Вакансии
October 21

Credit Risk Lead (Руководитель отдела кредитных рисков в банк)

В международный цифровой банк с миллионами пользователей, сильной командой аналитики данных, BI и Data Science ищем Credit Risk Lead.

Чем предстоит заниматься:
- Сотрудничать с коммерческой командой для разработки кредитных продуктов, определения процесса кредитования и критериев;
- Работать с командой аналитики данных и BI для разработки и автоматизации отчетов для выявления и измерения кредитных рисков;
- Работать с командой дата-сайентистов для разработки и внедрения моделей кредитного скоринга (заявочный, поведенческий, оценка доходов и т.д.);
- Разрабатывать модель NPV;
- Работать с командой IT бизнес-аналитиков и разработчиков для внедрения изменений в продукт, стратегию принятия решений и скоринг;
- Нести ответственность за уровень одобрений, рост портфеля и достижение всех соответствующих метрик риска портфеля (PAR, COR, NPL, FPD, Roll-rate и т.д.);
- Отвечать за планирование параметров риска и ежемесячные оценки всех соответствующих метрик риска портфеля;
- Инициировать и руководить изменениями и разработкой стратегии кредитных решений и моделей скоринга;
- Оценивать прибыльность кредитных продуктов в координации с финансовым департаментом банка;
- Готовить специальные аналитические отчеты по рискам и проводить углубленный анализ различных сегментов кредитного портфеля;
- Координировать работу с руководителем по сбору задолженности и руководителем по борьбе с мошенничеством для обеспечения достижения целей качества портфеля и других соответствующих KPI по рискам;
- Знать нормативные требования, связанные с управлением розничными кредитными рисками;
- Разрабатывать политики и структуры управления кредитными рисками (политика реструктуризации, кредитная политика, структура стресс-тестирования и т.д.);
- Постоянно искать и анализировать альтернативные источники данных для моделей скоринга и принятия решений;
- Вносить вклад в эффективное управление всеми вопросами, связанными с кредитными рисками, и поддерживать эффективные рабочие отношения с членами команды и другими заинтересованными сторонами;
- Руководить и направлять команду специалистов по кредитным рискам.

Что ждем от кандидата:
- Бакалавр/Университетская степень в области финансов, экономики, статистики или смежной области, предпочтительно степень магистра;
- Более 5 лет опыта в управлении кредитными рисками с акцентом на розничное кредитование;
- Глубокие знания розничных кредитных продуктов и услуг, включая потребительские кредиты, BNPL, автокредиты (опыт работы с микробизнес-кредитами будет преимуществом);
- Опыт разработки и внедрения политик и процедур управления кредитными рисками;
- Высокие навыки работы с компьютером: высокий уровень владения Excel и средний уровень владения методами SQL select. Знание Python (Pandas) будет преимуществом;
- Опыт управления командой специалистов по кредитным рискам.

Навыки:
- Отличные аналитические, устные и письменные коммуникативные навыки, исключительные межличностные навыки и навыки построения отношений с бизнес-стейкхолдерами;
- Стратегическое мышление с возможностью рассматривать ситуацию с разных точек зрения, а также готовность принимать решения, основываясь на опыте и тестах разумности;
- Сильные организационные навыки и внимание к деталям;
- Способность оптимизировать сложные процессы;
- Умение соблюдать жесткие сроки с отличными навыками последующего контроля;
- Высокое чувство срочности и позитивный «can-do» настрой.

Что предлагаем:
- Официальную заработную плату (+ KPI);
- Офис класса A+ в центре Ташкента с зонами отдыха, террасами и массажными креслами;
- Медицинскую страховку;
- Курсы английского языка;
- Возможность построить карьеру в международной команде с гибкими процессами и подходом;
- Обучение за счет компании;
- Свободную и открытую корпоративную культуру.

Резюме отправлять: @kolpakanna