Это поднимет ваш авторитет в организации

Представьте: вы приходите на работу, делаете свои задачи, общаетесь с коллегами, пьете кофе и даже не задумываетесь о том, что происходит за кулисами. Вы знаете, чем занимается ваша компания, но вряд ли глубоко понимаете, какие продукты или услуги она предлагает, как они создаются и почему они важны для клиентов. А что, если это знание — не просто "интересный факт", а ваша возможность? Давайте разберемся, как это работает.

Обычный день, обычный сотрудник
Вы — сотрудник отдела маркетинга, или бухгалтерии, или IT, офис-менеджер — неважно. Вы знаете, что ваша компания производит, скажем, "какие-то технологические решения". Но что это за решения? Кому они нужны? Как они меняют жизни людей? Вы не задумывались. Ваша задача — делать свою работу, и вы делаете ее хорошо. Но однажды на совещании кто-то задает вопрос: "А как наш новый продукт помогает клиентам экономить время?" Вы молчите, потому что не знаете точного ответа.

Первое открытие
Вы решаете копнуть глубже. Заходите на внутренний портал компании, читаете описание продуктов, смотрите презентации, задаете вопросы знающим коллегам. Оказывается, ваша компания не просто "продает что-то", а создает решения, которые помогают малым бизнесам автоматизировать рутину, а крупным корпорациям — снижать затраты. Вы узнаете, что ваш продукт используется в 50 странах, и его хвалят за простоту и надежность. Вы начинаете гордиться тем, что работаете именно здесь.
У продуктов вашей компании есть своя ценность.

Сила знания
Теперь, когда вы больше погружаетесь в понимание о продуктах, ценности и стратегию, вы начинаете видеть связи. Ваша компания перестает быть для вас "чужим космосом". Вы начинаете замечать, как ваша работа влияет на конечный результат и теперь вам вполне по силам предлагать свои идеи. Коллеги смотрят на вас уже другими глазами. А вы уже не просто винтик в рабочих процессах - ваша ценность растет.

Новый уровень
Через какое-то время вы хорошо разберетесь, как продукты компании решают проблемы клиентов, и сможете объяснить это даже своей бабушке. Вы начинаете видеть возможности для роста и участия в новых проектах, которые вам ранее были недоступны. Вы больше не просто "работаете" - вы строите карьеру.

Как ваша вовлеченность связана с вашей карьерой?

1. Вы становитесь проявленными
   Знание продуктов компании поднимает ваш уровень понимания и ценности. Вы начинаете видеть картину целиком, предлагать идеи и участвовать в реализации бизнес-задач. Коллеги и руководство замечают вашу вовлеченность, и ваша ценность в компании растет.
2. Вы начинаете гордиться своей работой
   Когда вы строите связи между вашими локальными задачами и их влиянием на конечный результат, работа перестает быть рутиной. Вы видите смысл в том, что делаете, и это мотивирует.
3. Вы открываете новые возможности
   Знание продуктов — это ключ к новым ролям и карьерным возможностям. Вы можете перейти в другой отдел, возглавить проект или даже стать лицом компании.
4. Вы становитесь увереннее
   Когда вы знаете, о чем говорите, вы чувствуете себя уверенно и на совещаниях и в общении с авторитетными коллегами и даже на корпоративных мероприятиях. И это впечатляет.

Ваш новый уровень

Знание продуктов компании — это не просто "полезная информация". Это ваш билет к новым возможностям, уверенности и профессиональному росту. Вы перестаете быть просто "сотрудником" и становитесь частью чего-то большего. Вы начинаете видеть смысл в своей работе, гордиться ею и вдохновлять других.

Так что, может, стоит начать с малого? Загляните сегодня на внутренний портал компании. Прочитайте описание продуктов. Задайте вопрос коллеге. И кто знает, может, именно это станет началом истории вашего успеха.


Автор - Ольга Рождественская

Карьерный и трансформационный коуч
Бизнес-консультант по гибким технологиям управления

Диагностика здесь: https://teal.band/