Да, я готов(а) к делегированию
С какими еще задачами лично Вам нужно будет поpaботать для того, чтобы выйти из аврала дел, Вы сможете понять на моей диагностике, которую я опубликую уже скоро в моем Телеграм-канале.
Переходите по кнопке, чтобы не упустить.