🗂 Оформление LinkedIn | Как повысить выдачу профайла
Сегодня собрала для вас кое-что вкусненькое: заглянем в кабинет рекрутёра и посмотрим как выглядят фильтры для кандидатов на позиции!
Гайд: Как откликаться на вакансии в условиях массовых сокращений
Привет! Меня зовут Настя, я карьерный ментор и автор канала «Лайфхаки Удалёнщика» .
💡Как и у кого запрашивать рекомендации | От официальных до LinkedIn
В современном мире рекомендации стали неотъемлемой частью карьерного роста. Они могут стать решающим фактором при приеме на работу, поступлении в учебное заведение или при иммиграции.
Почему компании-доноры — ваш лучший старт и как найти их
Часто ученики спрашивают меня: «как попасть в: Netflix, Google, Amazon и другие крупные компании?». Один из способов — устроиться в компанию-донора и затем планировать переход в материнскую компанию.
🚀 Почему онбординг так важен?
Приступая к новой работе, мы часто ощущаем смешанные чувства: волнение перед новыми вызовами, ожидание возможностей и немного неуверенности в том, как успешно справиться с новыми задачами. Именно в этот момент важно понимать, что успешное начало работы часто зависит от того, насколько эффективно вы проходите процесс онбординга.
🔮 Что спросить после отказа | План действий, примеры
итак, вы отправили свое cv, прошли интервью, а потом… отказ. может, даже автоматический, dear candidate и прочие неприятные дела. И когда он не один, а держите в уме, что каждый отказ — это новый опыт, новая возможность для обучения и совершенствования, не всегда просто.
🚩 Red Flag Alert | Разбор позиции
Когда вы просматриваете вакансии, на первый взгляд все может выглядеть идеально. Но чертовски важно уметь «читать между строк». Сегодня я проведу экспресс-разбор позиции, чтобы показать вам, какие красные флажки могут прокрадываться в описаниях вакансий и как они могут говорить о потенциальных подводных камнях.
💌 Искусство cold emails | Кому и как их писать
Сегодня поговорим об искусстве cold emails* и о том, как правильно написать нанимающему менеджеру.
🔄 Как грамотно работать с контр-офферами от текущего места работы?
Когда вы, как специалист, достигаете высокого профессионального уровня на своем месте работы, грамотно выстраиваете поиск новой компании, случаются ситуации, когда вы получаете контр-офферы, чтобы удержать ценного специалиста. Как правильно реагировать на такое предложение?
Как вести переговоры о компенсации, если оффер ниже рынка и ваших ожиданий?
Расскажу, почему нужно вступать в переговоры, если условия не подходят для вас на данном этапе и как это делать правильно, чтобы получить результат.
9 книг, изменивших подход продакт-специалистов
1️⃣ Competing Against Luck от Клэйтона Кристенсена — классика по теме jobs to be done. полезна для тех, кто ищет новые подходы к разработке продуктов.