Многие предприниматели и руководители каждый день сталкиваются со множеством проблем: планы и задачи не выполняются, сроки срываются, клиенты жалуются на качество и сервис, людей постоянно не хватает. Каждый день как на войне, в хаосе и горящих дедлайнах, все это нарастает как снежный ком и о росте прибыли остается только мечтать…
Есть сомнения? Давайте разберем их прямо сейчас!
Знаете ли вы, как грустно наблюдать, когда лучшие сотрудники покидают компанию один за другим? Сколько денег и усилий уходит впустую, когда мотивация сотрудников падает из-за несправедливо распределённых бонусов? Проблема может заключаться в неверно выбранной системе премирования