Основной продукт - это тендерное сопровождение компаний. Уже 4 года бизнес помогает людям и компаниям, которые хотят зарабатывать на гос. закупках, стартовать в этом бизнесе и выйти на доход от 100.000 до 1.500.000 рублей

Средняя стоимость сопровождения: 310.000 рублей. В среднем происходит 8 продаж в месяц.

Что вообще такое гос. закупки и как на них зарабатывать?

Все госучреждения, такие как, школы, больницы, армия, министерства и другие, живут только за счёт бюджетных средств. На их нужды Государство выделяет более 30 трлн. руб. в год, но они не могут пойти в магазин и купить себе даже ручку.

Согласно российскому законодательству (44ФЗ и 223ФЗ) они обязаны выставлять контракты на закупку товаров и оказание услуг на Едином государственном сайте zakupki.gov.ru, откуда и берут госконтракты наши партнёры, зарабатывая на этом.

Результаты наших действующих партнёров

Итак, теперь перейдём к цифрам.

Ключевые показатели бизнеса в среднем по 2019 году

Средний оборот: 2.326.000 руб.
Расходы:
ФОТ тендерный отдел - 200.000 руб.
ФОТ отдел продаж - 153.000 руб.
Аренда + коммунальные платежи - 72.500 руб.
Бухгалтерия - 3.000 руб.
Маркетолог - 15.000 руб.
Реклама и пр. - 380.000 руб.
Прочие расходы - 11.250 руб.
Налоги - 140.000 рублей
ИТОГО расходы - 975.000

ИТОГО средняя чистая прибыль: 1.351.000 рублей

Отдельно показатель за февраль: 1.800.000 рублей
Отдельно показатель за март: 2.200.000 рублей

Готовы полностью подтверждать на встрече

Следующий раздел [2 из 8]:

Почему доход стабилен

Все слайды:

1. Суть бизнеса и ключевые показатели
2. Почему доход стабилен
3. Команда и система управления
4. Источники трафика. Откуда берутся деньги
5. Чем мы гордимся
6. Преимущества данного бизнеса
7. Перспективы развития
8. Что делать дальше

Все слайды:

1. Суть бизнеса и ключевые показатели
2. Почему доход стабилен
3. Команда и система управления
4. Источники трафика. Откуда берутся деньги
5. Чем мы гордимся
6. Преимущества данного бизнеса
7. Перспективы развития
8. Что делать дальше

Только за март было заработано 2.200.000 рублей чистой прибыли

Соответственно, при тех же вложениях в рекламу будет наблюдаться рост на 7-10% в год

Помимо этого можно увеличить вложения в рекламу в 1,5-2-2,5 раза и расширить штат менеджеров.

Одно можем утверждать точно - на данном этапе потолка у бизнеса нет и неизвестно, где он. Абсолютно все процессы в компании масштабируемы.
__________________________

Очень сильное направление, которое можно развить - участие в тендерах и гос. закупках

Так как в бизнесе есть высококвалифицированный тендерный отдел, есть возможность работать с крупными тендерами и зарабатывать дополнительно оттуда, привлекая инвестиции с открытого рынка либо от действующих лояльных партнёров

Например: при исполнении тендера на 100 млн - 20% будут чистой прибылью.

__________________________________

Также не открыты страны СНГ - еще один рынок который утроит этот бизнес

Там точно есть целевые клиенты и запросы (это легко проверить, сделав опрос в социальной сети, проверив вордстат и тд)

Следующий раздел [8 из 8]:

Что делать дальше

Все слайды:

1. Суть бизнеса и ключевые показатели
2. Почему доход стабилен
3. Команда и система управления
4. Источники трафика. Откуда берутся деньги
5. Чем мы гордимся
6. Преимущества данного бизнеса
7. Перспективы развития
8. Что делать дальше

Помимо этого есть одна очень интересная положительная особенность бизнеса, которую не можем публиковать, расскажем её при встрече.

