Этот жестокий, жестокий ... отпуск!

1. Выходные дни, согласно Трудовому кодексу РФ входят в подсчет отпуска.
2. 28 календарных дней отпуска работник может отгулять либо сразу либо по частям: 14+14, 14+7+7, 21+7.
3. Первый отпуск положен работнику не ранее, чем через 6 месяцев после приема на работу.

Я узнал как устроен мир. Это просто ужасно! :)