CV
February 25, 2019

Пора ли менять работу?

За последние пару недель мне накидали много вопросов. Так что рубрика Q&A будет отностительно регулярной. Все вопросы разберу, но некоторым придётся потерпеть.

Недавно читатель (сотрудник аутсорс компании) задумался о перспективах в связи с приходом нового энтерпрайз проекта в компанию:

а как понять, что я все ещё на старте и надо поесть говна в кровавом ынтырпрайзе, или уже хватит и можно искать новые горизонты?

Вишенкой на торте оказался тип нового клиента, а именно сфера его деятельности — банкинг.

У банков плохая репутация, чуть лучше чем у госсектора, наверное. Это как правило крупные, зарегулированные предприятия, с большой долей легаси, риск-менеджмента и разнообразных compliance policies. Добавим сюда далекий горизонт планирования. Работал я на таком проекте, у которого релизы были расписаны на 8 лет вперёд (!). Очевидно, что, стартовав на свежих и модных технологиях, через восемь лет продукт превратится в такого легаси-монстра на древнем стэке.

Однако, по своему опыту и опыту коллег могу сказать, что в банках жизнь есть. Более того, это очень хороший опыт работы над большим и долгоиграющим проектом. Попросту в индустрии есть вещи, которые не получается выучить по коротким проектам, и которые тяжело учить по книгам и докладам.

Стоит однажды выбрать решение из серии best practices, применить его, годами строить систему, опираясь на эту архитектуру, и наблюдать, какие ограничения то решение вносит, чтобы уже не ругаться на странные "не книжные" решения в любом проекте. Это даст тебе навык понимать чужие решения, принятые в условиях неожиданных ограничений и давления со стороны бизнеса. В конце-концов, чаще всего бы будешь работать с существующими (aka легаси) системами, а не начинать новый проект с нуля.

Автор вопроса справедливо волнуется:

Команды в целом сильные, на проекте технологии отчасти известные, отчасти новые. Есть ощущение, что ни к чему это не приведёт и дальше будут скучные задачи, говеная аналитика (меняющаяся раз в час), горящие жопы, потому что все надо срочно.

Конечно, ситуация, которой опасается автор вопроса очень даже вероятна. Но это и есть та часть работы, которая называется engineering. Уметь выполнять скучные задачи, понимать как читать и понимать эту аналитику, оценивать бизнес-импакт своих действий, уметь тушить пожары и понимать, как их предотвращать — всё это очень и очень ценно.

Не зря у кандидата часто спрашивают про проблемы, которые он решал. Опыт он в набитых шишках.

Я бы сказал, что бежать, услышав слово "банк" не стоит. Если появилась возможность окунуться в этот мир и набрать ценный опыт, то стоит ей воспользоваться. Ну а если всё обернётся так, как опасается автор вопроса, то можно будет спокойно уходить. С таким багажом ты будешь ценным сотрудником.

Но как же понять, что с корабля пора бежать?

Если ты чувствуешь себя героем этого комикса:

если тебе тяжело функционировать в таких условиях, и если ты понимаешь, что твоё развитие остановилось, то стоит задуматься о сменe работы.

На начальных этапах карьеры это крайне важно. В первые годы ты ещё не страдаешь от контузий, вызываными оглушительными взрывами на проде. Ты не должен содержать семью и выплачивать ипотеку.

Тебе пропросту интересно всё, а мозг ещё готов впитывать информацию, как губка. Конечно, нужно стремиться к росту. Потом будет сложнее, да и не так сильно надо будет. С годами энергии поубавится.

Короче, закопаться в рутину ты ещё успеешь. Пока есть возможность повышать свой уровень и пробовать более сложные задачи — дерзай. Пока есть возможность безболезненно повышать зарплату, меняя работу — делай это. С опытом на "летуна" будут смотреть косо, а молодому инженеру это сходит с рук.

Однако, в данном конкретном случае, я бы посмотрел, куда приведёт этот новый банковский проект. Возможно, это шанс подрасти, не меняя работу. То есть, можно эксперементировать и получать опыт в комфортных условиях. Тем более, что вокруг знакомая и сильная команда, а значит, есть люди, которые поддержат и поделятся знаниями.

Посты на эти и другие темы публикую в канале: https://t.me/your_soft_skillzz

и твиттере https://twitter.com/soft_skillzz

Напоминаю, что мне можно задать вопрос или предложить свою тему для нового поста через форму обратной связи: https://goo.gl/forms/1G2206MfVzfoowHf2

Подписывайтесь и рассказывайте друзьям.

МS.