Следующий раздел [7 из 8]:

Перспективы развития

Все слайды:

1. Суть бизнеса и ключевые показатели
2. Почему доход стабилен
3. Команда и система управления
4. Источники трафика. Откуда берутся деньги
5. Чем мы гордимся
6. Преимущества данного бизнеса
7. Перспективы развития
8. Что делать дальше

• Больше всех пишут в интернете (легко проверить)
• №1 по запросам в сервисе Яндекс.Вордстат
• Самый большой офис среди конкурентов:)

2. Автоматизированы все бизнес-процессы и сокращено время на контроль бизнеса до 30 минут в день

3. Выстроен тендерный отделом с суммарным опытом в тендерах 25 лет, который качественно сопровождает партнеров и помогает им зарабатывать до 1.500.000 рублей в месяц

4. Высокая маржинальность бизнеса ( >50%)

5. Создан инновационный способ мотивации сотрудников тендерного отдела

В чём он заключается: Было принято решение не брать роялти с партнёров, а распределять его между теми сотрудниками, которые помогли сделать партнёрам результат в конкретном месяце

Такой способ мотивации по сути является мини-бизнесом внутри компании и именно это позволяет удерживать лучшие кадры.

6. Довольные клиенты, которые зарабатывают на госзакупках и их положительные отзывы

Следующий раздел [6 из 8]:

Преимущества данного бизнеса

Все слайды:

1. Суть бизнеса и ключевые показатели
2. Почему доход стабилен
3. Команда и система управления
4. Источники трафика. Откуда берутся деньги
5. Чем мы гордимся
6. Преимущества данного бизнеса
7. Перспективы развития
8. Что делать дальше

В среднем за месяц тратится 380-400 тыс. руб. на рекламу, принося на эти деньги около 400 заявок.

Средняя конверсия сайта - 2.7% - очень высокий показатель для этого рынка
Сайт: госпредприятия.рф

За контроль показателей и конечный результат несёт ответственность маркетолог.

Каждый месяц он присылает отчёт в следующем формате:
- Какой результат получили за месяц: сколько потратили, сколько заявок, какая конверсия
- Какие ключевые фразы приносят наибольшее кол-во лидов
- Какую работу по оптимизации он проводил за прошедший месяц (с разбивкой по каждому дню)
- Показатели за месяц (С разбивкой по каждому дню)
- Планы в показателях на следующий месяц

На тестирование данной маркетинговой системы было потрачено свыше 500 тыс.руб., а сайт обошёлся в 550 тыс.руб
Итого: 1.050.000 рублей вложено

Бонус: Так как компания тратит рекламу достаточно много и в течение длительного времени - Яндекс даёт рассрочку платежа 200.000 рублей. Это означает, что аккаунт может на 2 недели расходовать 200.000 в минус, а покрыть этот расход можно позже.

Дополнительные 20 лидов в месяц приходят с тематических площадок по продаже франшиз

Размещение там нам обходится в 40.000 на год.

Учитывая, что за год оттуда приходит около 240 лидов, цена лида в 166 рублей является более чем рентабельной и страхует бизнес от возможных скачков показателей в директе.

Следующий раздел [5 из 8]:

Чем мы гордимся

Все слайды:

1. Суть бизнеса и ключевые показатели
2. Почему доход стабилен
3. Команда и система управления
4. Источники трафика. Откуда берутся деньги
5. Чем мы гордимся
6. Преимущества данного бизнеса
7. Перспективы развития
8. Что делать дальше

Команда состоит из 2-ух отделов:

1. Тендерный отдел

Штат тендерных экспертов занимается
- поиском выгодных контрактов для наших партнёров
- подготовкой полного пакета документов для подачи заявок на участие партнёров
- сопровождением партнёров по всем этапам сделок

Отдел автономен. Для контроля требуется около 10 минут в день: спросить, как дела у партнёров, как дела у тех, кто только начал, возможно, дать рекомендации.

Почему сотрудники данного отдела работают по несколько лет и показывают высокий уровень мотивации?

Было принято решение не брать роялти с партнёров, а распределять его между теми сотрудниками тендерного отдела, которые помогли сделать партнёрам результат в конкретном месяце

Такой способ мотивации по сути является мини-бизнесом внутри компании и именно это позволяет удерживать лучшие кадры у нас

2. Отдел продаж

Штат состоит из менеджеров по продажам и РОПа

Ежедневно они обрабатывают заявки, которые поступают из яндекс.директа и каталогов франшиз, отправляют коммерческие предложения и закрывают в оплату.

Для контроля нужно проводить планёрку с руководителем отдела + просматривать отчёты продажников, которые они присылают каждый день

У каждого менеджера есть оклад 20 т.р + 10 т.р. он зарабатывает с каждой продажи сопровождения. Подобный формат даёт нам высокую отдачу и мотивацию от сотрудников. К тому же, по меркам Сочи у нас довольно высокая зарплата и отличные условия труда.

