Периодически сталкиваюсь с тем, что кузовные сервисы не имеют специалистов с необходимой для выполнения работ квалификацией. Т.е. есть люди, которые умеют и знают, но не имеют ни "корочек" ни записи в трудовой с присвоенной квалификацией и разрядом.

Пока еще не прошло время волшебства, в новогодние праздники хочется помечтать о будущем отрасли автосервиса. Так сказать создать "портрет", заглянуть в туман неведомого ))) Начнем!

ПЕРСПЕКТИВЫ 5-10 лет • Поглощение рынка сетями, раздел рынка СТО поставщиками ЗЧ, оборудования, технологий влияющих на эффективность бизнеса автосервиса • Борьба сетей через преференции участникам, наполнение франшиз, новые технологии и маркетинг • Технологические прорывы в области технологии диагностики и ремонта, дополненная реальность на сервисе, визуализация, снижение требований к квалификации технического персонала • Участие сетей или объединений в законодательном регулировании отрасли • Расширение услуг и форм обслуживания для клиентов особенно в малонаселенных пунктах (индивидуальное обслуживание, доставка автомобиля и пр) • Торговля и спекуляции автосервисными сетями, слияния и поглощения сетей крупными игроками • Увеличение...

Какую планировку выбрать для небольшого автосервиса на 3 или 4 поста?

Далеко не все владельцы, инвесторы, партнеры готовы вникать в тонкости бизнеса, анализировать оперативные показатели деятельности автосервиса.

Боты в автосервисе - тренд 2019 - 2021г!

Друзья, я хочу поделиться своими мыслями по вопросу автоматизации в автосервисе. В этой статье мы не будем делать анализ существующих продуктов. Я хочу показать направления для автоматизации, которые на мой взгляд могут быть востребованы как отдельным сервисом, так и сетевыми компаниями.

Основная мотивация работника в кризис – страх потерять доход, желание сохранить рабочее место.

Писать про мотивацию и просто, и сложно по нескольким причинам. Это как советовать в выборе инструмента для ремонта абстрактного автомобиля. Вроде бы все понятно, но что конкретно? А конкретность приходит только тогда, когда мы понимаем, чью мотивацию мы собираемся стимулировать и в каких условиях.

Мотивация – это осознанное человеком побуждение к активности, целенаправленному действию, решению поставленных задач. Стремление является внутренним и проявляется только тогда, когда оно до конца понято субъектом. В основе мотивации лежит определённая потребность (физиологическая, духовная, ценностная), после удовлетворения которой импульс к действию существенно снижается.