Зачем правительство делает из айтишников привилегированную касту
В своих статьях я всегда утверждаю, что крепостное право до сих пор не отменено, оно лишь услаждено эвфемизмом «наемный труд», но суть осталась прежней: в сутках всего 24 часа, 8-10 из которых уходит на сон. Остальные 14 часов разделяются примерно так: 9 часов работа (с обеденным часом) 2 часа дорога на работу и обратно, а остальные 3 часа можно посвятить себе (если, конечно, нет семьи). Конечно, «посвятить себе», это тоже звучит слишком оптимистично. На самом деле, вернувшись уставшим домой, вряд ли хватит сил на то, чтобы сесть писать свою книгу или заняться спортом. Чаще всего люди засыпают перед телевизором, а на утро снова звонит будильник. Два выходных распределяются примерно так: суббота отводится на бытовые дела, а в воскресенье люди просто не знают, за что хвататься.
В своих статьях я утверждаю, что кастовая система до сих пор не отменена, она лишь услаждена эвфемизмом «профессиональная стратификация», но суть осталась прежней. Нет особой разницы как называть: водитель или извозчик – это тот же обслуживающий персонал. Но суть несправедливости в том, что занимаемое социальное положение никак не обуславливается интеллектуальными задатками или талантами конкретного человека. Например, водитель, будучи более глубоким и умным человеком, может всю жизнь возить своего безмозглого начальника только потому, что последнему досталось в наследство состояние и должность.
Именно так. В России множество «профессиональных каст», обеспечиваемость которых обуславливается не объективными критериями, такими как сложность работы или наличие редких качеств, а произвольными. Медики, учителя, работники культуры, пожарные, шахтеры – это те касты, роль которых принципиально важна, но соответствующей оплаты труда почему-то нет.
Чем обоснована привилегированность касты IT-специалистов
Прежде всего, хочу сообщить, что лично я не имею ничего против IT-специалистов. Это грамотные, образованные и культурные люди. С ними есть, о чем поговорить и всегда можно узнать что-то новое. Это люди, которые находятся в среде высокой конкуренции и вынуждены постоянно пребывать в процессе агрессивного обновления знаний, что нередко приводит к стрессам. Это правда тяжелая работа. Целью статьи является обозначение несправедливости, возникшей на рынке труда.
На самом деле, это не труд айтишников переоценен, а скорее угнетен труд специалистов в других сферах. 150–300 тысяч рублей – это ни что иное, как $1500-3000, что примерно соответствует средней европейской зарплате. Не будем вдаваться в детали, связанные с ценовой конъюнктурой разных стран, в которых суммы воспринимаются по-разному. В целом, разница вряд ли превысит 10-15% в ту или иную сторону. Повторюсь, это обычная зарплата, которая позволяет вести средний образ жизни, без излишеств (особенно если речь идет о семье).
Зарплаты в других сферах могут отличаться в разы. Например, ранее я писал о моем обращении в Министерство культуры, в котором получил ответ, что работник культуры в Москве в среднем зарабатывает 100 тысяч рублей. Но мой опыт подсказывает, что чтобы заработать 70 тысяч рублей в культуре, человек должен работать на ненормированные 1,5 ставки и еще вести платный кружок. О выходных и праздниках лучше вообще забыть. И Росстат специально не уточняет, что озвученная им статистика касается не оплаты за ставку, а доход в целом (к тому же с налогами).
Думаю, если бы чиновники могли безнаказанно платить копейки всем IT-специалистам, то они без угрызения совести уже это бы делали, но им мешают следующие обстоятельства:
- IT-специалист – это по сути международная специальность. Специалисты этого сегмента нередко знают 3-4 языка (английский обязательно), а, следовательно, всегда готовы переехать в ту страну, в которой будут лучшие условия. И действительно, хорошие условия предоставляет целый ряд стран, среди которых Индия, Китай, США и Великобритания. Кроме того, специалиста нужно удерживать, т. к. он потенциально может знать критически важную информацию.
- Технологическая зависимость: развитие цифровой инфраструктуры необходимо во всех сферах: банковском секторе, образовании, ЖКХ, культуре, спорте, медицине, государственном аппарате и т. д. Авария в одной из перечисленных сфер может потенциально в будущем привести к последствиям, сопоставимыми с аварией в Чернобыле.
- Мир подходит к масштабному кризису. По оценкам некоторых прогнозов к XXII веку население нашей планеты будет составлять около 10-12 миллиардов человек, что в современных реалиях звучит критически. Это значит, что мировым кукловодам придется предпринимать резкие действия, которые будут опираться на цифровую инфраструктуру. Увод населения в цифровую реальность, ведение социального рейтинга и производство искусственной еды, принудительное умерщвление по достижении определенного возраста, описанное в романе Ивана Ефремова: как именно всё будет сделано, нам только предстоит узнать (если планы не будут обрушены).
Но дело не только в зарплатах
Казалось бы, зачем помогать тем, у кого дела идут лучше, чем у остальных, но государственные чиновники постоянно делают заявления о том, что IT-сектору нужно все больше и больше поддержки. Меры этой самой поддержки стали носить подчеркнутопривилегированный характер, например:
Когда идет государственная поддержка, то, безусловно, это хорошо, но зная наше государство можно с уверенностью констатировать, что 5% ставка по ипотеке IT-специалиста наверняка оплачивается тем же учителем, которому вместо того, чтобы предложить ипотеку под 10% предложат 15% (условно). Этот вопиющий факт практически невозможно доказать, но все мы догадываемся, как формируется государственный бюджет. Если задача будет поставлена, то деньги обязательно найдутся и для этого есть сотни путей: ведение нового налога, сокращение сотрудников госорганизаций, невыплата или уменьшение выплаты квартальных премий работникам образования или культуры, откладывание ремонтных или строительных работ, искусственное раздувание цен на новостройки и т. д. Все средства хороши, лишь бы себя любимых не обделить лишними миллионами или миллиардами.
Поэтому меры поддержки отдельных групп населения – это залатывание дыр в убитом асфальте, а идеальный вариант – это когда всё население имеет достойный доход. Но похоже за закрытыми дверями высоких кабинетов считают иначе.