Компетентные кадры приходят сами и даже прилетают из Москвы.

Для сотрудников арендуется просторный офис с панорамными окнами в центре Сочи [фото]

Работу сотрудников можно в любой момент проконтролировать с помощью видеокамер. В коллективе высокий уровень дисциплины. [фото]

Ввод новых сотрудников в должность автоматический и происходит без участия собственника

В компании есть внутренние регламенты, с помощью которых команда сама обучает новых сотрудников и вводит их в должность

К примеру, без присутствия собственников команда наняла и обучила 2-ух людей, через 4 дня один из них сделал продажу на 310.000 рублей

Следующий раздел [4 из 8]:

Источники трафика. Откуда берутся деньги

Все слайды:

1. Суть бизнеса и ключевые показатели
2. Почему доход стабилен
3. Команда и система управления
4. Источники трафика. Откуда берутся деньги
5. Чем мы гордимся
6. Преимущества данного бизнеса
7. Перспективы развития
8. Что делать дальше

Как мы уже писали ранее, ни одно учреждение в стране не обходится без бюджетных средств.

Однако оно не может потратить их просто так - только с помощью тендеров.

Соответственно, в этом рынке всегда будут зарабатываться деньги. Вопрос только "кем".

Те, кто хотят их заработать - идут в компанию.

2. Огромный объём денег в рынке

Ежегодно государство финансирует гос.предприятия на 30 трлн. руб. - бОльшая часть этих денег расходуется на гос.закупки, а значит для отдельно взятого человека в этом бизнесе нет потолка.

Всё зависит только от навыков, опыта в тендерах и многократного повторения грамотных действий.

Люди это понимают и активно стремятся в рынок - как предприниматель с большим опытом, так и парень из региона который увидел нашу рекламу где-то на просторах интернета.

Данный факт позволяет нам успешно работать в этой отрасли с 2016 года

3. Положительная репутация компании

За всё время в пиар компании вложено более 2,5 млн.р.

Как результат - она всегда на слуху и по праву считается №1 этой нише.

Нет ни одного негативного отзыва в интернете, находится на первых позициях в выдаче яндекса.

Также растёт количество запросов нашего сайта - бесплатный органический трафик

4. Статистика за прошлые года

Компания с 2016 года показывает стабильный рост годовой чистой прибыли.

Как это было:

2016 год

Средняя чистая прибыль: 250-300 т.р/мес.

Использовались только каталоги франшиз, так как они показывали хорошую эффективность и не были так популяризованы

2017 год

Средняя чистая прибыль: 400-500 т.р/мес.

С начала года пользовались только каталогами франшиз. В середине года начали работать с директологом и запустили Яндекс.Директ, который превзошёл все ожидания

2018 год

Средняя чистая прибыль: 1 млн.р/мес.

Вышли на 1 млн.руб. Планомерно масштабируют яндекс.директ, проводят ежемесячно работу над сайтом

2019 год - до текущего момента

Средняя чистая прибыль: 1,35 млн.р/мес.

Масштабируем Яндекс.Директ, компания растёт. Нанимаются новые сотрудники, увеличивается число партнёров.

Готовы полностью показать сводную таблицу ДДС по месяцам. Отчитаться о доходах и расходах. Всё полностью в белую

Прибыль за март - 2.200.000 рублей.

Следующий раздел [3 из 8]:

Команда и система управления

Все слайды:

1. Суть бизнеса и ключевые показатели
2. Почему доход стабилен
3. Команда и система управления
4. Источники трафика. Откуда берутся деньги
5. Чем мы гордимся
6. Преимущества данного бизнеса
7. Перспективы развития
8. Что делать дальше

Доходность 56%-64% годовых. Выплаты ежемесячно

Чем конкретно мы занимаемся?

Наш основной продукт - это тендерное сопровождение компаний. Мы уже 4 года помогаем людям и компаниям, которые хотят зарабатывать на гос. закупках, стартовать в этом бизнесе и выйти на доход от 100.000 до 1.500.000 рублей

Средняя стоимость сопровождения: 310.000 рублей. Делаем в среднем 8 продаж в месяц.

На что нужны инвестиции?

Компания за март сделала 60%-ый прирост в чистой прибыли по сравнению со средними показателями за 2019 год.
(Март - 2.200.000р чистой прибыли, средняя прибыль за 2019 год - 1.350.000р/мес)

Так как сейчас кризис - наше направление растёт. Всё больше людей хочет зарабатывать на гос.закупках - направлении, которое работает при любых условиях (карантин, изоляция, кризис)

Мы подстраиваемся под повышенный интерес от рынка и повышаем инвестиции в рекламу. В том числе деньги, вырученные с продажи доли.

