HR-аналитик в Яндекс

Что нужно делать:

готовить интерактивные аналитические отчеты по HR-метрикам на базе BI MicroStrategy, Tableau;
строить предиктивные модели;
участвовать в проведении корпоративных исследований, вырабатывать рекомендации по результатам опросов;
разрабатывать рекомендации по оптимизации HR-процессов и улучшению рабочей среды на основе анализа данных;
проверять гипотезы с помощью инструментов математической статистики;
готовить аналитические расчеты и визуализировать данные по вопросам регулярной и ad hoc-отчетности;
рассчитывать прогнозы по динамике HR-показателей;
консультировать коллег по вопросам применения методов HR-аналитики.

Мы ждем, что вы:

работали с программами Power BI, Tableau или MicroStrategy;
знаете основы математической статистики: понятия корреляции, логистической и линейной регрессии, критерий Пирсона;
занимались построением прогнозных моделей;
владеете языками R, Python;
работали с большими массивами неструктурированных данных;
отлично знаете MS Excel и его надстроек Power Query, Power Pivot;
системно мыслите, имеете аналитический склад ума, умеете доносить свои мысли до других;
знаете SQL на уровне написания простых запросов;
работали в аналитике данных больше трех лет.

Условия:

современный офис в центре Москвы со всем необходимым для комфортной работы и отдыха, есть парковка (каждый день мы мониторим эпидемиологическую ситуацию, поэтому формат работы может меняться и зависит от общих правил работы офисов Яндекса);
официальное трудоустройство;
бейджик, которым можно расплачиваться за питание на территории кампуса и в окрестностях;
расширенная программа ДМС: стоматология, обследования, вызов врача на дом и многое другое; оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
достойный совокупный доход и премии каждые полгода для всех, кто успешно прошел ревью;
возможность участвовать в мероприятиях Яндекса: образовательных программах, лекциях, митапах;
экспертная и талантливая команда, у которой можно многому научиться и перенять полезный опыт;
культура открытости и взаимопомощи: у нас работают люди, вовлеченные в процесс и не безразличные к тому, что они делают;
высокая скорость работы и возможность быстро увидеть свой вклад и результаты работы;
работа в технологической компании с возможностью создавать сервисы, полезные миллионам людей.

Откликнуться:

https://yandex.ru/jobs/vacancies/analytics/hr-an_market/

Также укажите, что узнали о вакансии в телеграм-канале Your Human Resources

Отзывы о компании Яндекс, этапы отбора и зарплаты на сайте Dream Job: bit.ly/dj___yandex