То есть при нормальных условиях инвестор будет получать от 130.000 рублей, но к примеру, за март он бы получил 220.000р (88% годовых), так как компания растёт.

Что вообще такое гос. закупки и как на них зарабатывать?

Все госучреждения, такие как, школы, больницы, армия, министерства и другие, живут только за счёт бюджетных средств. На их нужды Государство выделяет более 30 трлн. руб. в год, но они не могут пойти в магазин и купить себе даже ручку.

Согласно российскому законодательству (44ФЗ и 223ФЗ) они обязаны выставлять контракты на закупку товаров и оказание услуг на Едином государственном сайте zakupki.gov.ru, откуда и берут госконтракты наши партнёры, зарабатывая на этом.

Результаты наших действующих партнёров

Итак, мы ввели Вас в курс дела, теперь перейдём к цифрам.

Ключевые показатели бизнеса в среднем по 2019 году

Средний оборот: 2.326.000 руб.
Расходы:
ФОТ тендерный отдел - 200.000 руб.
ФОТ отдел продаж - 153.000 руб.
Аренда + коммунальные платежи - 72.500 руб.
Бухгалтерия - 3.000 руб.
Маркетолог - 15.000 руб.
Реклама и пр. - 380.000 руб.
Прочие расходы - 11.250 руб.
Налоги - 140.000 рублей
ИТОГО расходы - 975.000

ИТОГО средняя чистая прибыль: 1.351.000 рублей

Прибыль инвестору: 135.100 рублей

Отдельно показатель за февраль: 1.800.000 рублей
Отдельно показатель за март: 2.200.000 рублей

Готовы полностью подтверждать на встрече

2. Почему доход нашего бизнеса стабилен

1. Бизнес с государством

Как мы уже писали ранее, ни одно учреждение в стране не обходится без бюджетных средств.

Однако оно не может потратить их просто так - только с помощью тендеров.

Соответственно, в этом рынке всегда будут зарабатываться деньги. Вопрос только "кем".

Те, кто хотят их заработать - идут к нам.

2. Огромный объём денег в рынке

Ежегодно государство финансирует гос.предприятия на 30 трлн. руб. - бОльшая часть этих денег расходуется на гос.закупки, а значит для отдельно взятого человека в этом бизнесе нет потолка.

Всё зависит только от навыков, опыта в тендерах и многократного повторения грамотных действий.

Люди это понимают и активно стремятся в рынок - как предприниматель с большим опытом, так и парень из региона который увидел нашу рекламу где-то на просторах интернета.

Данный факт позволяет нам успешно работать в этой отрасли с 2016 года

3. Положительная репутация компании

За всё время вложили в пиар компании более 2,5 млн.р.

Как результат - мы всегда на слуху и по праву считаемся №1 этой нише.

Нет ни одного негативного отзыва в интернете. Мы находимся на первых позициях в выдаче яндекса.

Также растёт количество запросов нашего сайта - бесплатный органический трафик

4. Статистика за прошлые года

Компания с 2016 года показывает стабильный рост годовой чистой прибыли.

Как это было:

2016 год

Средняя чистая прибыль: 250-300 т.р/мес.

Использовали только каталоги франшиз, так как они показывали хорошую эффективность и не были так популяризованы

2017 год

Средняя чистая прибыль: 400-500 т.р/мес.

С начала года пользовались только каталогами франшиз. В середине года начали работать с директологом и запустили Яндекс.Директ, который превзошёл все ожидания

2018 год

Средняя чистая прибыль: 1 млн.р/мес.

Вышли на 1 млн.руб. Планомерно масштабируем яндекс.директ, проводим ежемесячно работу над сайтом

2019 год - до текущего момента

Средняя чистая прибыль: 1,35 млн.р/мес.

Масштабируем Яндекс.Директ, компания растёт. Нанимаем новых сотрудников, увеличивается число партнёров.

Готовы полностью показать сводную таблицу ДДС по месяцам. Отчитаться о доходах и расходах. Всё полностью в белую

Прибыль за март - 2.200.000 рублей, то есть будучи инвестором - Вы бы заработали более 220.000 рублей чистыми

3. Команда и система управления

В своём бизнесе за 4 года мы выстроили очень сильную и компетентную команду, которой можем управлять удалённо, уделяя этому 20-30 минут в день

Команда состоит из 2-ух отделов:

1. Тендерный отдел

Штат тендерных экспертов занимается
- поиском выгодных контрактов для наших партнёров
- подготовкой полного пакета документов для подачи заявок на участие партнёров
- сопровождением партнёров по всем этапам сделок

Отдел автономен. Для контроля требуется около 10 минут в день: спросить, как дела у партнёров, как дела у тех, кто только начал, возможно, дать рекомендации.

Почему сотрудники данного отдела с нами работают по несколько лет и показывают высокий уровень мотивации?

Мы приняли решение не брать роялти с партнёров себе, а распределять его между теми сотрудниками тендерного отдела, которые помогли сделать партнёрам результат в конкретном месяце

Такой способ мотивации по сути является мини-бизнесом внутри компании и именно это позволяет удерживать лучшие кадры у нас

2. Отдел продаж

Штат состоит из менеджеров по продажам и РОПа

Ежедневно они обрабатывают заявки, которые поступают из яндекс.директа и каталогов франшиз, отправляют коммерческие предложения и закрывают в оплату.

Для контроля нужно проводить планёрку с руководителем отдела + просматривать отчёты продажников, которые они присылают каждый день

У каждого менеджера есть оклад 20 т.р + 10 т.р. он зарабатывает с каждой продажи сопровождения. Подобный формат даёт нам высокую отдачу и мотивацию от сотрудников. К тому же, по меркам Сочи у нас довольно высокая зарплата и отличные условия труда.

Компетентные кадры приходят к нам сами и даже прилетают из Москвы.

Для сотрудников мы арендуем просторный офис с панорамными окнами в центре Сочи [фото]

Работу сотрудников можно в любой момент проконтролировать с помощью видеокамер. В коллективе высокий уровень дисциплины. [фото]

Ввод новых сотрудников в должность автоматический и происходит без участия собственника

В компании есть внутренние регламенты, с помощью которых команда сама обучает новых сотрудников и вводит их в должность

К примеру, без нашего присутствия команда наняла и обучила 2-ух людей, через 4 дня один из них сделал продажу на 310.000 рублей

4. Источники трафика. Откуда берутся деньги

Основной источник трафика - связка Яндекс.Директ + сайт. На него приходится 90% всех поступающих лидов

В среднем за месяц мы тратим 380-400 тыс. руб. на рекламу, получая на эти деньги около 400 заявок.

Средняя конверсия сайта - 2.7% - очень высокий показатель для этого рынка
Наш сайт: госпредприятия.рф

За контроль показателей и конечный результат несёт ответственность наш маркетолог.

Каждый месяц он присылает отчёт в следующем формате:
- Какой результат получили за месяц: сколько потратили, сколько заявок, какая конверсия
- Какие ключевые фразы приносят наибольшее кол-во лидов
- Какую работу по оптимизации он проводил за прошедший месяц (с разбивкой по каждому дню)
- Показатели за месяц (С разбивкой по каждому дню)
- Планы в показателях на следующий месяц

На тестирование данной маркетинговой системы было потрачено свыше 500 тыс.руб., а сайт нам обошёлся в 550 тыс.руб
Итого: 1.050.000 рублей вложено

Бонус: Так как мы тратим рекламу достаточно много и в течение длительного времени - Яндекс даёт нам рассрочку платежа 200.000 рублей. Это означает, что аккаунт может на 2 недели расходовать 200.000 в минус, а покрыть этот расход можно позже.

Дополнительные 20 лидов в месяц мы получаем с тематических площадок по продаже франшиз

Размещение там нам обходится в 40.000 на год.

Учитывая, что за год мы получаем оттуда около 240 лидов, цена лида в 166 рублей является более чем рентабельной и страхует бизнес от возможных скачков показателей в директе.

5. Чем мы гордимся

1. За счёт вложений более 2.500.000 рублей в пиар-кампании мы стали №1 на рынке подобных услуг

• О нас больше всех пишут в интернете (легко проверить)
• Мы №1 по запросам в сервисе Яндекс.Вордстат
• Самый большой офис среди конкурентов:)

2. Автоматизировали все бизнес-процессы и сократили время на контроль бизнеса до 30 минут в день

3. Выстроили тендерный отделом с суммарным опытом в тендерах 25 лет, который качественно сопровождает партнеров и помогает им зарабатывать до 1.500.000 рублей в месяц

4. Высокая маржинальность бизнеса ( >50%)

5. Создали инновационный способ мотивации сотрудников тендерного отдела

В чём он заключается: Мы приняли решение не брать роялти с партнёров себе, а распределять его между теми сотрудниками, которые помогли сделать партнёрам результат в конкретном месяце

Такой способ мотивации по сути является мини-бизнесом внутри компании и именно это позволяет удерживать лучшие кадры у нас

Однако Вы сможете поступить с данной формой мотивации, как посчитаете нужным.

6. Довольные клиенты, которые зарабатывают на госзакупках и их положительные отзывы

6. Преимущества данного бизнеса

• Бизнес на госзакупках очень перспективный и востребованный, бизнес с Государством продаёт сам себя. Люди понимают его капиталоёмкость и хотят на ней заработать
• Он полностью автоматизированный, нет необходимости присутствовать в офисе
• Маржинальность бизнеса более 50%
• Есть много точек роста и развития (самостоятельное участие на госзакупках, коллективные торги). Если постараться и использовать все с умом, можно выйти на большой доход. (Готовы консультировать вас по новым направлениям)
• Удачная геолокация - офис находится в Сочи, партнеры приезжают с хорошим настроением и автоматически подписывают договор
• Отсутствие сезонности, люди ищут для себя бизнес круглый год
• Качественное ведение партнеров, функционирует "отдел заботы", который постоянно берет обратную связь от партнеров, тем самым постоянно улучшаем качество предоставляемых услуг
• Сильнейшая мотивация сотрудников тендерного отдела за счёт распределения роялти между самыми результативными
• Бизнес с высоким чеком и стабильными продажами от месяца к месяцу
• Хорошая репутация в интернете, ни одного негативного отзыва

Помимо этого есть одна очень интересная положительная особенность бизнеса, которую не можем публиковать, расскажем её при встрече.

7. Перспективы развития

Рынок перспективный и капиталоёмкий, люди это понимают и с каждым месяцем всё активнее проявляют интерес к нашей услуге

Только за 20 дней марта мы уже заработали более 1.600.000 рублей чистыми

Соответственно, при тех же вложениях в рекламу будет наблюдаться рост на 7-10% в год (А значит капитализация Вашей доли также будет расти)

Помимо этого можно увеличить вложения в рекламу в 1,5-2-2,5 раза и расширить штат менеджеров.

Одно можем утверждать точно - на данном этапе потолка у бизнеса нет и мы не знаем, где он. Абсолютно все процессы в компании масштабируемы.
__________________________

Очень сильное направление, которое можно развить - участие в тендерах и гос. закупках

Так как в нашем бизнесе есть высококвалифицированный тендерный отдел, у нас есть возможность работать с крупными тендерами и зарабатывать дополнительно оттуда, привлекая инвестиции с открытого рынка либо от действующих лояльных партнёров

Например: при исполнении тендера на 100 млн - 20% будут вашими.

При встрече расскажем, как это можно реализовать от и до.

__________________________________

Также не открыты страны СНГ - еще один рынок который утроит этот бизнес

Там точно есть наши клиенты и запросы (это легко проверить, сделав опрос в социальной сети, проверив вордстат и тд)

8. Что делать дальше

Если Вы понимаете, что наш бизнес потенциально Вам подходит, свяжитесь с нами по любому из нижеперечисленных каналов связи.

Артём

• WhatsApp: нажмите, чтобы написать
• Telegram: нажмите, чтобы написать
• Позвонить: +7 (985) 927-63-36

Сергей

• WhatsApp: нажмите, чтобы написать
• Telegram: нажмите, чтобы написать
• Позвонить: +7 (985) 733-51-68

Следующий раздел [9 из 9]:

Кому подходит бизнес?

Все разделы:

1. Суть бизнеса и цифры
2. Доработка концепции. Как я планирую увеличить оборот с 2,3 млн до 3 млн.
3. Какая команда и система управления?
4. Что вы получаете при покупке бизнеса?
5. Чем мы гордимся? Матч ТВ, спортивные комментаторы, Comedy Club
6. Перспективы развития
7. Причина продажи
8. Что стоит делать новому собственнику?
9. Кому подходит бизнес?

Свяжитесь со мной прямо сейчас:

Сергей

• WhatsApp: нажмите, чтобы написать
• Telegram: нажмите, чтобы написать
• Позвонить: +7 (985) 733-51-68